niemcy – pokojówka/pokojowy dane podmiotu oferującego pracę
Transkrypt
niemcy – pokojówka/pokojowy dane podmiotu oferującego pracę
European Employment Services Wojewódzki Urząd Pracy w Rzeszowie (Zielona Góra) NIEMCY – POKOJÓWKA/POKOJOWY Krajowy nr ref: 10000-1089191990-S Stanowisko: Kod ISCO: Opis stanowiska/ zakres obowiązków: Liczba etatów: Miejsce zatrudnienia – kraj: POKOJÓWKA/ POKOJOWY 911203 Wykonywanie prac porządkowych na terenie hotelu. Dbanie o czystość i porządek w pokojach 70 (40 osób Berlin, 30 osób Hamburg) Niemcy DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ Status: Nazwa: Adres: Kraj: Telefon (z kodem kraju): Strona internetowa: Krótki opis działalności gospodarczej: Pracodawca PRIME Hotelservice Int. GmbH Weißenburger Str. 28 63739 Aschaffenburg Niemcy +49 157 82201499. http://prime-hotelservice.de/ Firma działająca na terenie Niemiec od 15 lat, zajmuje się sprzątaniem hoteli. MIEJSCE PRACY Lokalizacja: Niemcy- Berlin, Hamburg WYMAGANIA Wykształcenie: Doświadczenie zawodowe: Nie określono Mile widziane Znajomość języków: Język niemiecki Inne istotne wymagania: Poziom Podstawowy- umożliwiający zrozumienie prostych poleceń pracodawcy Dyspozycyjność, mile widziane referencje, odpowiedzialność, dyskrecja, punktualność, mile widziane zaświadczenie o niekaralności WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA Wysokość pensji brutto: Wysokość pensji netto: Waluta, w jakiej wypłacana jest pensja: Rodzaj stawki wynagrodzenia: Dodatkowe świadczenia Nazwa firmy, z którą zostanie podpisana umowa: Rodzaj umowy: Wymiar czasu pracy Czas trwania umowy: 8.82 na godzinę (około 900 euro netto miesięcznie) Zależne od klasy podatkowej euro godzinowa Pracodawca zapewnia zakwaterowanie na koszt pracownika (200250 euro miesięcznie). Gwarantuje przeszkolenie, które trwa od 8-10 dni i jest płatne wg stawki. W okresie szkolenia sprząta się do 8 pokoi dziennie. Pierwsze wynagrodzenie następuje po przepracowanym miesiącu. W związku z powyższym należy przy sobie mieć pieniądze „na start”. Wyżywienie we własnym zakresie. PRIME Hotelservice Int. GmbH Umowa o pracę Praca na pełen etat określony Data wygaśnięcia umowy (w Umowa na 1 rok z przypadku umowy na czas określony): Liczba godzin tygodniowo: Data rozpoczęcia: możliwością przedłużenia 40 Do uzgodnienia z pracodawcą SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU Wymagane dokumenty CV oraz ewentualne referencje Język, w którym muszą być sporządzone przedkładane dokumenty: Do kogo należy wysłać dokumenty: Polski lub niemiecki Gdzie należy wysłać dokumenty: PRIME Hotelservice Int. GmbH Weißenburger Str. 28 63739 Aschaffenburg Deutschland Należy wskazać miejsce pracy – Berlin lub Hamburg Dodatkowych informacji udziela przedstawiciel pracodawcy Pani Tamara Majchrzak tel.: +49 15782201499 (informacje są udzielane w języku polskim) WAŻNOŚĆ Dane teleadresowe doradcy EURES lub przedstawiciela pracodawcy: (nazwisko, adres, telefon, fax, e-mail itp.) Do pracodawcy Data publikacji: 29.08.2012r. Termin przedkładania podań o pracę / zakończenia ważności oferty: 31.10.2012r. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. UWAGA: Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy i warunkami oferowanymi przez potencjalnego pracodawcę. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone przez osoby poszukujące pracy.