Informacja prasowa
Transkrypt
Informacja prasowa
Grąbkowo, dn. 04 maja 2010 r. PKM DUDA SA – nowa strategia biznesowa na lata 2010-2012 Informacja prasowa Przejęcia dystrybutorów mięs i wędlin, rozwój kanału HoReCa, przejęcia zakładów przetwórczych, centralizacja i rozwój rozbioru w grupie oraz dalsza restrukturyzacja w ramach prowadzonego projektu Duda 2012 - to główne kierunki działania Grupy Kapitałowej PKM DUDA. Rada Nadzorcza zaakceptowała kluczowe założenia nowej strategii na lata 2010-2012, w ramach której Spółka zamierza wzmocnić swoją pozycję na rynku w obszarach, w których posiadała pozycję dominującą, ale także w tych segmentach, w których skala operacji nie była znacząca. „Przyjęta przez Radę nowa strategia to wynik szeregu analiz, ocen i kalkulacji co do rozwoju branży, oczekiwań jej i konsumentów, a także obecnych i spodziewanych rezultatów programu restrukturyzacyjnego. Wykonaliśmy ogromną pracę analityczną, która prowadzona była również z udziałem ekspertów zewnętrznych, zapewniających niezbędny dystans i nowe spojrzenie. W oparciu o te działania powstała strategia, która jest bardzo trudna, ale konkretna i będzie wymagała nie tylko ciężkiej pracy w najbliższych latach, ale przede wszystkim odbudowy zaufania u inwestorów. Inwestycje założone w strategii będą bowiem trudne do zrealizowania bez dodatkowego kapitału, dlatego tą strategię nazywam strategią odzyskiwania zaufania inwestorów. Jesteśmy jednak silnie zmotywowani aby uzdrowić sytuację Grupy i zbudować nową i trwałą wartość dla inwestorów”. – mówi Prezes Zarządu Maciej Duda Rozwój w ramach segmentu dystrybucyjnego Grupy Kapitałowej PKM DUDA to dalsze umacnianie pozycji lidera na polskim rynku dystrybucji mięs i wędlin. Strategia zakłada wejście na nowe rynki geograficzne, przejęcia dystrybutorów lub budowę nowych magazynów od podstaw, dalszą integrację spółek dystrybucyjnych Grupy Kapitałowej i wykorzystanie efektów synergii oraz optymalizacji operacyjnej. Istotną częścią strategii w obszarze dystrybucji jest rozwój wysoko marżowego segmentu HoReCa w tym m.in. rozbudowa zakładu produkcyjnego o linię produkcyjną z ofertą dedykowaną specjalnie dla tego kanału. Strategia w segmencie przetwórstwa zakłada rozbudowę istniejących możliwości produkcyjnych oraz przejęcie zakładu przetwórczego w Polsce w celu zwiększenia mocy przetwórczych z obecnych pięćset ton do minimum dwóch tysięcy ton miesięcznie. Spółka zamierza również znacząco zmienić strukturę produkcji, tak aby docelowo osiągnąć wskaźnik rozebranego mięsa na poziomie około 50% ubojów, co ma przełożyć się na istotny wzrost rentowności tego segmentu. Centralizacja rozbioru w jednym zakładzie (obecnie w trzech) oraz inwestycje w istniejące linie rozbiorowe mają zapewnić osiągnięcie założonego wskaźnika. „Chcemy zapomnieć o minionym roku. Mamy teraz dobrą mapę drogową, mamy daty i liczby. Mamy też przekonanie, że realizacja strategii będzie pilnie przez rynek obserwowana. To dodatkowa mobilizacja, choć i bez niej wiemy o jaką stawkę walczymy”. – dodaje Maciej Duda. Strategia Spółki zakłada również wdrożenie działań marketingowych w oparciu o nowoczesne narzędzia marketingu strategicznego. Redefinicja misji i wartości, unowocześnienie i uspójnienie wizerunku, aktywniejsza polityka marek własnych, przegląd posiadanych marek oraz budowa ich nowej wartości, kreowanie nowych brandów, a także nowa strategia promocji oraz public relations to główne założenia działań w dziedzinie marketingu. Lata 2010-2012 objęte strategią to również intensywna praca u podstaw w ramach prowadzonego programu restrukturyzacyjnego Duda 2012. Obecnie realizowany program wyznacza kierunki działania, których realizacja przyczyni się do osiągnięcia wymiernych korzyści dla Spółki w postaci poprawy efektywności jej funkcjonowania, poprawy płynności finansowej, redukcji kosztów, restrukturyzacji majątku, budowy centralnego biura zakupów, optymalizacji struktur grupy oraz budowy efektywnej struktury zarządzania opartej na systemie informacji zarządczej. „Projekt Duda 2012 i skala zmian jest bezprecedensowa w branży, dlatego potrzebny jest czas na pojawienie się pełnych efektów prac. Projekt jest niezbędny, by uwolnić potencjały wzrostu w zidentyfikowanych obszarach, o których już wiemy, że istnieją i umożliwić realizację przedstawionej strategii. Mamy niezbędną determinację, by oba te projekty zrealizować skutecznie i do końca, a kolejne wyniki w bieżącym roku będą potwierdzały słuszność podjętych działań – dodaje Dariusz Formela (członek zarządu mający bogate doświadczenie w zakresie procesów restrukturyzacyjnych, powołany przez obecną Radę Nadzorczą). Więcej informacji: Daniel Ratajczak kierownik działu marketingu tel. +48 65 547 70 20 fax: +48 65 547 70 01 mobile: +48 693 938 331 e-mail: [email protected]