Opis szkolenia Dane o szkoleniu Program

Transkrypt

Opis szkolenia Dane o szkoleniu Program
BDO - informacje o szkoleniu
Opis szkolenia
Dane o szkoleniu
Kod szkolenia: 397015
Temat: Zasiłki chorobowe w aspekcie zmian w prawie pracy w 2015 roku. Świadczenia pieniężne w razie
choroby i macierzyństwa
19 Październik Tarnowskie Góry, Hotel Neo, Kod szkolenia: 397015
Koszt szkolenia: 350.00 + 23% VAT
Program
- Szkolenie ma na celu szczegółowe omówienie problematyki występującej w zasiłkach chorobowych.
1. Wystawianie e-ZLA przez lekarza
2. Przekazywanie e-ZLA do pracodawcy na profil płatnika składek
3. Dokumenty do wypłaty zasiłku chorobowego i opiekuńczego przez pracodawcę (zaświadczenie lekarskie w formie
elektronicznej, wydruk zaświadczenia lekarskiego z systemu teleinformatycznego, zaświadczenie lekarskie na formularzu
wydrukowanym z systemu teleinformatycznego)
4. dokumenty do zasiłku chorobowego i opiekuńczego wypłacanego przez ZUS, przekazywanie wypłaty zasiłku do ZUS
- nowe formy zaświadczeń lekarskich
- zaświadczenie lekarskie elektroniczne (dokument elektroniczny)
- wydruk zaświadczenia lekarskiego
- zaświadczenie lekarskie w formie pisemnej
- zaświadczenie lekarskie wystawione na formularzu wydrukowanym z systemu teleinformatycznego
- zmiany w zasiłku opiekuńczym wprowadzone ustawą z 15 maja 2015 r.
Zasiłek macierzyński - wg starych zasad
BDO - informacje o szkoleniu
- z tytułu urodzenia dziecka oraz z tytułu przyjęcia dziecka na wychowanie
- nowe terminy występowania z wnioskiem o urlopy macierzyńskie
- nowe zasady ustalania okresu wypłaty zasiłku w razie urodzenie dziecka w czasie urlopu wychowawczego
- zasady udzielania urlopów dodatkowych, skracanie urlopu i dzielenie się urlopem przez matkę i ojca dziecka,
- zasady udzielania, skracania urlopu rodzicielskiego i dzielenie się urlopem rodzicielskim z drugim z rodziców dziecka,
kiedy urlop rodzicielski nie może zostać skrócony
- zasady postępowania w razie wygaśnięcia umowy o pracę w okresie przysługiwania zasiłku macierzyńskiego
- różna wysokość zasiłku macierzyńskiego w zależności od rodzaju urlopu, uzależnienie wysokości zasiłku
macierzyńskiego od terminu wystąpienia z wnioskiem i okresu jego pobierania
- zasady dokonywania wyrównania zasiłku macierzyńskiego do 100%
- zasiłek macierzyński za okres urlopu dodatkowego i rodzicielskiego - możliwość podejmowania pracy w okresie urlopu
dodatkowego i urlopu rodzicielskiego, zmienione zasady podejmowania pracy, obliczanie wysokości zasiłku w proporcji do
wymiaru czasu pracy
- zasady rezygnacji z urlopu macierzyńskiego/pobierania zasiłku macierzyńskiego
- zasiłek macierzyński za okres urlopu ojcowskiego
Od 1 stycznia 2016 r. oraz od 2 stycznia 2016 r.
Zmiany w zasiłku macierzyńskim wprowadzone ustawą z dnia 15 maja 2015 r. o zmianie ustawy o świadczeniach pieniężnych z
ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz niektórych innych ustaw oraz ustawą z 24 lipca 2015 r. o
zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw
Zasiłek macierzyński - po zmianach - włączenie (likwidacja) urlopu dodatkowego do urlopu rodzicielskiego
- możliwość korzystania z urlopu rodzicielskiego do ukończenia przez dziecko 6 lat
- zmiana liczby części urlopu rodzicielskiego do wykorzystania
- dłuższy czas na złożenie wniosku o urlop rodzicielski
- dłuższy urlop ojcowski
- szczególne przypadki urlopu macierzyńskiego dla ojca
- zasiłek dla ojca w razie śmierci nieubezpieczonej matki dziecka lub porzucenia przez nią dziecka
- zasiłek dla ojca gdy matka dziecka ubezpieczona lub nieubezpieczona jest niezdolna do samodzielnej egzystencji
Wynagrodzenie za czas choroby, zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne i zasiłek opiekuńczy:
- warunki nabycia prawa, okres przysługiwania
- brak prawa
- wysokość świadczeń
BDO - informacje o szkoleniu
Zasady ustalania podstawy wymiaru świadczeń:
- okres, z którego podstawa wymiaru jest ustalana
- uzupełnianie wynagrodzenia oraz składniki przyjmowane bez uzupełniania
- składniki nieuwzględniane w podstawie wymiaru
- składniki miesięczne, kwartalne i roczne
- składniki do określonego terminu, zaprzestanie wypłaty
- zmiana wymiaru czasu pracy, w tym uwzględnianie składników za dłuższe okresy niż miesiąc
- ponowne ustalanie podstawy wymiaru
Rozwiązywanie trudnych przypadków, odpowiedzi na pytania, dyskusja.
Prowadzący
z dziedziny zasiłków chorobowych Ekspert ZUS
Informacje organizacyjne
Kalendarz zajęć:
Informacje i zgłoszenia