KIERUNEK: MATEMATYKA Specjalność

Załącznik Nr 5 do Regulaminu praktyk
zawodowych studentów PWSZ w Płocku
PROGRAM PRAKTYKI ZAWODOWEJ STUDENTÓW
PAŃSTWOWEJ WYŻSZEJ SZKOŁY ZAWODOWEJ
INSTYTUT NAUK EKONOMICZNYCH I INFORMATYKI
KIERUNEK: MATEMATYKA
Specjalność: matematyka bankowa i ubezpieczeniowa
1. Rodzaje i wymiar praktyk zawodowych
1.
Studenci są zobowiązani do odbycia w toku studiów 200 godzin praktyk zawodowych w
następujących formach:
praktyka śródroczna - trening kompetencji zawodowych – 40 godzin
praktyka ciągła – 160 godzin
Wymiar godzin praktyki zawodowej dla poszczególnych specjalności jest określony przez
Radę Instytutu Nauk Ekonomicznych i Informatyki w planie nauczania uchwały Senatu
PWSZ w Płocku.
2. Praktyka śródroczna - trening kompetencji zawodowych
1. Trening kompetencji zawodowych odbywa się w semestrze III lub IV w związku z
realizacją poszczególnych przedmiotów związanych bezpośrednio z przygotowaniem
zawodowym.
2. Praktyka śródroczna jest organizowana przez Uczelnię w wybranym dniu tygodnia poza
obowiązkowymi zajęciami dydaktycznymi.
3. Obowiązkiem studentów jest:
obecność na zajęciach i aktywne uczestnictwo w wykonywaniu zadań praktycznych,
realizacja projektów,
prowadzenie dokumentacji zajęć,
samodzielne wykonywanie zleconych zadań praktycznych.
4. Obowiązkiem trenera prowadzącego zajęcia praktyczne jest:
a) przygotowywanie tematyki zajęć praktycznych, ich realizacja zgodna z zadaniami
praktyki zawodowej i przedmiotami realizowanymi podczas studiów;
b) angażowanie studentów do aktywnego uczestnictwa w realizacji zajęć praktycznych,
c) wskazywanie literatury pomocniczej, którą student powinien wykorzystać w
przygotowaniu się do zajęć,
d) organizacja i realizacja praktyki obserwacyjnej (wycieczek dydaktycznych);
e) dokonanie oceny praktyki poprzez wypełnienie karty oceny projektu studenta
(Załącznik nr 1), karty obserwacji studenta podczas treningu kompetencji
zawodowych (Załącznik nr 2) oraz karty zaliczeń (Załącznik nr 3).
5.
Trening kompetencji zawodowych zalicza i
opiekun/koordynator praktyk INEiI na podstawie:
a) kart zaliczeń treningu,
1
dokonuje
wpisu
do
indeksu
b) karty oceny projektu dokonanej przez trenera,
c) karty obserwacji studenta podczas treningu.
3. Praktyka ciągła
1.
Miejsca odbywania praktyki ciągłej: instytucje finansowe, przedsiębiorstwa i urzędy
(działy finansowe), banki, firmy ubezpieczeniowe.
2.
Zadania praktyki:
Zapoznanie z:
z zadaniami, strukturą organizacyjną, planowaniem i organizacją pracy placówki,
bazą materialną i wyposażeniem stanowisk pracy i innych pomieszczeń w
zależności od rodzaju i funkcji placówki,
różnymi formami ubezpieczeń oraz zasadami działalności kapitałowej firmy
ubezpieczeniowej,
zasadami wyceny ryzyka w przedsiębiorstwie,
zasadami udzielania kredytów bankowych.
Nabycie umiejętności:
programowania oraz posługiwania się narzędziami informatycznymi w różnego
rodzaju
operacjach
bankowych,
ubezpieczeniowych,
księgowych
i
bazodanowych,
praktycznego stosowania narzędzi matematycznych w zagadnieniach finansowych
i ekonomicznych,
wyceny produktów rynku finansowego i ubezpieczeń,
zastosowania narzędzi statystycznych w planowaniu i zarządzaniu firmą.
3. Miejsca praktyk ciągłych studenci organizują we własnym zakresie. Indywidualny wybór
miejsca praktyki musi być zgodny z profilem specjalności i wymaga pisemnej akceptacji
opiekuna/koordynatora praktyk.
4. Praktyki ciągłe mogą odbywać się na zasadzie umowy o pracę, umowy-zlecenia, stażu lub
w formie nieodpłatnej pracy studenta na rzecz jednostki. Szczegóły w ramach tej kwestii
regulują indywidualne umowy w sprawie praktyk zawarte między Uczelnią a jednostką, w
której praktyka ma być realizowana (Załącznik nr 4).
5. Podstawą odbywania praktyki jest list intencyjny (Załącznik nr 5), skierowanie (Załącznik
nr 6) oraz dokumentacja praktyki ciągłej (Załącznik nr 7).
6.
Warunkiem dopuszczenia studenta do realizacji praktyki jest posiadanie ubezpieczenia od
następstw nieszczęśliwych wypadków.
7. W trakcie trwania praktyk przewiduje się możliwość ich obserwacji
opiekuna/koordynatora praktyk wyznaczonego przez Dyrektora Instytutu.
przez
8. Warunkiem zaliczenia praktyki i wpisu do indeksu jest złożenia u opiekuna praktyk – w
wyznaczonych przez niego terminach – następujących dokumentów:
a) oceny wystawionej przez opiekuna praktyki w zakładzie pracy (Załącznik nr 8),
b) dokumentacji praktyki wypełnionej przez studenta (Załącznik nr 7).
2
4. Uwagi końcowe
1.
Studenci starający się o zwolnienie z obowiązku odbycia praktyki ciągłej dostarczają do
Sekretariatów Instytutów podanie o zwolnienie adresowane do Dyrektora Instytutu
(Załącznik nr 9), zaświadczenie o zatrudnieniu i zajmowanym stanowisku oraz
wypełniony przez zakład pracy arkusz oceny wykonywanej pracy (Załącznik nr 8).
2.
Student nie może być zwolniony z odbywania treningu kompetencji zawodowych.
3.
Jeżeli student nie uzyska zaliczenia praktyki organizowanej przez Uczelnię, powtórną jej
realizację jest zobowiązany zorganizować we własnym zakresie z pomocą nauczycielaopiekuna praktyki.
5. Dokumentacja praktyki
Karta oceny projektu (Załącznik nr 1)
Karta obserwacji studenta podczas treningu kompetencji zawodowych (Załącznik nr 2)
Karta zaliczeń treningu kompetencji zawodowych (Załącznik nr 3)
Umowa dotycząca realizacji praktyk (Załącznik nr 4)
List intencyjny (Załącznik nr 5)
Skierowanie na praktykę ciągłą (Załącznik nr 6)
Dokumentacja praktyki ciągłej (Załącznik nr 7)
Arkusz oceny praktyki ciągłej (Załącznik nr 8)
Podanie o zwolnienie z obowiązku odbycia praktyki zawodowej (Załącznik nr 9)
3
Załącznik nr 1 do Programu praktyki
zawodowej INEiI PWSZ w Płocku
KARTA OCENY PROJEKTU STUDENTA DOKONANEJ PRZEZ TRENERA
Imię i nazwisko studenta...........................................
Nr albumu.................................................................
Specjalność ……………...........................................
Semestr....................................................................
Temat projektu: ……………………………………………………………………………………….
………………………………………………………………………………………….
………………………………………………………………………………………….
Etap pracy
Kryterium
I. Analiza pracy 1. Wybór tematu
nad projektem
- własna inicjatywa
- przy wykorzystaniu sugestii Trenera
- nadany przez Trenera
2. Przygotowanie zagadnień do pracy nad projektem
- samodzielnie
- przy wykorzystaniu wskazówek Trenera
- przy znacznej pomocy Trenera
3. Wybór źródeł
- różnorodne
- podstawowe
- nietrafne
4. Podział pracy w grupie
- dokonany przez lidera
- z wykorzystaniem sugestii Trenera
- przy pomocy Trenera
5. Podział pracy ze względu na dobór zadań
- równomierny
- nierównomierny
- przypadkowy
6. Wykonywanie zaplanowanych zadań
- wykazywanie wysokiego stopnia kreatywności i inicjatywy
oraz rzetelności
- wykazywanie aktywności w niektórych elementach prac
projektowych
- odtwórcze podejście do wykonywanych zadań
7. Stopień zaangażowania w realizację zadań
- wysoki
- średni
- niski
8. Terminowość
- wszystkie zadania wykonano w zaplanowanym terminie
- drobne odstępstwa od harmonogramu prac
- zadania wykonano nieterminowo
9. Praca w grupie:
- przyjęcie funkcji lidera grupy, motywowanie innych do pracy
- czynne współuczestniczenie w pracach grupy
- wykonywanie przydzielonych prac
- nierzetelne wykonywanie pracy w grupie
10. Dokonanie samooceny
- trafna
- kłopoty z dokonaniem samooceny
- nie potrafi dokonać samooceny
Ilość
punktów
2
1
0
2
1
0
2
1
0
2
1
0
2
1
0
2
1
0
2
1
0
2
1
0
3
2
1
0
2
1
0
Ocena
Trenera
II. Ocena
prezentacji
projektu
III. Ocena
sprawozdania z
realizacji
projektu
11. Stopień i poziom wykorzystania narzędzi matematycznoinformatycznych w projekcie
- narzędzia wykorzystane odpowiednio do potrzeb
- narzędzia wykorzystane w stopniu niezadowalającym
- nie korzystał
RAZEM
1. Merytoryczna wartość informacji przekazanych w prezentacji
projektu
- informacje rzeczowe, związane z tematem
- część informacji odbiega od tematu
- większość informacji jest mało konkretna
2. Forma przekazu, wizualizacja
- przekaz czytelny i atrakcyjny
- przekaz mało czytelny
- przekaz niezrozumiały
3. Pomysłowość prezentacji
- oryginalność, kreatywność prezentacji
- prezentacja standardowa
- prezentacja chaotyczna
4. Przestrzeganie czasu przeznaczonego na prezentacje
- efektywne wykorzystanie czasu
- niewłaściwy podział czasu prezentacji w stosunku do całości
przekazywanego materiału
- wyraźnie wydłużono lub skrócono czas prezentacji
5. Wysiłek włożony w przygotowanie prezentacji
- duży
- niewielki
- żaden
RAZEM
1. Zredagowanie informacji zawierającej opis działań
związanych z realizacją projektu
- informacje czytelne, przejrzyste,
- informacje mało czytelne, nieuporządkowane
- informacje niewystarczające, lakoniczne
2. Ocena stopnia realizacji założonych celów
- cele zrealizowane w pełni
- cele zrealizowane częściowo
- cele nie zostały zrealizowane
3. Atrakcyjność materiałów dołączonych do sprawozdania
- bardzo atrakcyjne, kreatywne
- przeciętne
- mało interesujące
2
1
0
2
1
0
2
1
0
2
1
0
2
1
0
2
1
0
2
1
0
2
1
0
2
1
0
RAZEM
IV. Ocena zaangażowania studenta w realizację projektu
SKALA OCEN WG ZDOBYTEJ PUNKTACJI:
Poniżej 29 pkt – niedostateczny
29-31 pkt – dostateczny
31-33 pkt – dostateczny plus
33-35 pkt – dobry
35-37 pkt – dobry plus
37-39 pkt – bardzo dobry
.............................................................
Data wypełnienia i podpis Trenera
Załącznik nr 2 do Programu praktyki
zawodowej INEiI PWSZ w Płocku
KARTA OBSERWACJI (WRAZ Z OCENĄ) STUDENTA PODCZAS
TRENINGU KOMPETENCJI
Imię i nazwisko studenta..................................
Nr albumu.........................................................
Specjalność........................................................
Semestr..............................................................
SKALA PUNKTÓW MOŻLIWYCH DO UZYSKANIA:
0 pkt – nie potrafi
1 pkt – z pomocą
2 pkt – samodzielnie
LP
I
II
III
Efekty kształcenia
(kody)
KRYTERIA
SZYBKOŚĆ I TRAFNOŚĆ DECYZJI ORAZ
ŚWIADOMOŚĆ ICH KONSEKWENCJI
Student:
podejmował działania adekwatne do sytuacji 0-2
przewidywał możliwe skutki podjętych lub
0-2
nie podjętych działań
wykonał działanie w optymalnym czasie
0-2
DBAŁOŚĆ O BEZPIECZEŃSTWO I HIGIENĘ
PRACY
Student:
wykonywał działania zgodnie z zasadami
BHP
stosował w działaniu znane mu zasady BHP
udzielał wsparcia innym zgodnie z zasadami
BHP
POPRAWNOŚĆ OKREŚLENIA CELU
DZIAŁANIA
Student:
określił cele własnego działania adekwatne
do sytuacji
uzasadnił celowość własnych działań
określił wskaźniki osiągnięcia celu
ocenił stopień osiągnięcia celu
IV
OCENA
TRENERA
0-2
0-2
0-2
0-2
0-2
0-2
0-2
KOMUNIKACJA I KULTURA ZACHOWANIA
STUDENTA:
Student:
dostosował sposoby komunikowania się i
zachowania do sytuacji
nawiązał współpracę w zespole
0-2
0-2
V
VI
VII
przestrzegał zasad właściwego zachowania
się i kultury
DOKŁADNOŚĆ WYKONANIA ZADANIA W
PORÓWNANIU ZE WZOREM
Student:
wykonał czynności zawodowe wg
przyjętych procedur
zachował logiczną kolejność
wykonywanych czynności
wykonał zadanie dokładnie
współpracował z innymi w czasie
wykonywania zadania
POPRAWNOŚĆ DOKUMENTOWANIA
WŁASNYCH DZIAŁAŃ
Student:
udokumentował własne działania
skorzystał z dokumentacji prowadzonej
przez innych
stosował w dokumentacji prawidłową
terminologię
REFLEKSJA DOTYCZĄCA WŁASNEGO
DZIAŁANIA
Student:
oceniał krytycznie podejmowane przez
siebie działania
sformułował wnioski do dalszych własnych
działań
OGÓŁEM UZYSKANYCH PUNKTÓW
0-2
0-2
0-2
0-2
0-2
0-2
0-2
0-2
0-2
0-2
44
SKALA OCEN WG ZDOBYTEJ PUNKTACJI:
Poniżej 34 pkt – niedostateczny
34-36 pkt – dostateczny
36-38 pkt – dostateczny plus
38-40 pkt – dobry
40-42 pkt – dobry plus
42-44 pkt – bardzo dobry
......................................................
Data wypełnienia i podpis Trenera
Załącznik nr 3 do Programu praktyki
zawodowej INEiI PWSZ w Płocku
KARTA ZALICZEŃ ZAJĘĆ PRAKTYCZNYCH STUDENTA
INSTYTUTU NAUK EKONOMICZNYCH I INFORMATYKI
PWSZ W PŁOCKU
Lp.
Rok akademicki:
.......................................................................................
Semestr:
.......................................................................................
Nazwisko i imię studenta:
.......................................................................................
Specjalność:
………………………………………………………...
Numer albumu:
.......................................................................................
Moduł
Imię i nazwisko
trenera
Zaliczenie
Data
1.
2.
3.
4.
5.
Zaliczam praktykę
.............................................
podpis opiekuna praktyki
w INEiI PWSZ w Płocku
..................................
data
Podpis
trenera
Załącznik nr 4 do Programu praktyki
zawodowej INEiI PWSZ w Płocku
UMOWA
O PROWADZENIU PRAKTYK ZAWODOWYCH STUDENTÓW
PAŃSTWOWEJ WYŻSZEJ SZKOŁY ZAWODOWEJ W PŁOCKU
W dniu
Pomiędzy Państwową Wyższą Szkołą Zawodową w Płocku, Plac Dąbrowskiego 2
reprezentowaną przez
zwana dalej Uczelnią,
a
reprezentowaną przez
zwaną dalej Instytucją, została zawarta umowa następującej treści.
Państwowa
Wyższa
Szkoła
Zawodowa
............................................................. w celu odbycia
..........................
w
Płocku
kieruje
do
praktyki zawodowej, studenta
(rok studiów)
specjalności:........................................................ - ........................................................................
(imię i nazwisko studenta)
w terminie: od ........................... do ...........................
Praktykant z tytułu pracy wykonywanej w ramach praktyki nie będzie otrzymywał
wynagrodzenia.
Do dokonywania szczegółowych ustaleń wynikających z niniejszej umowy uprawnieni są:
1) ze strony Uczelni:
- Pełnomocnik Rektora ds. Studenckich Praktyk Zawodowych
2) ze strony Instytucji:
........................................................................................
Realizując założenia wynikające z Ustawy z dnia 27 lipca 2005r. Prawo o szkolnictwie
wyższym (Dz. U. Nr 164, poz. 1365) art. 13, ust. 1, pkt 1 oraz art. 189, ust. 2, pkt 2, strony
zawierające porozumienie uzgodniły, co następuje:
1. Państwowa Wyższa Szkoła Zawodowa w Płocku zobowiązana jest do opracowania
głównych założeń programowych praktyki oraz dokumentacji jej przebiegu.
2. Instytucja, w której realizowane są praktyki zawodowe zobowiązuje się zapewnić jak
najlepsze warunki do jak najszerszej realizacji ich celów, założeń oraz zapewnić
studentom bezpieczne warunki pracy.
3. Student jest ubezpieczony od następstw nieszczęśliwych wypadków i nie obciąża to
instytucji, w której realizowana jest praktyka.
4. Umowa została zawarta na czas określony tj. od ...................do ............................
5. Wszelkie zmiany i uzupełnienia umowy wymagają formy pisemnej w postaci aneksu.
6. Wszelkie spory powstałe na tle realizacji niniejszej umowy, strony zobowiązują się
rozstrzygać polubownie.
7. Dyrektor/Kierownik może zażądać od uczelni odwołania z praktyki studenta
odbywającego praktykę na podstawie skierowania, w wypadku, gdy naruszy on w sposób
rażący dyscyplinę pracy. Jeśli naruszenie dyscypliny spowodowało zagrożenie dla
zdrowia i życia, może nie dopuścić studenta do kontynuowania praktyki zawodowej.
8.
Umowę niniejszą sporządzono w dwu jednobrzmiących egzemplarzach, po jednej dla
każdej ze stron.
.................................
Pieczęć i podpis osoby
reprezentującej Instytucję
. ........................
Pieczęć i podpis Prorektora
ds. nauki i rozwoju
Załącznik nr 5 do Programu praktyki
zawodowej INEiI PWSZ w Płocku
……………………………………………
miejscowość, data
LIST INTENCYJNY
w sprawie
wspomagania funkcjonowania
Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Płocku
Wyrażając intencję współpracy z Państwową Wyższą Szkołą
Zawodową
w
Płocku
deklarujemy
możliwość
odbywania
praktyk
zawodowych w naszej instytucji/przedsiębiorstwie przez studenta Instytutu
Nauk Ekonomicznych i Informatyki PWSZ w Płocku:
........................................................................................... w terminie:
(nazwisko i imię studenta)
............................................................................................
......................................
pieczęć firmowa
……………………………………………
nazwisko i imię studenta
……………………………………………
rok studiów, specjalność
…………………………………………….
studia stacjonarne/niestacjonarne, nr albumu
.....................................
podpis osoby upoważnionej
Załącznik nr 6 do Programu praktyki
zawodowej INEiI PWSZ w Płocku
Płock, dn. ...........................
Pan/i Dyrektor
.....................................................................
(nazwa instytucji)
Rektor Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Płocku zwraca się z
prośbą o
umożliwienie
praktyki
zawodowej
odbycia w roku
akademickim ................................
studentce/studentowi
.................roku
studiów
stacjonarnych/niestacjonarnych, specjalności: .....................................................–
................................................................ w wymiarze ........................ godzin.
(imię i nazwisko studenta)
Praktyka realizowana będzie w czasie wolnym od zajęć dydaktycznych.
........................................................................
Pieczęć i podpis Pełnomocnika Rektora
ds. studenckich praktyk zawodowych
Załącznik nr 7 do Programu praktyki
zawodowej INEiI PWSZ w Płocku
Dokumentacja praktyki zawodowej studenta
Państwowej Wyższej Szkoły Zawodowej w Płocku
Nazwisko i imię studenta: ......................................................... Nr albumu: .................
Specjalność: .............................................................................Semestr: ........................
Rok akademicki: .......................................................studia stacjonarne/niestacjonarne*
Termin realizacji: ...........................................................................................................
Forma praktyki: .............................................................................................................
Miejsce praktyki: ...........................................................................................................
Łączna liczba godzin praktyki: ......................................................................................
I. Opis miejsca praktyki
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
........................................................................................................................................
* Niepotrzebne skreślić
II. Działania studenta
Lp.
1
Wykonywane czynności
2
Termin realizacji
3
Ilość godzin
4
Uwagi
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Liczba godzin ogółem:
.........................................
pieczęć zakładu pracy
..............................................
podpis opiekuna praktyki
Załącznik nr 9 do Programu praktyk
zawodowych INEiI PWSZ w Płocku
PAŃSTWOWA WYŻSZA SZKOŁA ZAWODOWA W PŁOCKU
INSTYTUT NAUK EKONOMICZNYCH I INFORMATYKI
.............................................................................................
………………...........
Płock, dnia
imię i nazwisko studenta, nr albumu
.............................................................................................
Kierunek, tryb stacjonarny / niestacjonarny* i rok studiów
.........................................................
telefon kontaktowy
Dyrektor Instytutu Nauk
Ekonomicznych i Informatyki
............................................................
PODANIE O ZWOLNIENIE Z OBOWIAZKU ODBYCIA PRAKTYKI ZAWODOWEJ
Zwracam się z uprzejmą prośbą o zwolnienie mnie z obowiązku odbycia praktyki podczas
studiów w Państwowej Wyższej Szkole Zawodowej w Płocku, ze względu na zatrudnienie w
(nazwa i adres zakładu pracy )……………………
……………………………………………………………..............................................
na
stanowisku…………………………………………………………………………………………………
… Forma i czas trwania
umowy……………………………………………………………………………………
............................................................................................................................................................................................................
............................................................................................................................................................................................................
............................................................................................................................................................................................................
Zaświadcza się , że wyżej wymieniony jest pracownikiem zakładu.
………………………….
podpis studenta
DECYZJA DYREKTORA
.......................................................................................................................................................................................
.......................................................................................................................................................................................
......................................................................................................................................................................................
………………………………………………………………………………………………………………………………...……
Płock, dnia........................................
podpis i pieczęć Dyrektora INEI
Załącznik nr 8 do Programu praktyki zawodowej
INEiI PWSZ w Płocku
ARKUSZ OCENY PRAKTYKI CIĄGŁEJ STUDENTA
DOKONANEJ PRZEZ PRACODAWCĘ
Rok akademicki: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . semestr. . . . . . . . . . . . . .studia stacjonarne/niestacjonarne*
Specjalność: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Imię i nazwisko studenta: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Miejsce praktyki: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Czas trwania praktyki: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Ilość godzin praktyki: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Objaśnienia: S – student
Przy każdym zdaniu proszę zakreślić jedną z cyfr: 2 – słabo, 3 – dostatecznie, 4 – dobrze, 5 – bardzo dobrze
Efekty kształcenia
(kody)
Kryteria oceny
Ocena
1. Organizacja i planowanie zadań w procesie realizacji
praktyki zawodowej
S. jest aktywny w procesie przygotowywania działań
2345
S. potrafi umiejętnie zaplanować tok własnego
działania w danym zakresie
S. właściwie organizuje własne stanowisko pracy
2345
S. wykorzystuje nowoczesne technologie informacyjne
(np. programy komputerowe) w projektowaniu i
realizacji własnych działań
2. Umiejętności merytoryczne studenta
S. aktywnie uczestniczy w realizacji różnorodnych
zadań
S. samodzielnie wykonuje zlecone zadania
2345
S. podejmuje próby rozwiązywania problemów
związanych z wykonywaniem powierzonych mu
zadań, wykazując własną inwencję
S. stosuje zdobytą podczas studiów wiedzę w
naturalnych warunkach pracy
3. Kultura osobista i własna refleksja
S. potrafi analizować własne zachowanie
2345
S. szuka odpowiedzi na zadawane pytania
2345
S. wykorzystuje uwagi i wskazówki opiekuna praktyki
2345
S. przestrzega zasad właściwego zachowania i kultury
(punktualność, sumienność, komunikatywność i
umiejętność działania w zespole, wygląd zewnętrzny i
dbałość o stanowisko pracy)
2345
18
2345
2345
2345
2345
2345
Inne uwagi i spostrzeżenia o pracy praktykanta
..........................................................................
..........................................................................
..........................................................................
..........................................................................
..........................................................................
Ogólna ocena za praktykę (w skali ocen: bardzo dobry, dobry, dostateczny, niedostateczny)
..........................................................................
Podpis opiekuna praktyki . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Pieczęć placówki
...................
* niepotrzebne skreślić
Podpis i pieczęć dyrektora zakładu
...............................