SPRAWOZDANIE Z ANKIETY DOTYCZĄCEJ WYBORU ZADAŃ

SPRAWOZDANIE Z ANKIETY DOTYCZĄCEJ WYBORU ZADAŃ
FAKULTATYWNYCH
1. Dane dotyczące liczby rozdanych i zebranych ankiet
Liczba ankiet rozdanych podczas spotkania
Liczba ankiet wypełnionych
21
16
2. Dane dotyczące wyboru zadań fakultatywnych przez Gminę
Miejską Ciechanów:
Z punktu Z punktu Z punktu Z punktu
Nazwa wybranego zadania fakultatywnego
wiedzewidzenia
widzenia
widzenia
mieszka
ńców
realizacja
zadania
jest
bardzo
potrzebna
1.2 Uruchomienie samorządowego serwisu
informacyjnego.
2.2 Przygotowanie i wdrożenie kodeksu
etycznego radnego.
2.4 Przeprowadzenie szerokiej akcji
informacyjnej na temat braku tolerancji
dla korupcji w urzędzie.
3.2 Stworzenie „mapy aktywności”
organizacji pozarządowych i inicjatyw na
terenie gminy – wykazu organizacji wraz
ze wskazaniem rodzaju działalności.
4.3 Wprowadzenie stałych terminów obrad
rady gminy(harmonogram
uwzględniający przynajmniej jedno
posiedzenie poświęcone monitorowaniu
strategii).
5.2 Wprowadzenie systemu ciągłej poprawy
funkcjonowania urzędu opartego na
celach jakościowych,
zakomunikowanych społeczności
lokalnej.
5.3 Wprowadzenie systemu oceny pracy
urzędników.
6.2 Identyfikacja w urzędzie kluczowych
procesów realizowanych przez
samorząd.
mieszkańców
realizacja
zadnia
jest
potrzebna
nia
mieszkańców
realizacja
zadania
jest mało
potrzebna
mieszkańców
realizacja
zadania
nie jest
potrzebna
Trudno
powiedzieć
9
6
0
1
0
9
3
2
1
1
7
5
2
0
1
12
4
0
0
0
1
12
1
0
2
7
8
0
1
0
8
5
1
1
1
3
8
2
1
1
3. Zadania fakultatywne zgłoszone przez przedstawicieli
organizacji pozarządowych:
Nazwa zadania fakultatywnego
Liczba zgłoszeń
3.5 Stworzenie płaszczyzny dialogu i współpracy z organizacjami
2
biznesowymi.
3.1 Opracowanie i wdrożenie programu współpracy
1
z organizacjami pozarządowymi.
3.3 Społeczna edukacja w zakresie etyki.
1
1.8 Opracowanie gminnego katalogu firm.
1
2.5 Opracowanie procedur i przeprowadzenie szkoleń
1
dla pracowników z zakresu etyki w życiu publicznym.
2.6 Opracowanie procedur postępowania w przypadku
1
naruszenia kodeksu.
5.5 Obowiązkowe szkolenie proceduralne po wyborach
1
oraz tematyczne szkolenie dla rady przynajmniej raz w roku.