curriculum vitae - Krzysztof Tryka - grafika, flash, design

Transkrypt

curriculum vitae - Krzysztof Tryka - grafika, flash, design
CURRICULUM VITAE
Dane osobowe:
Imię i nazwisko: Krzysztof Tryka
Data urodzenia: 26.04.1980
Adres zamieszkania:
ul. Jonschera 3/25, Łódź
Telefon: 500 369 528
E-mail: [email protected]
Strona WWW: krzysztoftryka.cba.pl
Edukacja:
2000 – 2005
Uniwersytet Marii Curie-Skłodowskiej w Lublinie
Kierunek: politologia;
1999 – 2000
Katolicki Uniwersytet Lubelski
Kierunek: socjologia;
1995 – 1999
Liceum Ogólnokształcące im. Mikołaja Kopernika w Tarnobrzegu
Doświadczenie
zawodowe:
Grudzień 2007 – luty 2009
Grafik komputerowy-administrator sklepu internetowego CMS, Andbud, Tarnobrzeg;
2006 - 2007
Freelance;
Styczeń 2007 – czerwiec 2007
Grafik komputerowy, pphu Magdalena, Tarnobrzeg;
Grudzień 1999 – grudzień 2000
Staż na stanowisku: pracownik biurowy, Tarnobrzeska Agencja Rozwoju Regionalnego
Języki obce:
Język angielski: dobrze (komunikatywnie);
Inne umiejętności:
Graficzne programy komputerowe:
Photoshop CS3, Flash 8 professional, Corel Draw 11, InDesign CS2/CS4, Illustrator CS3,
3D Studio Max 6;
Dobra znajomość Action Script 2.0;
XHTML, CSS;
Podstawy PHP i MySQL;
Administracja sklepu internetowego w systemie CMS;
Obsługa programu CDN XL;
Tablet graficzny;
Programy do tworzenia i edycji dźwięku:
Fruity Loops 5, CoolEditPro 2.0, Virtual DJ 2.0;
Obsługa komputera: bardzo dobrze (na poziomie hardware i software);
MS Office/Open Office: dobrze;
Kursy i szkolenia (lynda.com):
Photoshop CS2/3: Essential training, Beyond the basics, Advanced techniques, Color
correction, Prepress essentials, Portrait retouching techniques, PS CS3 for photographers;
Flash 8 Professional: Essential training, Beyond the basics;
Illustrator CS2/CS3: Essential training, One-on-One Advanced techniques;
InDesign CS2/CS4: Prepress essentials, Professional typography;
Inne: Color management;
Zainteresowania:
Grafika komputerowa, design, logo, ekonomia, polityka, muzyka (house, electro, jazz...)
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy w zakresie niezbędnym do przeprowadzenia rekrutacji ( zgodnie z Ustawą
o ochronie danych osobowych. Dz. Ust. nr 133 poz.833 z dn. 29.08.97).