OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO OPIEKUNA
Transkrypt
OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO OPIEKUNA
OGŁOSZENIE O NABORZE NA STANOWISKO OPIEKUNA DZIECIĘCEGO Dyrektor Niepublicznego Żłobka „Radosne Skrzaty” w Gołdapi ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy: opiekun dziecięcy. na podstawie : Ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat trzech (Dz. U. Nr 45; poz.235 z 2011 z późn. zm.) Wymagania kwalifikacyjne zgodnie z ustawą z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 (Dz. U. z 2011 r. Nr 45 poz.235 ze zm.) 1. Opiekunem w żłobku może być osoba posiadająca kwalifikacje: pielęgniarki, położnej, opiekunki dziecięcej, nauczyciela wychowania przedszkolnego, nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej lub pedagoga opiekuńczowychowawczego. 2. Opiekunem może być także osoba, która posiada co najmniej wykształcenie średnie oraz co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy z dziećmi w wieku do trzech lat lub przed zatrudnieniem jako opiekun w żłobku odbyła 280-godzinne szkolenie, z czego co najmniej 80 godzin w formie zajęć praktycznych, polegających na sprawowaniu opieki nad dzieckiem pod kierunkiem w pełni wykwalifikowanego opiekuna. 3. Jeżeli osoba, która posiada co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy z dziećmi w wieku do trzech lat oraz średnie wykształcenie, ale nie pracowała z dziećmi w wieku do trzech lat przez okres co najmniej 6 miesięcy bezpośrednio przed podjęciem zatrudnienia jako opiekun, zobowiązana jest w ciągu 6 miesięcy od rozpoczęcia pracy na stanowisku opiekuna odbyć 80 - godzinne szkolenie w celu uaktualnienia i uzupełnienia wiedzy oraz umiejętności. Wymagania dodatkowe: 1. Kandydat/ka daje rękojmię należytego sprawowania opieki nad dziećmi, 2. Kandydat/ka nie jest i nie był/a pozbawiony/a władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie została mu/jej zawieszona ani ograniczona, 3. Kandydat/ka wypełnia obowiązek alimentacyjny, w przypadku gdy taki obowiązek został nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd, 4. Kandydat/ka nie został/a skazany/na prawomocnym wyrokiem za przestępstwo popełnione umyślne, 5. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku opiekuna/ki 6. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania w pełni z praw publicznych. 7. Kreatywność, umiejętność organizacji pracy w grupie. Zakres czynności na stanowisku: 1. Sprawowanie bezpośredniej opieki nad dziećmi, dbałość o ich zdrowie oraz prawidłowy rozwój fizyczny i psychiczny z uwzględnieniem indywidualnego wspomagania rozwoju dziecka oraz wspomagania rodziny w wychowaniu dziecka. 2. Realizacja programu wychowawczego poprzez różnorodność prowadzonych zajęć w oparciu o plan zajęć. 3. Wykorzystywanie w pracy z dziećmi utworów muzycznych i literackich oraz własnoręcznie wykonanych pomocy oraz doskonalenie sprawności motorycznej i manualnej dzieci. 4. Zapewnienie dzieciom bezpieczeństwa oraz należytych warunków sanitarno – higienicznych. 5. Wykonywanie codziennych czynności związanych z opieką nad dziećmi z zakresu: karmienia, mycia, układania do snu, przewijania, wysadzania na nocniki itp., a także wychowawcze oddziaływanie na dzieci podczas trwania tych czynności. 6. Współpraca z Rodzicami mająca na celu wspólną troskę o prawidłowy rozwój dziecka. Wymagane dokumenty i oświadczenia: 1. List motywacyjny oraz CV ze zdjęciem, 2. Kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie, 3. Kserokopie świadectw pracy, 4. Kserokopie innych dokumentów poświadczających posiadane kwalifikacje i umiejętności, 5. Oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 6. Oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu w pełni z praw publicznych. List motywacyjny oraz CV powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu realizacji procesu naboru, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity Dz. U. Nr 101; poz. 926 z 2002 r. z późniejszymi zmianami)”. Ww. dokumenty proszę zabrać ze sobą na rozmowę kwalifikacyjną. List motywacyjny oraz CV ze zdjęciem proszę wysyłać na adres e-mail: [email protected] do dnia 20.11.2015 r.