Wielka Brytania- zbiór grzybów 1
Transkrypt
Wielka Brytania- zbiór grzybów 1
l OFERTA PRACY – WIELKA BRYTANIA Nr ref. EURES: CHG/111355 Osoba na stanowisko: PRACOWNIK DO SEZONOWEGO ZBIORU GRZYBÓW – zbiór pieczarek Kod ISCO: Liczba etatów: Miejsce zatrudnienia – kraj: Opis pracy Status: Nazwa: Adres: 6210 10 Wielka Brytania Praca w szklarniach przy zbiorze grzybów w temperaturze 18 stopni C. DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ Pracodawca Gs-marketing Kraj: Telefon (z kodem kraju): E-mail: Strona internetowa: G's Barway Ely Cambridgeshire CB7 5TZ Wielka Brytania Tel: +44 (0)1353 727 200 +44 (0)1353 727 200 Email: [email protected] http://www.gs-marketing.com/ Lokalizacja: MIEJSCE PRACY Wielka Brytania Wykształcenie: Doświadczenie zawodowe: Znajomość języków: Inne istotne wymagania: WYMAGANIA Niewymagane Bezwzględnie wymagane wcześniejsze doświadczenie w pracy przy uprawie i zbiorach pieczarek Język Poziom 1. Angielski 1. Podstawowy Po przeszkoleniu osoba zatrudniona powinna zacząć zbierać określoną wcześniej ilość grzybów. Kandydaci powinni pracować energicznie, posiadać dobry wzrok oraz sprawność w rękach. Kandydaci powinni zapewnić sobie pościel oraz ciepłą nieprzemakalną odzież na zimę. WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA 6,10 £ dla osób powyżej 21 roku życia za godzinę brutto Dodatkowo płatne nadgodziny (pow. 39 godz w tyg) – 9,15 £ Nazwa firmy, z którą zostanie podpisana Gs-marketing umowa: Rodzaj umowy: umowa o pracę Wymiar czasu pracy Praca na pełen etat, 40 godzin tygodniowo, 8 godzin dziennie Czas trwania umowy: Określony 12 miesięcy Wysokość pensji brutto: Data rozpoczęcia: Połowa września 2011 Zakwaterowanie: Zapewnione przez pracodawcę w sześcioosobowych przyczepach. Płatne 33,11 £ tygodniowo SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU Wymagane dokumenty CV Język, w którym muszą być sporządzone przedkładane dokumenty: Do kogo należy wysłać dokumenty: Gdzie należy wysłać dokumenty: Angielski Do doradcy EURES Beata Chrościńska, email: [email protected] Tel. 85 7497 235, fax 85 7497 209 W tytule proszę wpisać: sezonowy zbiór grzybów – Wielka Brytania DODATKOWE INFORMACJE Pani Hanna van Zweden at [email protected] WAŻNOŚĆ 23.08.2011 r. Data publikacji: Termin przedkładania podań o pracę / zakończenia ważności oferty: Do odwołania Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. UWAGA: 1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą. 2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi przez potencjalnego pracodawcę. 3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby poszukujące pracy. 4. Na podstawie ustawy o ochronie danych osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 r. (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 ze zm.) informujemy, że administratorem danych osobowych wskazanych w dokumentach przekazanych w odpowiedzi na ofertę pracy jest WUP Białystok. 5. Osobie, której dane osobowe dotyczą przysługuje prawo dostępu do ich treści i prawo ich poprawiania