SHOW / WARSZTATY INTERAKTYWNE Z PSYCHOLOGIEM OLGĄ

SHOW / WARSZTATY INTERAKTYWNE Z PSYCHOLOGIEM OLGĄ BORGIEŁ
Zbliża się czas organizacji firmowych spotkań integracyjnych i wyjazdów motywacyjnych. Warto zadbać by uatrakcyjnić spotkanie elementami szkoleń
rozwijających zespół.
S HO W z psychologiem to znakomite uzupełnienie profesjonalnie przygotowanego spotkania firmowego z pracownikami, spotkania z kontrahentami,
klientami, czy konferencji. Ma widowiskowy, interaktywny przebieg i jest adresowany do zróżnicowanych liczebnie grup odbiorców.
Merytoryczny przekaz jest dostosowany do idei spotkania i może obejmować tematykę z zakresu psychologii biznesu np:
1/ sprzedaży i negocjacji, obsługi klienta, sprzedaży relacyjnej,
2/ budowania zespołów, współpracy, motywacji, wdrażania zmian,
3/ rozwoju osobistego np. zarządzania energią, automotywacją, równowagą i efektywnością w życiu osobistym i zawodowym, kreatywnością i
innowacyjnością.
O p tyma lny c za s re a liza c ji: o d 1 , 5 d o 4 g o d zin.
PROGRAM SHOW:
do indywidualnego ustalenia z zainteresowaną firmą.
METODY PROWADZENIA:
widowiskowy,
interaktywny,
pobudzający kreatywność pracowników show.
SHOW ADRESOWANY JEST DO:
wszystkich uczestników spotkania integracyjnego, spotkania z kontrahentami, klientami.
SHOW PROWADZI:
O lg a Bo rg ie ł
Psycholog ze specjalnością psychologia biznesu. Należy do czołówki trenerów w Polsce, certyfikowany trener TTT University of Wales.
W swojej bogatej karierze przeszkoliła kilka tysięcy osób: menedżerów i handlowców w zakresie sprzedaży, kupców w obszarze negocjacji oraz
kadry kierowniczej w obszarze zarządzania i rozwoju osobistego. Jakość szkoleń potwierdzają uczestnicy – na jwyższe o c e ny i zwię ksze nie
sp ra wno śc i i skute c zno śc i w p ra c y.
Od 1992 roku prowadzi treningi i warsztaty z elementami coachingu dla kadry zarządzającej i menedżerskiej z zakresu zarządzania zespołami
poruszające zagadnienia skutecznego przywództwa, kierowania zespołem, komunikacją w zespole, rozwiązywaniem trudnych sytuacji w
zarządzaniu zespołem, rozwoju kompetencji menedżerskich i rozwoju osobistego.
Łącznie przeprowadziła dla kadry zarządzającej i menedżerskiej około kilkuset projektów, w tym dla największych instytucji sektora bankowego
m.in. BRE Bank SA, NBP, Kredyt Bank SA, PKO BP, PKO SA, organizacji rynkowych m. in. PGE SA, Polkomtel SA, Magna Polska, Star Foods Ltd., Netia
SA, Air Products Polska Sp. z o.o.
Pełniła funkcję merytorycznego lidera projektu w zakresie zarządzania zespołem i rozwoju menedżerskiego, który obejmował ponad 5 tysięcy
osób – kadry zarządzającej i kierowniczej.
Od 1998 roku zajmuje się projektami z zakresu Assessment Centre i Development Centre obejmującymi ocenę i rozwój kadry kierowniczej i
zarządzającej w organizacjach. Obecnie jest trenerem, coachem i konsultantem.
Prowadzi niezależne projekty coachingowe dla kadry menedżerskiej opierające się na ideach socjo-kognitywistycznych (rozwój osobisty, samoświadomość, motivation management) i konsultacyjne (komunikacja wewnętrzna w firmie).
Prowadziła projekty w obszarze HR dla kadry takich organizacji m.in. jak: PKO BP SA, Kredyt Bank SA, BRE Bank SA, CJ International, MPiPS, Formes
sp. z o.o., PCP sp. z o.o., EC Zabrze SA, PKO BP SA we współpracy z Ernst&Young. Projekty z AC/DC prowadziła m.in. dla: PRInż Holding SA,
Totalizator Sportowy, SOS Wioski Dziecięce, Huta Buczek SA, Kredyt Bank SA.
W ramach współpracy realizuje złożone sesje AC / DC dla kilku wiodących firm konsultingowych na stanowiska menedżerskie, handlowe i
wysokospecjalistyczne.
SHOW ODBĘDZIE SIĘ W TERMINIE:
ustalonym indywidualnie z zainteresowanymi firmami.
WSZELKICH DODATKOWYCH INFORMACJI UDZIELAJĄ:
K a ta rzyna K rzyża no wska
Jo a nna Ja ro sz - O p o lka
tel. (32) 33 55 153
tel. (32) 33 55 150
fax (32) 33 55 151
fax (32) 33 55 151
tel. kom. 662 297 689
tel. kom. 662 297 689
e-mail: effect@ effect.edu.pl
e-mail: effect@ effect.edu.pl
Serdecznie zapraszamy!
Ta strona używa plików cookies Zamknij Więcej informacji o plikach cookies