plan usług szkoleniowych przewidzianych do realizacji przez
Transkrypt
plan usług szkoleniowych przewidzianych do realizacji przez
Załącznik nr 1 do Uchwały Nr 13/2013 Powiatowej Rady Zatrudnienia z dnia 18.12.2013r. PLAN SZKOLEŃ OSÓB BEZROBOTNYCH ORAZ INNYCH UPRAWNIONYCH OSÓB PRZEWIDZIANY DO REALIZACJI PRZEZ POWIATOWY URZĄD PRACY DLA POWIATU NOWOSĄDECKIEGO W 2014 ROKU Lp. 1 Nazwa i zakres szkolenia Organizacja i prowadzenie własnej firmy Zakres szkolenia: -formalno-prawne aspekty prowadzenia działalności gospodarczej; -podstawy finansów i księgowości; -źródła pozyskiwania środków na rozpoczęcie dział. gospodarczej 2 Księgowy Zakres szkolenia: -rachunkowość jednostek gospodarczych; -podstawy prawne; -system podatkowy; -zasady opłacania składek ZUS i ubezpieczenia zdrowotnego; -komputerowe prowadzenie ksiąg rachunkowych, -obsługa programu Płatnik; -komputerowe wspomaganie pracy księgowego-Microsoft Office Excel; -ok. 4,5 miesiąca praktyki u pracodawców Cel szkolenia Orientacyjny czas trwania szkolenia w godzinach Nabycie przez uczestników wiedzy niezbędnej do uruchomienia i prowadzenia własnej działalności gospodarczej z uwzględnieniem zasad ubiegania się o środki pomocowe na rozpoczęcie i prowadzenie działalności gospodarczej. ok. 70 godz. Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy na stanowisku samodzielnego księgowego. ok. 900 godz. Charakterystyka uczestników Przewidywany termin Liczba realizacji miejsc szkolenia** Osoby bezrobotne zamierzające rozpocząć własną działalność gospodarczą. 2x10 Preferowane osoby bezrobotne z wykształceniem średnim lub wyższym ekonomicznym; z doświadczeniem w pracy w księgowości; z dobrą znajomością obsługi komputera (środowisko Windows); z uzdolnieniami rachunkowymi i zdolnością analitycznego myślenia, dokładne, cierpliwe; odporne na stres; bez przeciwwskazań 15 Zaświadczenie lub dokument potwierdzający ukończenie szkolenia Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Informacja o egzaminie zewnętrznym Nie ma egzaminu zewnętrznego REKRUTACJA Zaświadczenie NA SZKOLENIE MPiPS**** ZAKOŃCZONA Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** REKRUTACJA NA SZKOLENIE ZAKOŃCZONA Zaświadczenie MPiPS**** Nie ma egzaminu zewnętrznego zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w zawodzie księgowego; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy* 3 Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do prowadzenia podatkowej książki przychodów i rozchodów z wykorzystaniem programu Płatnik. ok. 470 godz. Kosztorysant budowlany Nabycie przez uczestników ok. 305 godz. Podatkowa książka przychodów i rozchodów Zakres szkolenia: -zagadnienia teoretycznozawodowe niezbędne w pracy na stanowisku księgowego; -moduł kadrowo- płacowy; -komputerowe prowadzenie podatkowej książki przychodów i rozchodów, obsługa programu Płatnik; -komputerowe wspomaganie pracy księgowego-Microsoft Office Excel; -ok. 2 miesięczna praktyka u pracodawców 4 Zakres szkolenia: -podstawowe zagadnienia dotyczące kosztorysowania; -normowanie w kalkulacji kosztorysowej; -przedmiarowanie; -wspomaganie kosztorysowania przy użyciu licencjonowanych programów komputerowych; -moduł przedsiębiorczości; -1 miesiąc praktyki u pracodawców. wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie kosztorysanta budowlanego. Preferowane osoby bezrobotne z wykształceniem średnim lub wyższym ekonomicznym; lub z doświadczeniem w pracy w księgowości, z dobrą znajomością obsługi komputera (Windows); z uzdolnieniami rachunkowymi; ze zdolnością analitycznego myślenia; dokładne, cierpliwe, odporne na stres; bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w zawodzie księgowego; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 20 Preferowane osoby bezrobotne z wykształceniem średnim lub wyższym budowlanym; posiadające wiedzę technicznobudowlaną oraz ekonomiczno- finansową; z umiejętnością analitycznego myślenia; z umiejętnością obsługi komputera (Windows); bez przeciwwskazań 10 Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Nie ma egzaminu zewnętrznego Zaświadczenie MPiPS**** REKRUTACJA NA SZKOLENIE ZAKOŃCZONA I kwartał Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Szkolenie nie będzie Zaświadczenie realizowane MPiPS**** z uwagi na brak odpowiednich kandydatów Nie ma egzaminu zewnętrznego zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy kosztorysanta budowlanego; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 5 Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy w branży budowlanej – wewnętrzne prace wykończeniowe . ok. 330 godz. Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności Zakres szkolenia: praktycznych niezbędnych do podjęcia pracy -charakterystyka i obsługa maszyn i urządzeń stosowanych w zawodzie tapicera. ok. 250 godz. Technolog wewnętrznych robót wykończeniowych w budownictwie Zakres szkolenia: -technologia robót budowlanych; -układanie płytek, glazury, tapetowanie i malowanie; -systemy suchej zabudowy wnętrz; -montaż okien, drzwi i parapetów wewnętrznych; -moduł przedsiębiorczości; -2 miesiące praktyki u pracodawców. 6 Tapicer meblowy podczas tapicerowania oraz ich konserwacja, -dobieranie rodzaju tapicerki oraz materiałów do konstrukcji, wykonywanie podłoża oraz warstwy tapicerskiej, - krojenie i szycie tkanin oraz naciąganie tkanin na elementy tapicerowane, - estetyczne wykańczanie produktu, -wykonywanie napraw i renowacji mebli tapicerowanych. -1,5 miesięczna praktyka Preferowane osoby bezrobotne bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w branży budowlanej; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 10 Preferowane osoby bezrobotne bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w zawodzie tapicera meblowego; z dobrym wzrokiem oraz koordynacją wzrokoworuchową; z poczuciem estetyki; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 15 Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Nie ma egzaminu zewnętrznego REKRUTACJA Zaświadczenie NA SZKOLENIE MPiPS**** ZAKOŃCZONA III/IV kwartał Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Szkolenie nie Zaświadczenie będzie MPiPS**** realizowane z uwagi na brak środków finansowych oraz odpowiednich kandydatów Nie ma egzaminu zewnętrznego u pracodawców. 7 Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności Brukarz praktycznych niezbędnych do podjęcia pracy Zakres szkolenia: w zawodzie brukarz oraz -wiadomości teoretycznonabycie uprawnień zawodowe i praktyczne z zakresu użytkowania i obsługi operatora zagęszczarek i ubijaków wibracyjnych. zagęszczarek i ubijaków wibracyjnych; -ogólne zasady organizacji pracy brukarza; -rysunek techniczny; -podstawy wiedzy o robotach brukarskich; - zasady wyznaczania profili podłoży i podbudowy oraz wykonywania podłoża, podbudowy, podsypek; - układanie krawężników drogowych i obrzeży chodnikowych; - zagadnienia dotyczące brukowania nawierzchni ulic, chodników; -moduł przedsiębiorczości; -1 miesiąc praktyki u pracodawców. Uczestnicy odbędą praktykę zawodową w firmach. ok. 235 godz. Preferowane osoby bezrobotne bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w zawodzie brukarz; wytrzymałe i odporne na długotrwałe zmęczenie; z dobrym wzrokiem i koordynacją wzrokowo- ruchową; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy* 10 I/II kwartał Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Zaświadczenie MPiPS**** Szkolenie nie będzie realizowane z uwagi na brak odpowiednich kandydatów Ponadto: -książka operatora maszyn roboczych; -świadectwo egzaminu na uprawnienia operatora zagęszczarek i ubijaków wibracyjnych Egzamin zewnętrzny 8 Monter instalacji wodociągowej, kanalizacyjnej, gazowej i centralnego ogrzewania. Zakres szkolenia: -spawanie gazowe spoinami czołowymi blach i rur w procesie 311, -zgrzewanie rurociągów z tworzyw sztucznych, -zasady konserwacji, remontu i naprawy oraz demontażu izolacji, technologie stosowane w pracy montera, rysunek techniczny, projektowanie instalacji, warunki techniczne wykonywania prac monterskich z różnych materiałów, -pompy ciepła i kolektory słoneczne: zasady działania, rodzaje, dobór i zastosowanie -moduł przedsiębiorczości, -1,5 miesiąca praktyki u pracodawców. Nabycie przez uczestników ok. 600 godz. wiedzy, umiejętności i uprawnień niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie montera instalacji wod.-kan. – co, kolektorów słonecznych, pomp ciepła. Preferowane osoby bezrobotne z wykształceniem min. zasadniczym zawodowym lub średnim, z dobrą koordynacją wzrokoworuchową; bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w zawodzie montera wod.-kan.-co ; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 10 Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Zaświadczenie MPiPS**** Ponadto: REKRUTACJA -książka spawacza, NA SZKOLENIE - świadectwo ZAKOŃCZONA Egzaminu Kwalifikacyjnego Spawacza ww. metodą, -świadectwo egzaminu Zgrzewania Tworzyw Sztucznych. Egzamin zewnętrzny 9 Kurs spawania blach i rur spoinami pachwinowymi metodami MAG 135 i TIG 141 Zakres szkolenia: -wprowadzenie do zagadnienia wytwarzania stali; -złącza spawane; -spawalność stali; skurcz, naprężenia i odkształcenia; -niezgodności spawalnicze; -kontrola i badania; -praktyczne szkolenie spawalnicze dla metody Mag 135 i TIG 141-spoiny pachwinowe; -1 miesiąc praktyki u pracodawców. 10 Kurs spawania blach i rur spoinami czołowymi metodami MAG 135 i TIG 141 Zakres szkolenia: -wprowadzenie do zagadnienia wytwarzania stali; złącza spawane; spawalność stali; skurcz, naprężenia i odkształcenia; niezgodności spawalnicze; kontrola i badania ;przegląd procesów spawania, kontrola i badania , złącza spawane rur, materiały inne niż stale niestopowe, przegląd i konserwacje związane z awarią spawanych urządzeń, normy spawalnicze -praktyczne szkolenie spawalnicze spoinami czołowymi blach i rur dla metody Mag 135 i TIG 141 Nabycie przez uczestników umiejętności i uprawnień niezbędnych do wykonywania pracy w zawodzie spawacza blach i rur spoinami pachwinowymi metodami MAG 135 i TIG 141. Nabycie przez uczestników umiejętności i uprawnień niezbędnych do wykonywania pracy w zawodzie spawacza blach i rur spoinami czołowymi metodami MAG 135 i TIG 141. ok. 370 godz. ok. 410 godz. Osoby bezrobotne z dobrym stanem zdrowia; bez przeciwwskazań zdrowotnych; wytrzymałe i odporne na długotrwałe zmęczenie; zmotywowane do podjęcia pracy w zawodzie spawacza; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 2x10 Osoby bezrobotne – spawacze, którzy ukończyli kurs spawania blach i rur spoinami pachwinowymi w metodzie MAG135 i TIG 141 lub ukończyli podstawowy kurs spawania metodą MAG135 i TIG 141wg systemu szkolenia spawaczy do 2007 roku, z dobrym stanem zdrowia; bez przeciwwskazań zdrowotnych; wytrzymałe i odporne na długotrwałe zmęczenie; zmotywowane do podjęcia pracy w zawodzie spawacza; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 10 Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Egzamin zewnętrzny Zaświadczenie MPiPS**** Ponadto: REKRUTACJA -książka spawacza, NA SZKOLENIE -świadectwo ZAKOŃCZONA Egzaminu Kwalifikacyjnego Spawacza ww. metodami II/III kwartał Szkolenie nie będzie realizowane z uwagi na brak odpowiednich kandydatów Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Zaświadczenie MPiPS**** Ponadto: - książka spawacza, -świadectwo Egzaminu Kwalifikacyjnego Spawacza ww. metodami Egzamin zewnętrzny 11 Operator obrabiarek sterowanych numerycznie Zakres szkolenia: -kompletowanie i czytanie dokumentacji technicznej; - materiałoznawstwo; -obróbka skrawaniem; - pomiary warsztatowe; -obsługa obrabiarek CNC -język angielski w branży technicznej; -1 miesiąc praktyki u pracodawców 12 Specjalista logistyk w branży transportowej Zakres szkolenia: -zarządzanie w transporcie; -spedycja; -lektorat języka angielskiego w branży transportowej; -obsługa komputera; -2 miesiące praktyki u pracodawców. Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie operatora obrabiarek sterowanych numerycznie, w tym umiejętności obsługi komputera i podstawowej znajomości języka angielskiego w branży technicznej ok. 340 godz. Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy na stanowisku logistyka w przedsiębiorstwie transportowym. ok. 680 godz. Preferowane osoby bezrobotne z wykształceniem min. średnim zawodowym (technik obróbki skrawaniem, technik elektryk, technik elektronik, technik mechanik); z min. podstawową znajomością języka angielskiego; z dobrą znajomością obsługi komputera (środowisko Windows); bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy operatora obrabiarek; znajdujące się w szczególnej sytuacji na rynku pracy* 10 Preferowane osoby bezrobotne z wyższym wykształceniem i dobrą znajomością dwóch języków obcych, w tym języka angielskiego; zmotywowane do podjęcia pracy logistyka w branży transportowej; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 10 III/IV kwartał Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Nie ma egzaminu zewnętrznego Szkolenie nie Zaświadczenie będzie MPiPS**** realizowane z uwagi na brak środków finansowych oraz odpowiednich kandydatów Zgodnie z Rozporządzeniem REKRUTACJA MEN*** NA SZKOLENIE ZAKOŃCZONA Zaświadczenie MPiPS**** Nie ma egzaminu zewnętrznego 13 Prawo jazdy kat. C+E Zakres szkolenia: - zgodnie z programem zawartym w przepisach resortowych. 14 Szkolenie w ramach kwalifikacji wstępnej przyspieszonej dla prawa jazdy kat. C, C+E, Zakres szkolenia: - zgodnie z programem zawartym w przepisach resortowych. 15 Szkolenie okresowe prowadzone w formie kursu okresowego dla prawa jazdy kat. C, C+E, Zakres szkolenia: - zgodnie z programem zawartym w przepisach resortowych. Nabycie przez uczestników umiejętności i uprawnień do kierowania samochodami ciężarowymi z naczepami. Nabycie przez uczestników uprawnień niezbędnych do podjęcia pracy w zawodach: kierowca samochodu ciężarowego, kierowca samochodu ciężarowego z naczepami. Nabycie przez uczestników uprawnień niezbędnych do podjęcia pracy w zawodach: kierowca samochodu ciężarowego, kierowca samochodu ciężarowego z naczepami. 45 godz. 140 godz. 35 godz. Osoby bezrobotne posiadające prawo jazdy kat. C oraz uprawnienia w zakresie przewozu rzeczy; bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w zawodzie kierowcy; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 10 Osoby bezrobotne z prawem jazdy kat. C, C+E, (wydanym po 10.09.2009 r. które ukończyły 21 lat), bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w zawodzie kierowcy; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 2x10 Osoby bezrobotne z prawem jazdy kat. C, C+E, (wydanym przed 10.09.2009 r.), bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w zawodzie kierowcy; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 10 I/II kwartał Szkolenie było realizowane w trybie szkoleń indywidualnych Zgodnie z Rozporządzeniem MEN *** Egzamin zewnętrzny Zaświadczenie MPiPS**** Ponadto: -zaświadczenie o ukończeniu szkolenia podstawowego/ dodatkowego dla osób ubiegających się o prawo jazdy kategorii C+E Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Egzamin zewnętrzny REKRUTACJA Zaświadczenie NA SZKOLENIE MPiPS**** ZAKOŃCZONA Ponadto: -Świadectwo Kwalifikacji Zawodowej II/III kwartał Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** REKRUTACJA Zaświadczenie NA SZKOLENIE MPiPS**** ZAKOŃCZONA Ponadto: -Świadectwo Kwalifikacji Zawodowej Egzamin zewnętrzny 16 Pracownik magazynowy z obsługą wózka jezdniowego z napędem silnikowym Zakres szkolenia: - podstawy teoretycznozawodowe w pracy na stanowisku magazyniera; - obsługa, kierowanie wózkami jezdniowymi oraz bezpieczna wymiana butli; -obsługa kasy fiskalnej; -zajęcia komputerowe z obsługi licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego; -1 miesiąc praktyki u pracodawców. 17 Kierowca wózka jezdniowego z napędem silnikowym i bezpieczną wymianą butli gazowych Zakres szkolenia: -typy i budowa wózków jezdniowych; -wiadomości z zakresu ładunkoznawstwa i bhp; -bezpieczna wymiana butli; -praktyczna nauka jazdy i wymiana butli pod nadzorem instruktora Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie magazyniera z uprawnieniami do obsługi wózka jezdniowego z napędem silnikowym. Uczestnicy nabędą również umiejętności: obsługi komputera, kasy fiskalnej i fakturowania. ok.280 godz. Nabycie przez uczestników umiejętności i uprawnień (egzamin UDT) niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie kierowcy-operatora wózków jezdniowych wszystkich typów oraz uprawnień do wymiany butli z gazem propan butan w wózkach zasilanych gazem ok. 67 godz. 18 Przedstawiciel handlowy Nabycie przez uczestników Zakres szkolenia: -rynek i jego komunikacja marketingowa, -planowanie i organizacja czasu pracy przedstawiciela, -komunikacja, -źródła informacji o rynku, -metody pozyskiwania klientów, wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie przedstawiciela handlowego. ok. 260 Preferowane osoby bezrobotne z wykształceniem średnim; z dobrą koordynacją wzrokoworuchową; bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w zawodzie magazyniera; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 2x10 Preferowane osoby bezrobotne bez kwalifikacji zawodowych; bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy operatorakierowcy wózków jezdniowych; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy* 2x10 Preferowane osoby bezrobotne; z wykształceniem min. średnim, posiadające prawo jazdy kat. B, ze znajomością obsługi komputera (Windows); z umiejętnościami komunikacyjnymi Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Egzamin zewnętrzny REKRUTACJA Zaświadczenie NA SZKOLENIE MPiPS**** ZAKOŃCZONA Ponadto: -zaświadczenie kwalifikacyjne do obsługi urządzeń transportu bliskiego wydane przez Urząd Dozoru Technicznego Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Egzamin zewnętrzny Zaświadczenie MPiPS**** REKRUTACJA NA SZKOLENIE Ponadto: ZAKOŃCZONA -zaświadczenie kwalifikacyjne do obsługi urządzeń transportu bliskiego wydane przez Urząd Dozoru Technicznego 10 Zgodnie z Rozporządzeniem REKRUTACJA MEN*** NA SZKOLENIE ZAKOŃCZONA Zaświadczenie MPiPS**** Nie ma egzaminu zewnętrznego i zdolnościami organizacyjnymi; bez przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy w ww. zawodzie; predyspozycje do pracy z klientem; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. przygotowanie i organizacja spotkania z klientem, -przeprowadzenie prezentacji, - psychologia sprzedaży i komunikacji z klientem - obsługa kasy fiskalnej; - obsługa licencjonowanego programu fakturowomagazynowego; -1 miesiąc praktyki u pracodawców. 19 Kasjer –fakturzysta Zakres szkolenia: -podstawy teoretycznozawodowe niezbędne w pracy na stanowisku kasjerafakturzysty; -obsługa kasy fiskalnej; -zajęcia komputerowe z obsługi licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego; - warsztaty z autoprezentacji -1 miesiąc praktyki u pracodawców. 20 Profesjonalny sprzedawca Zakres szkolenia: -podstawy teoretycznozawodowe niezbędne w pracy na stanowisku sprzedawcy; -obsługa kasy fiskalnej; -zajęcia komputerowe z obsługi licencjonowanego programu fakturowo-magazynowego; - warsztaty z autoprezentacji -1 miesiąc praktyki Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy na stanowisku kasjera – fakturzysty, w tym obsługi komputera i kasy fiskalnej ok. 230 godz. Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie sprzedawcy, w tym obsługi komputera, kas fiskalnych, terminali płatniczych, fakturowania ok. 270 godz. Preferowane osoby bezrobotne z wykształceniem gastronomicznym lub handlowym lub doświadczeniem w w/w zawodach; z umiejętnościami komunikacyjnymi; odporne na stres; zdolność współpracy w zespole; bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w branży handlowej; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy * 20 Preferowane osoby bezrobotne z umiejętnościami komunikacyjnymi; odporne na stres; zdolność współpracy w zespole; bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w branży handlowej; będące w szczególnej sytuacji na 20 Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** REKRUTACJA NA SZKOLENIE ZAKOŃCZONA Nie ma egzaminu zewnętrznego Zaświadczenie MPiPS**** Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** REKRUTACJA Zaświadczenie NA SZKOLENIE MPiPS**** ZAKOŃCZONA Nie ma egzaminu zewnętrznego u pracodawców. rynku pracy*. Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie Zakres szkolenia: sprzedawcy, w tym obsługi komputera, kas fiskalnych, -podstawy teoretycznozawodowe niezbędne w pracy terminali płatniczych, na stanowisku sprzedawcy; fakturowania oraz -lektorat języka angielskiego w podstawowej umiejętności branży handlowej; porozumiewania się -obsługa kasy fiskalnej; w języku angielskim -zajęcia komputerowe z obsługi w branży handlowej. licencjonowanego programu 21 Profesjonalny sprzedawca z modułem języka angielskiego ok. 330 godz. fakturowo-magazynowego; - warsztaty z autoprezentacji -1 miesiąc praktyki u pracodawców. 22 Recepcjonistka z językiem angielskim Zakres szkolenia: -podstawy teoretycznozawodowe niezbędne w pracy na stanowisku recepcjonisty; -lektorat języka angielskiego w branży hotelarskiej; -1 miesiąc praktyki u pracodawców Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie recepcjonisty np. w hotelach, pensjonatach itp. z wykorzystaniem znajomości języka angielskiego ok. 410 godz. Preferowane osoby bezrobotne z podstawową znajomością języka angielskiego, z umiejętnościami komunikacyjnymi; odporne na stres; zdolność współpracy w zespole; bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w branży handlowej; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 20 Preferowane osoby bezrobotne posiadające min. wykształcenie średnie w branży hotelarskiej, dobrą znajomość języka angielskiego, komunikatywne, odporne na stres, umiejętność współpracy w grupie, bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w zawodzie recepcjonisty; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy* 10 Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Nie ma egzaminu zewnętrznego REKRUTACJA Zaświadczenie NA SZKOLENIE MPiPS**** ZAKOŃCZONA Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** REKRUTACJA Zaświadczenie NA SZKOLENIE MPiPS**** ZAKOŃCZONA Nie ma egzaminu zewnętrznego 23 Florystyka z elementami Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności dekoracji i aranżacji niezbędnych do podjęcia wnętrz Zakres szkolenia: -podstawy teoretycznozawodowe niezbędne w pracy w zawodzie florysty; -obsługa kasy fiskalnej oraz terminali płatniczych; - zdobienie przedmiotów użytkowych metodą decupage; -aranżacja wnętrz; -moduł przedsiębiorczości, -1 miesiąc praktyki u pracodawców. pracy w kwiaciarni lub do uruchomienia własnej działalności gospodarczej w tym zakresie. 24 Kosmetyczka-wizażystka Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności ze stylizacją paznokci Zakres szkolenia: -wizaż; -kosmetyka; -makijaż; -stylizacja paznokci; -zasady postępowania z klientem; -moduł przedsiębiorczości; -1,5 miesiąca praktyki u pracodawców. ok. 430 godz. niezbędnych do podjęcia pracy w charakterze kosmetyczki-wizażystki, stylistki paznokci lub uruchomienia własnej działalności gospodarczej w tym zakresie. Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia Zakres szkolenia: pracy w charakterze -zasady pracy w nowoczesnym fryzjera-stylisty lub salonie fryzjerskim; uruchomienia własnej -balayage, pasemka, refleksy; działalności gospodarczej -techniki farbowania (farby 25 Fryzjer-stylista ok. 360 godz. ok. 465 godz. Preferowane osoby bezrobotne z dobrym stanem zdrowia; bez przeciwwskazań zdrowotnych; z umiejętnościami komunikacyjnymi, manualnymi i uzdolnieniami artystycznymi z poczuciem estetyki; zainteresowane układaniem kompozycji kwiatowych; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 10 Preferowane osoby bezrobotne z wykształceniem średnim, zainteresowane kosmetyką i modą; ze zdolnościami manualnymi i poczuciem estetyki; z umiejętnościami komunikacyjnymi; miłą aparycją; bez skłonności do alergii; bez przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy w ww. zawodzie; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 10 Preferowane osoby bezrobotne z wykształceniem min. zasadniczym zawodowym w zakresie fryzjerstwa; ze zdolnościami 10 Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Nie ma egzaminu zewnętrznego REKRUTACJA Zaświadczenie NA SZKOLENIE MPiPS**** ZAKOŃCZONA Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** REKRUTACJA NA SZKOLENIE ZAKOŃCZONA III kwartał Nie ma egzaminu zewnętrznego Zaświadczenie MPiPS**** Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Szkolenie nie Zaświadczenie będzie MPiPS**** realizowane z uwagi na brak Nie ma egzaminu zewnętrznego trwałe i półtrwałe); -koloryzacja wielowymiarowa; -przedłużenie włosów; - kolorymetria; -nowoczesne techniki strzyżeń; -moduł przedsiębiorczości; -2 miesiące praktyki u pracodawców. 26 Kelner-barman z językiem angielskim Zakres szkolenia: -zasady obsługi gości; -nowoczesne formy przygotowania potraw; -towaroznawstwo alkoholowe i miksologia; -enologia i sommelierstwo (podział win, kraje winiarskie, techniki podawania wina); -technologia sporządzania napojów, deserów i przekąsek; -organizacja i obsługa przyjęć okolicznościowych; -systemy rozliczeń za pomocą kasy fiskalnej, wystawianie rachunków i faktur; -barista (użytkowe gatunki kawy, techniki przygotowania i parzenia kawy, spienianie mleka, obsługa sprzętu baristycznego, przygotowywanie wszystkich rodzajów kaw), -lektorat języka angielskiego; -1 miesiąc praktyki u pracodawców. w tym zakresie. Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności, w tym umiejętności porozumiewania się w języku angielskim, niezbędnych do podjęcia pracy w zawodzie kelnerbarman. manualnymi, z poczuciem estetyki; z umiejętnościami komunikacyjnymi; bez skłonności do alergii; bez przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy w ww. zawodzie; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. ok. 340 godz. Preferowane osoby bezrobotne z wykształceniem gastronomicznym lub doświadczeniem zawodowym w w/w branży; z umiejętnościami komunikacyjnymi; z miłą aparycją; bez przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy w ww. zawodzie; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. odpowiednich kandydatów 15 Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Zaświadczenie MPiPS**** REKRUTACJA NA SZKOLENIE ZAKOŃCZONA Nie ma egzaminu zewnętrznego 27 Grafika i animacja komputerowa z reklamą i tworzeniem stron WWW Zakres szkolenia: -nauka obsługi programów m.in.: Photoshop; CorelDraw; Adobe Flash; -tworzenie stron internetowych w HTML i CSS; -moduł przedsiębiorczości, -1 miesiąc praktyki u pracodawców. 28 Projektowanie w środowisku trójwymiarowym w programach: AutoCAD, Autodesk Inventor i AutoCAD Civil 3D Zakres szkolenia: -teoretyczno-zawodowe podstawy dotyczące AutoCAD; -warsztaty komputerowe AutoCAD; -nakładki branżowe: Autodesk Inventor lub AutoCAD Civil 3D -podstawy kosztorysowania; -moduł przedsiębiorczości; -1 miesiąc praktyki u pracodawców Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy w zakresie projektowania stron internetowych, tworzenia reklamy i grafiki komputerowej lub uruchomienia działalności gospodarczej w tym zakresie . ok.440 godz. Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do podjęcia pracy w zakresie projektowania w środowisku trójwymiarowym, w programach: AutoCAD, Autodesk Inventor i AutoCAD Civil 3D – stopień podstawowy i zaawansowany lub uruchomienia działalności gospodarczej w tym zakresie . ok. 340 godz. Preferowane osoby bezrobotne z wykształceniem min. średnim; z dobrą umiejętnością obsługi komputera (WindowsMS Office), z uzdolnieniami plastycznymi; wyobraźnią przestrzenną; kreatywne; z dobrą koordynacją wzrokoworuchową; bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy grafika komputerowego; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 10 Preferowane osoby bezrobotne z wykształceniem wyższym inżynierskim: budowlanym lub mechanicznym; z dobrą znajomością obsługi komputera (środowisko Windows); bez przeciwwskazań zdrowotnych; zmotywowane do podjęcia pracy w zakresie projektowania z wykorzystaniem specjalistycznych programów komputerowych; będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy* . 10 Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Nie ma egzaminu zewnętrznego REKRUTACJA Zaświadczenie NA SZKOLENIE MPiPS**** ZAKOŃCZONA Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Zaświadczenie MPiPS**** REKRUTACJA NA SZKOLENIE Ponadto: ZAKOŃCZONA -Międzynarodowy Certyfikat Autodesk wydany w języku angielskim Nie ma egzaminu zewnętrznego 29 Szkolenie z zakresu umiejętności poszukiwania pracy Zakres szkolenia: Nabycie przez uczestników wiedzy i umiejętności niezbędnych do poruszania się po rynku pracy. ok.3 tyg. Preferowane osoby bezrobotne będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy*. 4x15 osób I, II, III, IV kwartał Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Nie ma egzaminu zewnętrznego Uzasadnienie celowości szkolenia (m.in. deklaracja pracodawcy o gotowości zatrudnienia po zakończeniu kursu w ramach umowy o pracę na stanowisku zgodnym z kierunkiem szkolenia lub oświadczenie osoby bezrobotnej o uruchomieniu działalności gospodarczej o profilu zgodnym z odbywanym szkoleniem) ok. 220 osób wg potrzeb Zgodnie z Rozporządzeniem MEN*** Zgodnie z obowiązujący mi przepisami -metody pracy w Klubie Pracy; -kompetencje a predyspozycje zawodowe; -bariery na drodze do zatrudnienia; -formy zatrudnienia; -dokumenty aplikacyjne; -sztuka mówienia i prezentacji; -rozmowa kwalifikacyjna; -plan poszukiwania pracy; -aktywne poszukiwanie pracy 30 Kursy indywidualne Nabycie, podwyższenie lub wg potrzeb zmiana kwalifikacji (zgodnie z zawodowych. obowiązującymi przepisami) OGÓŁEM * osoby będące w szczególnej sytuacji na rynku pracy to: 1) bezrobotni do 25 roku życia; 2) bezrobotni długotrwale lub kobiety, które nie podjęły zatrudnienia po urodzeniu dziecka; Zaświadczenie MPiPS**** Ponadto: -wynikające ze specyfiki szkolenia 665 osób 3) bezrobotni powyżej 50 roku życia; 4) bezrobotni bez kwalifikacji zawodowych, bez doświadczenia zawodowego lub bez wykształcenia średniego; 5) bezrobotni samotnie wychowujących co najmniej jedno dziecko do 18 roku życia; 6) bezrobotni którzy po odbyciu kary pozbawienia wolności nie podjęli zatrudnienia; 7) bezrobotni niepełnosprawni. ** faktyczny termin rozpoczęcia szkoleń grupowych uzależniony będzie od ilości osób zainteresowanych uczestnictwem w poszczególnych kursach oraz od wielkości środków finansowych przeznaczonych na realizację usług szkoleniowych. *** Rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. z dnia 17 lutego 2012 r.) **** Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010 roku w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. Nr 177, poz. 1193 z późn. zm.)