Centrum Szkoleniowe FRDL w Szczecinie zaprasza na szkolenie

Zasady rozliczania czasu pracy i tworzenia
harmonogramów w praktyce
KORZYŚCI DLA
UCZESTNIKÓW :
• Najważniejsze pojęcia
związane z czasem pracy.
• Normy i wymiar czasu
pracy.
• Prawidłowe ustalenie
harmonogramów czasu
pracy.
• Praca w godzinach
nadliczbowych.
• Praktyczne przykłady
rozliczania czasu pracy.
DANE DO KONTAKTU :
Centrum Szkoleniowe FRDL
71-332 Szczecin
ul. M. Skłodowskiej-Curie 4
tel. 91 486 15 69,
fax 91 487 85 22
e-mail: [email protected]
w w w. frd l. sz cz e ci n .p l
16 października 2015 r.
PROGRAM SZKOLENIA:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.
22.
23.
24.
25.
26.
27.
28.
29.
30.
31.
32.
33.
34.
35.
Czas pracy – zasady ogólne – omówienie najważniejszych pojęć
związanych z czasem pracy, m. in. określenie pory rozpoczęcia i
zakończenia pracy, doba pracownicza, niedziela, dzień wolny z tytułu
pięciodniowego tygodnia czasu pracy, tydzień.
Okresy wliczane i niewliczane do czasu pracy
Pozostawanie w dyspozycji pracodawcy
Czas szkoleń w godzinach pracy i poza godzinami pracy
Przerwy na posiłek
Przerwy na załatwianie prywatnych spraw
Przerwy na karmienie dziecka
Przerwa na lunch
Przestój
Czas dojazdu do pracy
Pozostawanie w zakładzie pracy bez wiedzy pracodawcy
Normy i wymiar czasu pracy
Dni wolne od pracy – dopuszczalność pracy w niedziele i święta
Ruchomy czas pracy
Odpoczynek dobowy i tygodniowy
Okres rozliczeniowy – jak okres rozliczeniowy wpływa na rozliczanie
godzin nadliczbowych? Jak wprowadzić w życie regulacje związane z
wydłużeniem okresu rozliczeniowego?
Prawidłowe ustalenie harmonogramów czasu pracy
Czy można zmienić harmonogram?
Systemy czasu pracy – jak wybrać najkorzystniejszy system czasu pracy?
Indywidualny rozkład czasu pracy
Czas pracy pracowników zatrudnionych na stanowiskach kierowniczych
przykładami
Praca w godzinach nadliczbowych
Dopuszczalność pracy w godzinach nadliczbowych
Limity pracy w godzinach nadliczbowych
Rekompensata za pracę w godzinach nadliczbowych
Wynagrodzenie za godziny nadliczbowe
Dodatek za godziny nadliczbowe
Udzielenie czasu wolnego na wniosek pracownika i bez wniosku
Czas pracy dla pracowników zatrudnionych na część etatu a godziny
nadliczbowe
Odpracowywanie prywatnych wyjść
Praca w porze nocnej
Dyżur
Praca w niedziele i święta
Limit godzin nadliczbowych
Praktyczne przykłady rozliczania czasu pracy
Prowadzący:
doświadczony szkoleniowiec, publicystka Wydawnictwa „Infor”, wieloletni praktyk – zajmujący
stanowisko Głównego specjalisty ds. Kadr i Płac w kilku firmach. Ukończyła studia podyplomowe
w zakresie Prawa Pracy na Uniwersytecie Łódzkim.
Miejsce: Centrum Szkoleniowe FRDL w Szczecinie, ul. Skłodowskiej-Curie 4
Czas trwania: godz. 10.00-15.00
Cena: 320 zł netto/os. przy zgłoszeniu do 2 października 2015 r.
350 zł netto/os. przy zgłoszeniu po 2 października 2015 r.
Zwolnione z VAT w przypadku szkoleń podnoszących kwalifikacje pracowników JST oraz ich jednostek
organizacyjnych oraz finansowania szkolenia w co najmniej 70% ze środków publicznych. W cenie: materiały
szkoleniowe, zaświadczenie o ukończeniu szkolenia, lunch i serwis kawowy.
RABAT 10% dla każdej kolejnej osoby zgłoszonej z tej samej instytucji.
Zgłoszenia: należy dokonywać najpóźniej do 9 października 2015, drogą elektroniczną ze strony
(www.frdl.szczecin.pl, faksem (091 4878522) bądź listownie.
Brak pisemnej rezygnacji w ustalonym powyżej terminie spowoduje obciążenie jednostki zgłaszającej
pełnymi kosztami szkolenia.