PP.7052-257.EC-B.2015 Słupsk, 20.10.2015 r. OFERTA PRACY

Transkrypt

PP.7052-257.EC-B.2015 Słupsk, 20.10.2015 r. OFERTA PRACY
80-824 Gdańsk, ul. Podwale Przedmiejskie 30, tel. 58 32 61 801, fax: 58 32 64 894, [email protected], www.wup.gdansk.pl
PP.7052-257.EC-B.2015
Słupsk, 20.10.2015 r.
OFERTA PRACY – NORWEGIA
Krajowy nr ref.: 1604-2015-10-20
Osoba na stanowisko:
Monter instalacji wentylacyjnych
7127
- Instalowanie wentylacji zgodnie z projektami w budynkach prywatnych i
komercyjnych;
- Podnoszenie jakości już istniejących instalacji wentylacyjnych;
- Serwis i utrzymywanie istniejących obiektów.
15 - 20
Norwegia
Kod ISCO:
Opis stanowiska / zakres
obowiązków:
Liczba etatów:
Miejsce zatrudnienia – kraj:
DANE PODMIOTU OFERUJĄCEGO PRACĘ
Status:
Agencja pracy tymczasowej
Nazwa:
BackUp Byggpersonell Midt-Norge AS
Adres:
Ingvald Ystgaards Veg 15
7047 Trondheim
Kraj:
Norwegia
Telefon (z kodem kraju):
+47 481 68 188
E-mail:
[email protected]
Strona internetowa:
www.backup-bygg.no
Krótki opis działalności gospodarcze:
Agencja pracy tymczasowej/agencja rekrutacyjna
Lokalizacja:
MIEJSCE PRACY
Trondheim, Ålesund, Bodø - Norwegia
WYMAGANIA
Wykształcenie:
Dyplom w zawodzie montera instalacji wentylacyjnych
Doświadczenie zawodowe:
Wymagane doświadczenie (min. 2 lata) w pracy przy instalacjach
wentylacyjnych w zakresie montażu, podnoszenia jakości i serwisu zdobyte
na terenie Skandynawii.
Znajomość języków:
Wymagana znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym, mile
widziana znajomość języka norweskiego.
Prawo jazdy, uprawnienia do obsługi wind/podnośników (lift course). W
przypadku braku takich uprawnień pracodawca zapewnia przeszkolenie.
Inne:
WYNAGRODZENIE I WARUNKI ZATRUDNIENIA
Wysokość pensji brutto:
Waluta, w jakiej wypłacana jest pensja:
Nazwa firmy, z którą zostanie podpisana
umowa:
Czas trwania umowy:
190 - 204 NOK brutto na godzinę
Korona norweska NOK
BackUp Byggpersonell Midt-Norge AS
Praca tymczasowa (przewidywana data wygaśnięcia kontraktu
Wymiar czasu pracy:
30.12.2016 r.)
Praca na pełen etat 37,5 – 54 godzin tygodniowo
Data rozpoczęcia:
Od zaraz
Inne informacje:
Pracodawca zapewnia wsparcie w zakresie zakwaterowania i
kosztów podróży.
Wymagane dokumenty
Język, w którym muszą być sporządzone
przedkładane dokumenty:
Do kogo należy wysłać dokumenty:
Gdzie należy wysłać dokumenty:
Dane teleadresowe doradcy EURES lub
przedstawiciela pracodawcy:
(nazwisko, adres, telefon, fax, e-mail itp.)
SPOSÓB SKŁADANIA WNIOSKU
CV, list motywacyjny, referencje
Język angielski lub norweski
Do agencji pracy tymczasowej
Dokumenty aplikacyjne proszę przesłać do agencji pracy
tymczasowej na adres e-mail: [email protected] i do
wiadomości do Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Gdańsku Oddziału
Zamiejscowego w Słupsku [email protected] W tytule
maila proszę wpisać „monter instalacji wentylacyjnych”
Safet Sadriu
Tel.: +47 481 68 188
e-mail: [email protected]
DODATKOWE INFORMACJE
Pracodawca skontaktuje się tylko z wybranymi osobami.
WAŻNOŚĆ
Data publikacji:
Termin przedkładania podań o pracę /
15.11.2015 r.
zakończenia ważności oferty:
Agencja pracy tymczasowej oświadczyła, że prowadzi działalność zgodnie
z przepisami obowiązującymi w swoim kraju.
UWAGA:
1. Umowa z zagranicznym pracodawcą zostanie zawarta zgodnie z prawem kraju zatrudnienia. Oznacza to, że
wszystkie roszczenia odnośnie do warunków, które obejmuje umowa, można kierować wyłącznie do
odpowiedniego sądu w kraju zatrudnienia. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) nie mogą pośredniczyć ani
reprezentować pracownika w sądzie kraju zatrudnienia w przypadku sporu z pracodawcą.
2. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) dokładają wszelkich starań, aby zapewnić rzetelność i wiarygodność ofert
pracy zgłoszonych w lokalnym urzędzie pracy. Należy wyjaśnić, że oferta pracy została zgłoszona przez stronę
trzecią i EURES nie odpowiada za ewentualne rozbieżności między warunkami pracy określonymi w ofercie pracy
i warunkami oferowanymi przez potencjalnego pracodawcę.
3. Publiczne służby zatrudnienia (EURES) informują, że będą zbierać, przetwarzać i przekazywać potencjalnym
pracodawcom zgodnie z przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych wszystkie dane osobowe dostarczone
przez osoby poszukujące pracy.