Regulamin refundacji kosztów opieki nad

ZASADY
refundacji z Funduszu Pracy kosztów opieki nad
dzieckiem / dziećmi do lat 7 lub osobą zależną.
ROZDZIAŁ I
Postanowienia ogólne
§1
Podstawę prawną dokonywania zwrotu kosztów poniesionych z tytułu opieki nad dzieckiem,
dziećmi do lat 7 lub osobą zależną stanowi art. 61 Ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o
promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity Dz.U. z 2008 r, Nr 69, poz.
415 z późn.zm.).
§2
1. Uprawnionym do skorzystania z tego instrumentu rynku pracy jest osoba bezrobotna,
samotnie wychowująca co najmniej jedno dziecko, w tym do 7-go roku życia, zarejestrowana
w PUP w Strzelcach Opolskich, jeżeli:
podjęła zatrudnienie lub inną pracę zarobkową,
została skierowana przez Powiatowy Urząd Pracy w Strzelcach Opolskich na staż,
przygotowanie zawodowe dorosłych lub szkolenie.
2. Refundacja poniesionych kosztów przysługuje osobie wymienionej w ust. 1 pod
warunkiem osiągania z tego tytułu miesięcznie przychodów nieprzekraczających
minimalnego wynagrodzenia za pracę.
§3
1. Zgodnie z art. 2 ust. 1 pkt. 19 Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy za
osobę samotnie wychowującą dzieci uznaje się osobę samotnie wychowującą co najmniej
jedno dziecko w rozumieniu przepisów o podatku dochodowym od osób fizycznych, zgodnie
z Ustawą z dnia 26 lipca 1991 roku o podatku dochodowym od osób fizycznych (Dz. U. Nr 14
poz.176 z 2000 r. z późn. zm.) czyli:
osobę stanu wolnego tzn. pannę, kawalera, rozwiedzioną, rozwiedzionego, wdowę,
wdowca lub
osobę z orzeczoną sądownie prawomocną separacją, lub
osobę, której współmałżonek został pozbawiony prawomocnym wyrokiem władzy
rodzicielskiej nad dzieckiem, lub
osobę, której współmałżonek odbywa karę pozbawienia wolności.
2. Zgodnie z art. 2 ust. 1 pkt. 21 Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy za
osobę zależną uznaje się osobę wymagającą ze względu na stan zdrowia lub wiek stałej
opieki, połączoną węzłami rodzinnymi lub powinowactwem z osobą wnioskującą lub
pozostającą z nią we wspólnym gospodarstwie domowym.
3. Zatrudnienie, zgodnie z art. 2 ust. 1 pkt. 43 Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach
rynku pracy, oznacza wykonywanie pracy na podstawie stosunku pracy, stosunku służbowego
oraz umowy o pracę nakładczą.
4. Inna praca zarobkowa, zgodnie z art. 2 ust. 1 pkt. 11 Ustawy o promocji zatrudnienia i
instytucjach rynku pracy, oznacza wykonywanie pracy lub świadczenie usług na podstawie
umów cywilnoprawnych, w tym umowy agencyjnej, umowy zlecenia, umowy o dzieło albo w
okresie członkostwa w rolniczej spółdzielni produkcyjnej, spółdzielni kółek rolniczych lub
spółdzielni usług rolniczych.
§4
Kwota stanowiąca zwrot kosztów opieki nad dzieckiem, dziećmi lub osobą zależną, zgodnie z
art. 21 ust.1 pkt. 26 b Ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, jest kwotą wolną od
podatku dochodowego
ROZDZIAŁ II
Postanowienia szczegółowe
§5
1. Refundacja kosztów opieki następuje na wniosek osoby uprawnionej na okres:
do 6 miesięcy w przypadku podjęcia pracy,
odbywania stażu, przygotowania zawodowego dorosłych lub szkolenia.
2. Na wniosek osoby uprawnionej może być wypłacona zaliczka na refundację kosztów
opieki na podstawie art. 61 ust. 4 Ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy.
§6
Refundacji podlegają wyłącznie udokumentowane poniesione koszty opieki nad dzieckiem
lub dziećmi do lat 7 lub osobą zależną w wysokości uzgodnionej, nie wyższej jednak niż
połowa zasiłku, o którym mowa w art. 72 ust. 1 Ustawy o promocji zatrudnienia i
instytucjach rynku pracy, na każde dziecko / osobę zależną.
§7
Osoba uprawniona, ubiegająca się o refundację kosztów opieki, zobowiązana jest złożyć
następujące dokumenty:
1. Wniosek o refundację kosztów opieki nad dzieckiem, dziećmi do lat 7 lub osobą zależną
(formularz do pobrania na stronie internetowej www.pup-strzelce.pl bądź w siedzibie PUP –
ul. Gogolińska 2 a),
2. Umowę o pracę, umowę cywilno–prawną o wykonywanie pracy lub świadczenie usług,
umowę lub dokument potwierdzający członkostwo w rolniczej spółdzielni produkcyjnej,
spółdzielni kółek rolniczych lub spółdzielni usług rolniczych, w przypadku zatrudnienia bądź
posiadania takiego członkostwa,
3. Postanowienie Sądu o orzeczonej separacji, rozwodzie lub akt zgonu współmałżonka,
4. Skrócony akt urodzenia dziecka/ dzieci,
5. Dokument poświadczający ponoszenie kosztów z tytułu opieki nad dzieckiem/dziećmi do
lat 7 lub osobą zależną,
6. Dokument poświadczający konieczność ponoszenia kosztów z tytułu opieki nad dzieckiem/
dziećmi do lat 7 lub osobą zależną (oświadczenie o braku możliwości sprawowania opieki
przez inną osobę pozostającą we wspólnym gospodarstwie domowym),
§8
1.Kompletny i czytelny wniosek o przyznanie refundacji kosztów opieki jest rozpatrywany
pisemnie w terminie 30 dni od daty jego złożenia w siedzibie Powiatowego Urzędu Pracy w
Strzelcach Opolskich.
2.W przypadku pozytywnego rozpatrzenia Wniosku o refundację kosztów opieki, bezrobotny
w okresach miesięcznych, do 5 dnia roboczego każdego następnego miesiąca, za miesiąc
którego refundacja dotyczy składa do PUP Rozliczenie poniesionych kosztów opieki, wraz z
załącznikami warunkującymi przyznanie refundacji, każdorazowo dołączając dowód
poniesienia kosztów,
3.Rozliczenie nie spełniające warunków z ust. 2 nie będzie podlegało refundacji.
4.Refundacja poniesionych kosztów może być przyznana, od miesiąca, w którym złożono
kompletny wniosek.
§9
Refundacja kosztów opieki nad dzieckiem, dziećmi lub osobą zależną nie przysługuje w
przypadku:
1.Zatrudnienia lub wykonywania innej pracy zarobkowej za wynagrodzeniem powyżej kwoty
minimalnego wynagrodzenia z pracę,
2.Przerwania zatrudnienia, innej pracy zarobkowej, stażu, przygotowania zawodowego
dorosłych, szkolenia.
§ 10
1.Refundacja kosztów opieki dokonywana będzie tylko za dni faktycznego zatrudnienia lub
innej pracy zarobkowej, odbywania stażu, przygotowania zawodowego dorosłych,
szkolenia, jak również za dni usprawiedliwionej nieobecności. W przypadku choroby
nieobecność należy udokumentować drukiem ZUS ZLA (L-4).
2.Refundacja nie przysługuje za czas zwolnienia lekarskiego z tytułu opieki nad dzieckiem.
§ 11
Powiatowy Urząd Pracy w Strzelcach Opolskich ma prawo kontroli zgodności rozliczenia
poniesionych kosztów przez Wnioskodawcę z dokumentami źródłowymi zarówno przed, w
trakcie jak i po okresie refundacji.
ROZDZIAŁ III
Postanowienia końcowe
§ 12
1. W przypadku złożenia niekompletnego (niewypełnionego lub bez załączników) Wniosku o
refundację kosztów opieki nad dzieckiem, dziećmi lub osobą zależną, Powiatowy Urząd
Pracy w Strzelcach Opolskich wzywa Wnioskodawcę pisemnie bądź telefonicznie do
niezwłocznego usunięcia braków.
2. Brak wymaganych dokumentów uniemożliwia rozpatrzenie wniosku.
3. Stanowisko Powiatowego Urzędu Pracy w Strzelcach Opolskich, w sprawie wniosku, nie
jest decyzją administracyjną i nie przysługuje od niego odwołanie na podstawie przepisów
KPA.
4. Wnioski będą przyjmowane, aż do wyczerpania środków przeznaczonych na ten cel w
budżecie urzędu.
Zatwierdzam powyższe zasady
z dniem …………………………………….