Komendant Straży Miejskiej

BURMISTRZ GMINY BRWINÓW
OGŁASZA NABÓR NA WOLNE KIEROWNICZE STANOWISKO URZĘDNICZE
KO.2110. 2.2013
Nazwa i adres jednostki: Urząd Gminy Brwinów ul. Grodziska 12, 05-840 Brwinów
Określenie stanowiska pracy:
Komendant Straży Miejskiej
Data publikacji: 25 kwietnia 2013 r.
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:
1.
Wymagania niezbędne:
1)
2)
3)
4)
5)
6)
7)
8)
obywatelstwo polskie,
ukończone 30 lat,
pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
niekaralność za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
nieposzlakowana opinia,
wykształcenie wyższe magisterskie,
co najmniej 5-letni staż pracy w straży miejskiej albo w policji,
ukończone szkolenie podstawowe, o którym mowa w art. 25 ust. 1 ustawy o strażach
gminnych,
9) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku komendanta straży
miejskiej (sprawność pod względem fizycznym i psychologicznym),
10) umiejętność obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office,
11) prawo jazdy kat. B,
12) znajomość ustawy o strażach gminnych wraz z przepisami wykonawczymi,
13) znajomość przepisów: prawa o ruchu drogowym, kodeksu wykroczeń, kodeks
postępowania w sprawach o wykroczenia,
kodeksu karnego,
kodeksu
postępowania karnego, ochronie środowiska, kodeksu postępowania
administracyjnego, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o utrzymaniu
porządku i czystości w gminach, ustawy o bezpieczeństwie imprez masowych,
ustawy o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi.
2. Wymagania dodatkowe:
1)
2)
3)
4)
5)
3.
1.
umiejętność organizowania pracy i kierowania zespołem,
umiejętność podejmowania decyzji,
odpowiedzialność, wysoka kultura osobista,
komunikatywność i otwartość w kontaktach międzyludzkich,
znajomość topografii Gminy Brwinów.
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
organizowanie i zapewnienie sprawnego funkcjonowania Straży Miejskiej, zgodnie
z obowiązującymi przepisami,
2. współpraca z Policją, Strażą Pożarną, służbami medycznymi i innymi jednostkami
w zakresie zadań związanych z zapewnienie, bezpieczeństwa i porządku publicznego,
3. nadzór nad prawidłowym realizowaniem przez Straż Miejską w Brwinowie, zadań
związanych z:
 ochroną spokoju i porządku w miejscach publicznych,
1









egzekwowaniem właściwego wykonywania przez osoby fizyczne i prawne obowiązków
wynikających z ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach,
zapewnieniem bezpieczeństwa ruchu drogowego,
ratowaniem życia i zdrowia obywateli, pomocą w usuwaniu awarii technicznych
i skutków klęsk żywiołowych oraz innych miejscowych zagrożeń,
zabezpieczaniem miejsc przestępstw, katastrof lub innych podobnych zdarzenia albo
miejsc zagrożonych takimi zdarzeniami przed dostępem osób postronnych,
ochroną obiektów komunalnych i urządzeń użyteczności publicznej,
ochroną porządku podczas zgromadzeń i imprez masowych,
wychowaniem w trzeźwości i przeciwdziałaniem alkoholizmowi,
zapobieganiem przestępczości,
zamówieniami publicznymi.
4. Wymagane dokumenty:
 wypełniony kwestionariusz osobowy oraz formularz dla osoby ubiegającej się
o zatrudnienie,
 list motywacyjny,
 życiorys zawierający opis przebiegu pracy zawodowej,
 kserokopie świadectw pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu, zawierające informacje
o okresie zatrudnienia, w przypadku pozostawania w stosunku pracy,
 kserokopia świadectwa ukończenia szkolenia podstawowego,
 kserokopia dyplomu poświadczającego wykształcenie,
 kserokopie innych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach lub umiejętnościach,
 kserokopia dowodu osobistego,
 kserokopia prawa jazdy,
 oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu
z pełni praw publicznych,
 oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na
stanowisku komendanta straży miejskiej,
 oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego
lub umyślne przestępstwo skarbowe,
 oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do
celów rekrutacji.
5. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku: Stanowisko pracy, na które
organizowany jest nabór znajduje się w Straży Miejskiej stanowiącej komórkę organizacyjną
Urzędu Gminy Brwinów. Praca na stanowisku Komendanta Straży Miejskiej związana jest
z zarządzaniem zespołem liczącym 15 osób. Praca na przedmiotowym stanowisku nie jest
narażona na występowanie uciążliwych i szkodliwych warunków pracy. Stanowisko pracy
zlokalizowane jest na parterze w budynku przy ul. Grodziskiej 12 w Brwinowie. Budynek nie
jest dostosowany do poruszania się osób na wózku inwalidzkim. Stanowisko związane z pracą
przy komputerze oraz z wyjazdami w teren.
6. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób
niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy Brwinów, w rozumieniu przepisów o
rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, był
niższy niż 6%.
Wymagane dokumenty rekrutacyjne mogą być składane wyłącznie w formie pisemnej,
osobiście w siedzibie Urzędu lub przesyłane pocztą na adres Urzędu
2
z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko Komendant Straży Miejskiej w Brwinowie
w terminie do dnia 7 czerwca 2013 r., do godz. 13.00.
Dokumenty składane przez osoby ubiegające się o zatrudnienie po terminie podanym
w ogłoszeniu, lub nieoznaczone do jakiego naboru zostały złożone nie będą rozpatrywane.
W razie przesłania przez kandydata dokumentów drogą pocztową, za datę ich doręczenia do
Urzędu uważa się datę wpływu do Biura Obsługi Interesanta Urzędu.
Wymagane dokumenty rekrutacyjne tj. list motywacyjny i życiorys- CV muszą być podpisane
i opatrzone klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w
ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia
29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)
oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz.
1458 ze zm.)”.
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji
Publicznej (www.bip.brwinow.pl) oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie.
Kandydat wyłoniony w drodze naboru, przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany jest
przedłożyć: zaświadczenie lekarskie stwierdzające zdolność do pracy na stanowisku, którego
nabór dotyczy, do wglądu oryginały świadectw pracy, zaświadczeń i innych dokumentów
złożonych na konkurs.
Zatrudnienie Komendanta Straży Miejskiej zostanie poprzedzone zasięgnięciem opinii
Komendanta Stołecznego Policji, zgodnie z art. 7 ust. 1 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r.
o strażach gminnych (Dz. U. Nr 123, poz. 779 ze zm.).
3