z jakiego okresu wstecz wliczane są premie do zdolności? Jakie są

Jakie są zasady
obliczania kwoty premii,
Ewentualne inne
która może być wzięta do
niezbędne
obliczenia zdolności
warunki
kredytowej?
Nie uwzględnia premii za wyjątkiem tych, które mają stałą wysokość i są
wypłacane co miesiąc (np. premie i dodatki za staż pracy czy dodatki
służbowe).
Przyjmuje się, że
premia może być
uwzględniona przy
liczeniu zdolności
kredytowej jeżeli
Zasadą jest
ma ona charakter
Nie jest to określone
proporcjonalne
powtarzalny
(analiza indywidualna
uwzględnianie kwoty
(występowała
na podstawie
premii do miesięcznych
regularnie
dostarczonych przez
dochodów, w zależności
w przeszłości)
Klienta dokumentów).
od częstotliwości
i z dokumentów
przyznawania premii.
dostarczonych przez
klienta wynika, że
istnieje wysokie
prawdopodobieństw
o jej uzyskiwania
w przyszłości.
Dochód netto
przyjmowany do
obliczenia zdolność
kredytowej jest sumą
średniego dochodu netto
oraz zmiennych części
wynagrodzenia. Dochód
netto z części zmiennych
Otrzymanie premii
wynagrodzenia
musi mieć
w przypadku
odzwierciedlenie
12 miesięcy
występowania ich
w historii rachunku
w okresie ostatnich 12
ROR (wpływ) lub
miesięcy (np. premie,
w deklaracji PIT.
nagrody) do zdolności
kredytowej ustala się
jako 75% tego dochodu
po podzieleniu na ilość
miesięcy przypadających
na okres, za który zostały
przyznane.
z jakiego okresu
wstecz wliczane są
premie do
zdolności?
Allianz
Bank
BGŻ
BNP
Paribas
Fortis
BPS
Deutsche
Bank
DnB NORD
Getin Noble
Bank
ING Bank
Śląski
Kredyt
Bank
Do oceny zdolności
kredytowej Klienta
brany jest jego wyciąg
z konta za ostatnie 3
miesiące przed
złożeniem wniosku
kredytowego.
Nie występują oddzielne
zasady wyliczania kwoty
premii. Klient musi
przedstawić
nie
zaświadczenie o
dochodach z ostatnich 3
miesięcy.
Jeśli premia jest
regulaminowa:
W przypadku dochodów miesięczna lub kwartalna
uzyskiwanych na
– bank przyjmuje 100%
podstawie umowy o
wysokości premii
pracę bank bierze pod
obliczonej jako średnia
uwagę średni dochód
z 12 ostatnich mies. Jeśli
z okresu 6 miesięcy
jest przyznawana
(kredyty hipoteczne) lub
nieregularnie
nie
3 miesięcy (pozostałe
(uznaniowa) - bierze pod
kredyty) - premie są
uwagę 50% wysokości
brane pod uwagę jeżeli
premii obliczonej jako
zostały uzyskane
średnia z 12 ostatnich
w badanym okresie (3mies. w innych
lub 6-miesięcznym)
przypadkach - na
indywidualnych
warunkach.
Do wyliczenia zdolności
kredytowej brany pod
Standardowo za 6
uwagę jest dochód
nie
miesięcy
z premii - 50% średniej
z okresu uzyskiwania.
Zależy, za jaki okres
Średnia z ostatnich X
premie zostaną podane
miesięcy (z
na zaświadczeniu od
zaświadczenia
nie
pracodawcy. min. 3
pracodawcy, min. 3
miesiące
miesiące)
Do wyliczenia dochodu przyjmowane są płace o charakterze powtarzalnym
i przewidywalnym, w tym płace z tytułu podstawy wynagrodzenia a także
premie. Natomiast szczegółowe sposoby wyliczenia dochodu są
uregulowane wewnętrznymi przepisami banku i mają charakter
zastrzeżony.
Do wyliczenia zdolności
Bank opiera się na
kredytowej
dostarczonym przez
przyjmowane jest
klienta zaświadczeniu o
Nie
średnie miesięczne
wysokości
wynagrodzenie z okresu
wynagrodzenia. Jeżeli
ostatnich 3 miesięcy.
w prezentowanych
Lukas Bank
mBank
Bank
Millennium
MultiBank
Nordea
Bank
kwotach zostały
uwzględnione premie
(np. roczne), to bank
przyjmuje ten dochód bez
dodatkowej analizy.
Dochód z tytułu premii
jest przyjmowany
w całości (jako
dodatkowy dochód
w analizowanym okresie).
Do liczenia zdolności kredytowej bank bierze pod uwagę dochód podany
przez pracodawcę na zaświadczeniu o zarobkach, jeżeli jest tam wliczona
premia, to także ją uwzględnia.
Kredyt jest udzielany na podstawie zaświadczenia o zatrudnieniu
i wynagrodzeniu, a dokładniej kwoty, jaka się tam znajduje.
Premia może być
Okres, za jaki średni
uwzględniona
poziom premii jest
w trakcie oceny
badany, a także zasady,
Premie są uwzględniane
zdolności
na jakich jest wyliczany
w wysokości średniej
kredytowej pod
zależą od tego, w jakim
z okresu, w którym
warunkiem, że jest
trybie wypłacana jest
zostały otrzymane.
uzyskiwana
premia – tj. co
regularnie,
miesiąc/kwartał/półrocz
przynajmniej raz
e, czy rok.
w roku.
Standardowo, bank prosi o udokumentowanie całości dochodów klienta.
Dotyczy to zarówno dochodu podstawowego, jak i premii. Decyzja dot.
tego, czy i w jakim stopniu premia może zostać uwzględniona do
wyliczenia zdolności kredytowej jest podejmowana w wyniku
indywidualnej analizy. w tym procesie liczy się m.in. to, czy premia jest
wypłacana regularnie, czy ma charakter incydentalny oraz jak często
świadczenia z tego tytułu wpływają na rachunek. w większości
przypadków fakt otrzymywania premii może znaleźć odzwierciedlenie
w kalkulacjach dot. zdolności kredytowej.
w przypadku
dochodów uzyskiwanych
Bank premie
Jeżeli premie uzyskiwane
na podstawie umowy o
wlicza, pod
są co miesiąc, to bank
pracę bank bierze pod
warunkiem
uwzględnia średnią
uwagę średni dochód
udokumentowania,
z badanego okresu (3z okresu 6 miesięcy
że są uzyskiwane
lub 6-miesięcznego),
(kredyty hipoteczne) lub
regularnie (np.
jeżeli nie, to uwzględnia
3 miesięcy (pozostałe
premie roczne 1/12 premii uzyskanej
kredyty) - premie są
porównanie
w badanym okresie
brane pod uwagę jeżeli
z rokiem ubiegłym).
zostały uzyskane
Polbank
Toyota
Bank
w badanym okresie (3lub 6-miesięcznym)
Bank przyjmuje dochód netto z zaświadczenia na druku Banku za ostatnie
6 miesięcy.
W Toyota Bank do zdolności kredytowej wymagana jest średnia z trzech
miesięcy w tym premii, dodatków, nagród (cały dochód brutto z trzech
miesięcy).