Kompetencje przywódcze w Vorwerk

Transkrypt

Kompetencje przywódcze w Vorwerk
Kompetencje przywódcze w Vorwerk
Kompetencje
przywódcze
Kompetencje przywódcze
w Vorwerk
„Charakter cz∏owieka poznaje
si´ dopiero wtedy, gdy staje si´ on
prze∏o˝onym.”
Erich Maria Remarque
Zmys∏ i wra˝liwoÊç – filary, na których opiera si´ nasza firma. Zmys∏ i wra˝liwoÊç sà zatem wyznacznikami udanej wspó∏pracy i tworzà podstaw´ do podejmowania wyzwaƒ rynku i spe∏niania oczekiwaƒ
klientów. Nasze zasady sà zorientowane na ludzi, udanà wspó∏prac´ i pobudzanie w∏asnej kreatywnoÊci
i odpowiedzialnoÊci. Mo˝emy staç si´ „rodzinà” dla ka˝dego, kto ceni sobie prac´ z ludêmi, kto identyfikuje si´ z Vorwerk i kto dzi´ki systematycznemu myÊleniu chcia∏by aktywnie przyczyniç si´ do sukcesu firmy.
W ten sposób mo˝liwe jest po∏àczenie w∏asnych osiàgni´ç z sukcesem w biznesie.
Kompetencje
przywódcze w Vorwerk
Kompetencje przywódcze w Vorwerk
oznaczajà uto˝samianie si´ z firmà
_ Jestem dumny z Vorwerk, z produktów firmy,
d∏ugiej historii i orientacji na rodzin´.
_ Znam i stosuj´ zasady panujàce w Vorwerk.
_ Post´puj´ tak, by byç wzorem do naÊladowania.
„Âwiat ma wystarczajàco wielu krytyków.
Dzisiaj potrzebuje ludzi, którzy motywujà.”
Konrad Adenauer
„Spotkania z ludêmi czynià ˝ycie
wartym prze˝ycia.”
Kompetencje
przywódcze w Vorwerk
Kompetencje przywódcze w Vorwerk
oznaczajà radoÊç z zarzàdzania ludêmi
Guy de Maupassant
Es sind die Begegnungen mit Menschen,
die das Leben lebenswert machen.
Guy de Maupassant (1850-1893), franz. Schriftsteller
_ Znam mojà grup´.
_ Jestem godny zaufania,
sprawiedliwy i konsekwentny w dzia∏aniu.
_ S∏ucham i komunikuj´ si´ otwarcie.
_ Rzucam wyzwania i rozwijam mojà grup´.
_ Wydaj´ konstruktywne opinie zwrotne.
„JeÊli istnieje mo˝liwoÊç zrobienia czegoÊ
lepiej – znajdê jà.”
Thomas Alva Edison
Kompetencje
przywódcze w Vorwerk
Kompetencje przywódcze w Vorwerk
oznaczajà d∏ugoterminowe dzia∏anie i myÊlenie
_ Znam t´ prac´ i jej g∏ówne za∏o˝enia.
_ Dostrzegam okazje i potrafi´ je wykorzystaç.
_ W por´ rozpoznaj´ sygna∏y ostrzegawcze
i podejmuj´ konieczne dzia∏ania.
_ Moje myÊlenie i dzia∏ania sà zorientowane na
firm´ i zgodne z wytycznymi Vorwerk.
Kompetencje
przywódcze w Vorwerk oznaczajà
Kompetencje przywódcze w Vorwerk oznaczajà
wytyczanie celów i osiàganie rezultatów
„JeÊli powiedzia∏eÊ „A” nie musisz
mówiç „B”,
jeÊli uznasz, ˝e „A” by∏o b∏´dne.”
Bertolt Brecht
_ Podchodz´ do sprawy analitycznie,
strukturalnie i jestem dobrze zorganizowany.
_ Zarzàdzam sobà i obszarem mojej odpowiedzialnoÊci.
_ Zgadzam si´ z celami SMART i podà˝am za nimi.
_ Jestem zorientowany na cel i rezultat.
_ Dzia∏am profesjonalnie i zdecydowanie.
_ Jestem Êwiadomy kosztów i Êrodków.
_ Analizuj´ czynniki sukcesu i rozwijam je,
jeÊli to konieczne.
Vorwerk & Co.KG
Mühlenweg 17- 37
42270 Wuppertal
Niemcy
Tel.:
+49 202 5 64-14 57
Fax:
+49 202 5 64-19 59
E-mail: [email protected]
Redakcja
Corporate Management
Development
Barbara Lehr
Corporate Communications
Jürgen Hardt
Bezpośredni kontakt z Vorwerk Polska
Wojciech Ćmikiewicz
Tel.:
+48 71 78 07 211
Fax:
+48 71 78 07 209
E-mail: [email protected]

Podobne dokumenty