Rozwiązania informatyczne - Ośrodek Kształcenia Samorządu
Transkrypt
Rozwiązania informatyczne - Ośrodek Kształcenia Samorządu
18 lutego 2015 r. RozwiązaniaKatowice, informatyczne Ośrodek Kształcenia Samorządu Terytorialnego im. Waleriana Pańki ŚLĄSKIE FORUM PRACOWNIKÓW KADR CEL SZKOLENIA: Zapoznanie się z praktycznymi aspektami zatrudniania telepracowników, wskazanie stanowisk na których można wykorzystać tą formę zatrudnienia pracowników; Analiza zmian w stosowaniu przepisów w związku z nowelizację przepisów prawa pracy; ZASADY ZATRUDNIANIA TELEPRACOWNIKÓW ZMIANY PRAWA PRACY 2015 – UMOWY TERMINOWE, BADANIA LEKARSKIE UPRAWNIENIA RODZICIELSKIE, URLOPY WYCHOWAWCZE, CZAS PRACY. PROGRAM: 1. Telepraca: a. W jakich przypadkach należy stosować kodeksowe zasady telepracy? Stanowiska pracy, na których jest świadczona telepraca. Zasady powierzania pracownikom pracy w charakterze telepracownika. b. Rodzaj sprzętu, jaki pracodawca będzie zobowiązany dostarczyć pracownikowi. c. Zasady ponoszenia kosztów telepracy, w szczególności ubezpieczenia, konserwacji, napraw, rachunków za energię elektryczną, łącze internetowe, połączeń telefonicznych. d. Zasady porozumiewania się pracodawcy z telepracownikiem, w tym sposób potwierdzania obecności telepracownika na stanowisku pracy. e. Sposób i forma kontroli wykonywania pracy przez telepracownika. f. Zakres ubezpieczenia i zasady wykorzystywania przez telepracownika sprzętu niezbędnego do wykonywania pracy w formie telepracy, stanowiącego własność telepracownika. g. Sposób obliczania lub wysokość ekwiwalentu pieniężnego uwzględniającego normy zużycia sprzętu, jego udokumentowane ceny rynkowe oraz ilość wykorzystanego materiału na potrzeby pracodawcy i jego ceny rynkowe w przypadku, gdy telepracownik korzysta z własnego sprzętu przy wykonywaniu telepracy. h. Tworzenie regulaminu telepracy w jednostce. i. Czas pracy telepracownika (dokumentacja, system czasu pracy, godziny nadliczbowe). 2. Planowane zmiany w 2015 r dotyczące ograniczenia długości trwania umów na czas określony. Wprowadzenie limitów 33 miesięcy. Nowe okresy wypowiedzenia. Konsultacje związkowe. Niedyskryminowanie osób na kontraktach terminowych. Możliwe drogi obejścia ograniczenia. 3. Zmiany dotyczące badań lekarskich 1.04.2015 – wykorzystanie badań od innego pracodawcy. 4. Najnowsze zmiany w kwestii urlopów wypoczynkowych oraz zagadnienia problematyczne w codziennej praktyce. 5. Urlop zaległy – zmiana w terminie, w jakim należy wykorzystać urlop zaległy oraz kontrowersje w kwestii od kiedy stosować nowe zasady. 6. Ochrona danych osobowych w dziale personalnym. 7. Urlopy rodzicielskie 2014: a. Nowe urlopy rodzicielskie 2013 – nawet roczny urlop. Zasady odpłatności za urlop rodzicielski. Ile wynoszą nowe wymiary urlopu macierzyńskiego? Urlopy dodatkowe i ojcowskie. Na czym polega obowiązkowy, a na czym dobrowolny urlop macierzyński? b. Zmniejszenie wymiaru etatu zamiast dodatkowego urlopu macierzyńskiego. W jaki sposób chroniony jest rodzic, który zamiast urlopu wychowawczego korzysta ze zmniejszenia wymiaru etatu? Jakie uprawnienia w zakresie wykorzystania urlopu macierzyńskiego ma ojciec dziecka? c. W jakich terminach i jakie wnioski są wymagane, aby korzystać z urlopu macierzyńskiego, dodatkowego urlopu macierzyńskiego i urlopu rodzicielskiego. d. Urlopy na warunkach urlopów macierzyńskich dla „rodziców adopcyjnych” i opiekunów. 8. Nowe urlopy wychowawcze 2014 (nowe przepisy KP i rozporządzenie). Urlop dzielony pomiędzy rodziców. Wspólny urlop wychowawczy. Urlop wychowawczy na dziecko niepełnosprawne. Nowe procedury udzielania urlopów wychowawczych. Przedawnienie urlopu wypoczynkowego. 9. Zmiany przepisów dotyczących pracowniczych podróży służbowych. 10. Przepisy o wystawianiu świadectw pracy. Kiedy musimy stosować nowe przepisy dotyczące wystawiania świadectw pracy? Od kiedy stosujemy zasadę 24 miesięcy do wystawianych świadectw pracy? Jak obliczać 24 miesiące? SZKOLENIE SKIEROWANE DO: Członków Śląskiego Forum Pracowników Kadr, pracowników działów kadr, osób zatrudniających telepracowników oraz wszystkich zainteresowanych tematyką szkolenia. DANE DO KONTAKTU: Ośrodek Kształcenia Samorządu Terytorialnego im. Waleriana Pańki 40-014 Katowice ul. Mariacka 1 MIEJSCE SZKOLENIA: Katowice, siedziba Ośrodka, ul. Mariacka 1 (II piętro). TERMIN SZKOLENIA: 18 lutego 2015 r., godz. 10.00 – 15.00. CENA: członkowie Forum w ramach składki, pozostałe osoby 339 zł netto/os. Udział w szkoleniu zwolniony z VAT w przypadku finansowania szkolenia ze środków publicznych. Cena zawiera materiały szkoleniowe, zaświadczenie o ukończeniu szkolenia, poczęstunek i serwis kawowy. NIP: 522-000-18-95 Tel 32 259 86 73, 32 253 84 09 Fax. 32 259 86 73 w. 22 e-mail: [email protected] www.okst.pl OSOBA DO KONTAKTU: Marlena Moliszewska-Gumulak tel. 32 206 80 39, 32 206 98 43 w. 29 [email protected] ZGŁOSZENIA: Wypełnioną kartę zgłoszenia należy przesłać mailem lub faksem do 13 lutego 2015 r. Uwaga: Ilość miejsc ograniczona. Brak pisemnej rezygnacji na 3 dni przed szkoleniem będzie równoznaczny z obciążeniem Państwa pełnym kosztem szkolenia. Płatność przelewem na podstawie faktury otrzymanej po szkoleniu. Karta zgłoszenia – kod szkolenia: 276/15/G Nazwa Nabywcy (dane do FVAT):.................................................................................………………………………………… Ulica, nr domu: .................................................................. Miejscowość…………………..………….……………….….……….. NIP: .......................................................... Tel......................................…………e-mail…………………………...……………… 1. ............................................................................................................................................................................. imię i nazwisko, (wypełnić drukowanymi) wydział/ stanowisko 2............................................................................................................................................................................... imię i nazwisko, (wypełnić drukowanymi) wydział/ stanowisko Oświadczam, że szkolenie dla ww. pracowników jest kształceniem zawodowym finansowanym w całości lub co najmniej 70% ze środków publicznych (właściwe zaznaczyć) TAK / NIE Członek Śląskiego Forum Pracowników Kadr TAK / NIE ......…………………………………. Podpis UWAGA! Ilość miejsc ograniczona. O udziale w szkoleniu decyduje kolejność szkoleń. Zgłoszenie na szkolenie musi zostać potwierdzone przesłaniem do Ośrodka karty zgłoszenia. Brak pisemnej rezygnacji ze szkolenia najpóźniej na trzy dni przed terminem będzie równoznaczny z obciążeniem Państwa należnością za to szkolenie. Należność należy płacić przelewem przed lub po szkoleniu (na przelewie prosimy podać nazwę szkolenia lub jego numer). NR RACHUNKU: BPH: 68-10600076-0000321000197618