Wykaz stanowisk pracowniczych, w tym pracowników zatrudnionych

Załącznik Nr 3 do Regulaminu
wynagradzania pracowników samorządowych
zatrudnionych w Urzędzie Gminy Sorkwity
Wykaz stanowisk pracowniczych, w tym pracowników zatrudnionych
na kierowniczych stanowiskach urzędniczych i stanowiskach
urzędniczych, szczegółowe wymagania kwalifikacyjne, kwoty
wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego, zaszeregowanie
do kategorii wynagrodzenia zasadniczego i stawek dodatku
funkcyjnego.
L.p.
Stanowisko
Kategoria
Stawka dodatku
Wymagania kwalifikacyjne1)
zaszeregowania funkcyjnego do Wykształcenie
Staż pracy w
oraz
latach
umiejętności
zawodowe
Stanowiska kierownicze urzędnicze
1
Sekretarz gminy
XVII-XXII
7
2
Kierownik urzędu stanu
cywilnego
XVI-XXI
5
3
Kierownik referatu
XIII-XXI
4
Wyższe
(prawnicze,
administracyjne)
4
Według odrębnych przepisów
Wyższe2)
4
Stanowiska kierownicze urzędnicze w samorządowych jednostkach organizacyjnych
1
Dyrektor (Kierownik)
Według odrębnego zarządzenia
Wyższe2) lub
według
odrębnych
przepisów
5 lub
według
odrębnych
przepisów
Stanowiska urzędnicze
1
Radca prawny
XIII-XX
Według odrębnych przepisów
2
Inspektor
XII-XIX
-
Wyższe2)
3
3
Podinspektor
informatyk
X-XVIII
-
Wyższe2)
Średnie3)
3
4
Samodzielny referent
IX-XVII
-
Średnie3)
2
5
Referent,
kasjer,
księgowy
IX-XV
-
Średnie3)
2
6
Młodszy referent,
młodszy księgowy
VIII-XIII
-
Średnie3)
-
-
Średnie3)
3
-
3)
-
Stanowiska pomocnicze i obsługi
Stanowiska pomocnicze
1
2
Sekretarka
Pomoc administracyjna
IX-XIII
III-XI
Średnie
Stanowiska obsługi
3
Pracownik II stopnia
wykonujący zadania w
ramach robót publicznych
XII-XV
-
Wyższe
3
lub prac interwencyjnych
XI-XIV
-
Wyższe
-
Pracownik I stopnia
wykonujący zadania w
ramach robót publicznych
X-XIII
-
Średnie
3
lub prac interwencyjnych
IX-XII
VIII-XI
-
Średnie
Średnie
2
-
5
Konserwator
VIII-XII
-
Zasadnicze
zawodowe5)
-
6
Kierowca samochodu
osobowego
VII-XII
-
Według odrębnych przepisów
7
Robotnik gospodarczy
V-XI
-
Podstawowe4)
-
-
4)
-
4
8
Sprzątaczka
III-XI
Podstawowe
1) Szczegółowe wymagania kwalifikacyjne w zakresie wykształcenia i stażu pracy dla kierowniczych
stanowisk urzędniczych i stanowisk urzędniczych, uwzględniają wymagania określone w ustawie, przy
czym do stażu pracy wymaganego na kierowniczych stanowiskach urzędniczych wlicza się wykonywanie
działalności gospodarczej, zgodnie z art. 6 ust.4 pkt. 1 ustawy.
2) Wyższe odpowiedniej specjalności umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku, a w odniesieniu do
stanowisk urzędniczych i kierowniczych stanowisk urzędniczych, a także wymagania określone w ustawie
stosownie do opisu stanowiska.
3) Średnie o profilu ogólnym lub zawodowym umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku, a w
odniesieniu do stanowisk urzędniczych i kierowniczych stanowisk urzędniczych stosownie do opisu
stanowiska.
4) Podstawowe i umiejętność wykonywania czynności.
5) Zasadnicze zawodowe umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku.