Ogłoszenie o naborze - Lubelskie Centrum Konferencyjne w Lublinie

Ogłoszenie o stanowisku urzędniczym
JEDNOSTKA
Lubelskie Centrum Konferencyjne w Lublinie
ul. Grottgera 2
20-029 Lublin
NUMER OFERTY
1/2016
OFEROWANE
ds. informatycznych w Dziale Organizacyjnym - 1 etat
STANOWISKO
DATA OGŁOSZENIA
16-02-2016
NABORU
TERMIN SKŁADANIA
26-02-2016
DOKUMENTÓW
INFORMACJA O
1. Miejsce świadczenia pracy: Lublin.
WARUNKACH PRACY NA
2. Pełny wymiar czasu pracy.
DANYM STANOWISKU
3. Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie.
WYMAGANIA NIEZBĘDNE

WYMAGANIA DODATKOWE
1. WYKSZTAŁCENIE:
wyższe lub wyższe magisterskie
2. DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE:
co najmniej rok doświadczenia zawodowego w pracy na podobnym
stanowisku
3. WIEDZA:
 znajomość ustawy o pracownikach samorządowych,
 znajomość przepisów prawa z zakresu funkcjonowania samorządu
województwa.
 wiedza poparta praktyką i umiejętnością jej wykorzystania w zakresie
systemów operacyjnych (Windows Server w tym Active Directory),
serwerów wirtualnych, macierzy, drukarek sieciowych.
4. INNE:
 pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw
publicznych,
 niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia
publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
 obywatelstwo polskie,
 nieposzlakowana opinia.
1. WYKSZTAŁCENIE:
studia wyższe lub podyplomowe z zakresu administracji sieci
komputerowych
2. DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE:
praca na stanowisku informatyka
3. WIEDZA:
 znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem systemów
informatycznych
ZAKRES WYKONYWANYCH
ZADAŃ NA STANOWISKU













ZAKRES KWALIFIKACJI I
UMIEJĘTNOŚCI
WYMAGANE DOKUMENTY










utrzymanie stałej sprawności sprzętu informatycznego, serwis
i konfiguracja oraz nadzór nad jego prawidłowym działaniem,
kontrola bezpieczeństwa informacji i ochrony danych osobowych,
pełnienie funkcji administratora systemów,
prowadzenie ewidencji systemów i programów użytkowych oraz
licencji,
zarządzanie bezpieczeństwem systemów informatycznych oraz
zabezpieczenie komputerów przed atakami wirusów,
administrowanie siecią komputerową LCK
tworzenie kopii zapasowych danych (archiwizacja) wg.
obowiązujących przepisów oraz administrowanie nośnikami
z oprogramowaniem,
wdrażanie nowego oprogramowania,
konfiguracja drukarek sieciowych i innego sprzętu sieciowego,
przegląd i konserwacja sprzętu komputerowego oraz usuwanie
usterek,
pomoc i szkolenie użytkowników w zakresie obsługi systemów
i programów komputerowych oraz sprzętu komputerowego,
obsługa poczty elektronicznej,
współpraca w zakresie aktualizacji strony internetowej LCK oraz
Biuletynu Informacji Publicznej LCK.
umiejętność planowania oraz sporządzania i oceny dokumentów,
umiejętność organizacji pracy własnej i w zespole,
wysoka kultura osobista,
sumienność,
komunikatywność,
umiejętność myślenia analitycznego
umiejętności pracy pod presją czasu,
otwartość na nowości techniczne,
zaangażowanie,
odporność na stres.
1. List motywacyjny,
2. CV,
3. kwestionariusz osobowy,
4. podpisane oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw
publicznych oraz nie skazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne
przestępstwo
ścigane
z oskarżenia
publicznego
lub
umyślne
przestępstwa skarbowe,
5. podpisane oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych
osobowych do celów rekrutacji,
6. kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
7. inne kopie dokumentów potwierdzające kwalifikacje i umiejętności,
8. kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa
w art. 13 a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach
samorządowych (Dz. U. z 2014 r., poz. 1202 z późn. zm.) jest
zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu
potwierdzającego niepełnosprawność.
Dokumenty należy składać w zaklejonej i opisanej kopercie (imię i nazwisko,
numer oferty). Dokumenty złożone w innej formie nie będą rozpatrywane.
DECYDUJE DATA WPŁYWU DO JEDNOSTKI
(Regulamin naboru - Zarządzenie Dyrektora Lubelskiego Centrum
Konferencyjnego w Lublinie nr 9/14 z dnia 10 grudnia 2014 r.)
ADRES SKŁADANIA LUB
Lubelskie Centrum Konferencyjne w Lublinie
PRZESŁANIA
ul. Grottgera 2
DOKUMENTÓW
20-029 Lublin
V piętro sekretariat
UWAGI
Wymagane dokumenty należy składać osobiście lub przesłać pocztą (liczy
się data wpływu do Lubelskiego Centrum Konferencyjnego) w zamkniętej
kopercie z dopiskiem „Oferta pracy numer 1/2016”. Aplikacje które wpłyną do
Centrum po wyżej określonym terminie, jak również nie spełniające
wymogów formalnych nie będą rozpatrywane.
Dokumenty aplikacyjne po zakończonym naborze będzie można odebrać
w siedzibie Lubelskiego Centrum Konferencyjnego w sekretariacie w ciągu
pięciu dni roboczych od zakończenia naboru. Informacja o terminie i miejscu
kolejnych etapów konkursu oraz o wyniku naboru będzie umieszczona na
stronie internetowej http://lck.bip.lubelskie.pl/ (ogłoszenia-oferty pracy - link
do oferty: informacja o kolejnym etapie naboru) oraz na tablicy ogłoszeń przy
ul. Grottgera 2 (V piętro - obok sekretariatu).
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV
(z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być
opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych
osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji
procesu rekrutacji w Lubelskim Centrum Konferencyjnym w Lublinie zgodnie
z Ustawą z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2014 r.
poz. 1182) oraz ustawą z dnia 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych
(Dz. U. z 2014 r. poz. 1202 z późn. zm.).
WSKAŹNIK
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Lubelskim Centrum
ZATRUDNIENIA OSÓB
Konferencyjnym w Lublinie w styczniu 2016 r. w rozumieniu przepisów
NIEPEŁNOSPRAWNYCH W o rehabilitacji
JEDNOSTCE
zawodowej
i
społecznej
niepełnosprawnych jest mniejszy niż 6%.
oraz
zatrudnieniu
osób