NEWSLETTER DORADCÓW EFA grudzień 2010

Transkrypt

NEWSLETTER DORADCÓW EFA grudzień 2010
NEWSLETTER DORADCÓW EFA ● grudzień 2010
Drodzy Doradcy EFA!
Przed nami koniec 2010 r. i początek Nowego Roku 2011. Czas na podsumowania. W trzecim numerze
newslettera ich nie zabraknie. Do tego relacja z konferencji w Rzymie, sporo komentarzy i własnych opinii
autorów. Jak zwykle☺
Udało się zwerbowanie do redagowania newslettera nowych osób. Wciąż jednak jest miejsce dla Was – Doradców
EFA. I tutaj miła wiadomość - Zarząd Fundacji EFPA Polska postanowił, iż Wasza aktywność rozumiana jako
współredagowanie newslettera będzie punktowana w ramach Programu Stałego Rozwoju Zawodowego. Dlatego
gorąco zachęcam do współpracy!
Życzę Wam Spokojnych i Zdrowych Świąt Bożego Narodzenia, a Rok 2011 niech przyniesie Wam i Waszym
Rodzinom wszelkiej pomyślności!
Edyta Bogacka Redaktor Newslettera
BILANS ZAMKNIĘCIA CZY OTWARCIA?
Rok 2010 to pierwszy rok działalności Fundacji EFPA
Polska. To także pierwszy pełny rok działania
certyfikowanych doradców EFA na polskim rynku
usług finansowych. Czego dokonaliśmy? Co się
zmieniło? Z czym wkraczamy w rok 2011?
Za
nami
pierwsze
spotkanie
wszystkich
certyfikowanych doradców finansowych EFA w
Polsce. Oczekiwania, które sformułowaliśmy to:
•
Trzeba zbudować zaufanie klientów do
jakości
certyfikowanych
doradców
finansowych w Polsce
•
Ważne
jest
kształtowanie
potrzeby
korzystania
z
doradztwa
finansowego,
opartego na diagnozie potrzeb i dopasowaniu
produktów do profilu klienta oraz budowaniu
współpracy w długim terminie
•
Klienci powinni wiedzieć, czego mogą
oczekiwać od certyfikowanych doradców
finansowych EFA i czym oni się różnią od
osób bez certyfikatu
•
Potrzebne jest budowanie wiarygodności
certyfikowanych doradców finansowych EFA
jako profesjonalnej grupy, nastawionej na
rozwój, działającej w interesie klientów.
Mówiliśmy też o tym jak ważna jest nasza
wiarygodność jako doradców w oczach klientów. Od
września wszyscy Certyfikowani Europejscy Doradcy
Finansowi
EFA,
którzy
udzielili
zgody
na
udostępnienie danych, są prezentowani w Rejestrze
Doradców
EFA,
uruchamianym
na
stornie
www.efpa.pl. Od tego momentu, każdy klient będzie
mógł wyszukać certyfikowanego doradcę EFA w
swoim mieście w Polsce. Jednocześnie, dzięki
Rejestrowi będziemy mieli pewność, kto posiada
aktualny
certyfikat
EFA.
Pamiętajmy,
że
utrzymywanie w rejestrze doradców EFA jest
uwarunkowane
przestrzeganiem
wymogów
certyfikatu EFA, tj. Kodeksu Etyki EFPA, spełnianiem
rocznego wymogu stałego rozwoju zawodowego
(SRZ) i uiszczaniem składki rocznej. O Programie
SRZ mówimy w dalszej części newslettera.
Newsletter Doradców EFA grudzień 2010
Już wkrótce pojawi się karta certyfikacyjna EFA
opracowywana przez Fundację EFPA Polska dla
wszystkich certyfikowanych doradców EFA. Będzie
ona, wraz z certyfikatem, formalnym potwierdzeniem
zdobytych i utrzymywanych kwalifikacji zawodowych
EFA.
Zarząd Fundacji rozpoczął także działania w kierunku
nawiązania kontaktów z ważnymi organizacjami
branżowymi i stowarzyszającymi rynku usług
finansowych, m.in. Izbą Domów Maklerskich. Trwają
przygotowania do konferencji, która zostanie
poświęcona: „Mapie kwalifikacji dla sektora
usług
finansowych
w
Polsce.
Implementacja
Europejskich Ram Kwalifikacyjnych”. Patronami
przedsięwzięcia będzie GPW i ZBP oraz uznani
patroni medialni. To przedsięwzięcie ma zgromadzić
wszystkich ważnych partnerów, zainteresowanych
podniesieniem jakości i transparentności kwalifikacji
w sektorze.
Największym wyzwaniem na rok 2011, biorąc pod
uwagę
zgłaszane
przez
instytucje
finansowe
oczekiwania, jest dla Fundacji przygotowanie i
uzyskanie akredytacji EFPA planu uruchomienia
certyfikacji na poziomie Europejskiego Planisty
Finansowego (EFP). Jak wiemy EFP to wyższy stopień
certyfikacji w ramach EFPA. Stanowi jednocześnie
kolejny krok w karierze doradcy, istotnie podnosząc
jego zawodowe kwalifikacje.
EFPA Polska w liczbach
•
•
•
Liczba przeprowadzonych egzaminów: 10
Liczba certyfikowanych doradców: 147
Liczba przygotowujących się do egzaminu: 86
Instytucje korzystające z certyfikacji EFA:
Xelion. Doradcy Finansowi, Raiffeisen Bank Polska,
Kredyt Bank SA, Pekao SA, HSBC Bank Polska SA,
Alior Bank SA.
1
NEWSLETTER DORADCÓW EFA ● grudzień 2010
PROGRAM STAŁEGO ROZWOJU ZAWODOWEGO – ZŁO KONIECZNE?
Dla Doradców EFA
to moment, kiedy należy
dokonać przeglądu swoich różnorodnych aktywności
w ciągu roku, które służyły utrzymaniu i rozwojowi
kwalifikacji zawodowych i tym samym pozwolą na
potwierdzenia ważności Certyfikatu EFA.
Zgodnie z Kodeksem Etyki EFPA, każdy
certyfikowany Europejski Doradca Finansowy
EFA stale kształci się i utrzymuje najwyższy
poziom
przygotowania
i
kompetencji
zawodowych.
To nasze zobowiązanie etyczne przekłada się na
roczny wymóg stałego rozwoju zawodowego
EFPA. Każdy Doradca EFA powinien wykazać 20
punktów kwalifikowanych zebranych w ciągu roku.
Punkty można zbierać z bardzo wielu źródeł, w tym
poprzez udział w szkoleniach wewnętrznych oraz w
ramach samokształcenia.
Punkty
dokumentuje
się
w
specjalnie
przygotowanym Raporcie, który należy przekazać do
15 stycznia 2011.
Miło nam poinformować, że pierwszy raport doradcy
EFA,
spełniający
wymóg
stałego
rozwoju
zawodowego w 2010, przekazał:
Remigiusz Rogiewicz
Starszy Doradca Finansowy
Certyfikowany Doradca Finansowy EFPA
Xelion. Doradcy Finansowi sp. z o.o.
ul. Sienna 9
70-542 Szczecin
W ankiecie przeprowadzonej w 2009 roku przez
YouGov PLC w Wielkiej Brytanii, 57 %
ankietowanych właścicieli małych firm i liderów
biznesu stwierdziło, że preferują współpracę z
bankami, których doradcy posiadają uznany
certyfikat zawodowy (Business decision-makers
survey, YouGov Plc, 2009).
PAKIET ODBIUROKRATYZOWANIA RYNKU FINANSOWEGO KNF
KOMENTARZ DODATKOWY DO STANOWISKA ZARZĄDU EFPA POLSKA
W
2.
wydaniu
Newslettera
EFPA
Polska
opublikowaliśmy
uwagi Zarządu
EFPA
Polska
dotyczącą
pakietu
odbiurokratyzowania
rynku
finansowego, opracowanego przez KNF. Opinia ta
wzbudziła szeroką dyskusję na ostatniej Radzie
Fundacji – sformułowano pogląd, że likwidacja
licencji doradcy inwestycyjnego oraz maklera jest
działaniem
jak
najbardziej
pożądanym,
jako
eliminacja czysto urzędniczego wymogu, który nie
generuje w praktyce istotnych korzyści dla instytucji
i ich klientów. Zarząd Fundacji wyjaśnił, że nie
neguje faktu, iż w aktualnej formule wymagane
licencje doradcy inwestycyjnego i maklera nie
Newsletter Doradców EFA grudzień 2010
spełniają założonych celów. Nie oznacza to jednak,
że każdy wymóg uregulowania kwalifikacji należy
odrzucić i uznać za szkodliwy. Wręcz przeciwnie, za
pożądane należałoby uznać takie działania KNF, które
byłyby
katalizatorem
podnoszenia
kwalifikacji
opartych na najlepszych praktykach rynkowych,
rzetelnie weryfikowanych i aktualizowanych poprzez
wymóg stałego rozwoju zawodowego, tak jak jest to
w przypadku EFA. Jednak brak zainteresowania KNF
kwalifikacjami i odniesienie ich wyłącznie do aspektu
biurokratycznego budzi poważny niepokój Zarządu i
członków Rady.
2
NEWSLETTER DORADCÓW EFA ● grudzień 2010
NOWE WYZWANIA W DORADZTWIE I PLANOWANIU FINANSOWYM
KONGRES EFPA – RZYM, 12-13 LISTOPADA 2010
To był słoneczny, wciąż ciepły weekend na
przedmieściach Rzymu. 12 i 13 listopada odbyła się
doroczna konferencja EFPA Europa, tym razem we
Włoszech. Mimo pokus wiecznego miasta lub dzięki
pewnemu
oddaleniu
od
nich,
ponad
400
certyfikowanych doradców EFA wytrwale rozwijało
swoją wiedzę, zbierając jednocześnie punkty stałego
rozwoju zawodowego, wymagane dla utrzymania
certyfikatu EFA.
Głównym organizatorem konferencji w tym roku była
EFPA Italia, która zaprosiła do współpracy w różnych
rolach
patronów,
sponsorów,
partnerów,
współpracowników – prawie 50 instytucji, firm i
organizacji. Dwa intensywne dni: sesje plenarne,
sesje warsztatowe, okrągłe stoły i panele, duża część
wystawiennicza, wykorzystywana intensywnie dla
nieformalnych rozmów i nawiązywania kontaktów.
Wśród prelegentów i uczestników spotkać można
było przedstawicieli większości krajów europejskich.
Trochę szkoda, że tylko jeden reprezentant Polski☺
Co z tego wynika? Prawdopodobny scenariusz to:
więcej regulacji, inicjatyw w zakresie samoregulacji
standardu zawodowego i rosnące wymogi kwalifikacji
zawodowych doradców. Dobrą odpowiedzią na
zarysowane problemy i potrzeby jest Europejska
Certyfikacja EFA. Zebrane w Rzymie imponujące
grono Europejskich Certyfikowanych Doradców
Finansowych EFA, przedstawicieli ważnych instytucji
europejskich i krajowych, reprezentantów głównych
graczy rynkowych i dostarczycieli produktów jest
tego mocnym potwierdzeniem.
Opracowała:
EFPA Polska
Mariola
Szymańska-Koszczyc,
Co uderzało? Powaga i koncentracja na potrzebie
inwestowania w kompetencje zawodowe, apel o
budowanie wysokich standardów zawodu doradcy
finansowego dla utrzymania i rozwoju biznesu,
wspólny głos o tym, że etyka w doradztwie jest nie
tylko
kategorią
immanentną,
ale
także
ekonomiczną.
Co cieszyło? Poczucie wspólnoty zawodowej, w której
razem można osiągać ważne cele dla siebie i swoich
organizacji. Zaangażowanie i nieustępliwość w
konsekwentnym przekonywaniu, że drogą do
sukcesu doradcy jest jakość, rzetelność i stawianie
klienta na pierwszym miejscu.
O czym się mówiło? Oczywiście o MiFID, tzn. co
zrobić, żeby dyrektywa przyniosła to, co miała
przynieść, bez niepotrzebnej biurokracji; w sposób
nieunikniony o konieczności aktywnego zarządzania
inwestycjami, tzn. o tym, że planowanie staje się
procesem ciągłym; jak zawsze w ostatnim czasie o
potrzebie odbudowy zaufania do doradców, tzn. jak
unikać konfliktów interesów i być nie tylko
„compliant”, ale także etycznym oraz wreszcie o
przyszłości zarządzania majątkiem w Europie, tzn.
jak zarabiać na doradztwie w zgodzie z interesem
klienta i jak wprowadzić wynagrodzenie za
doradztwo, aby nie zadusić rynku, szczególnie w
Europie kontynentalnej.
Newsletter Doradców €FA
wrzesień 2010
3
NEWSLETTER DORADCÓW EFA ● grudzień 2010
NOWE STANDARDY DLA DORADCÓW FINANSOWYCH W WIELKIEJ
BRYTANII
W czerwcu br. PricewaterhouseCoopers oraz firma
CACEIS Inwestor Services przygotowały ważny
raport branżowy na temat „Idealne Doradztwo.
Krokowa zmiana w podejściu sektora do
inwestora indywidualnego” (ang. Ideal Advice. A
step-change in the industry’s relationship with the
individual investor). Raport został przeprowadzony
na
reprezentatywnej
próbie
dystrybutorów
produktów finansowych: banków oferujących usługę
bankowości prywatnej, firm niezależnego doradztwa
finansowego, dystrybutorów funduszy, banków
uniwersalnych, banków internetowych oraz firm
ubezpieczeniowych. Obejmował firmy obsługujące
szerokie spektrum inwestorów, od inwestorów
detalicznych do bardzo zamożnych klientów z Austrii,
Belgii, Francji, Luksemburga, Niemiec, Szwajcarii,
Wielkiej Brytanii, Włoch.
Raport powstał z przekonania, że ostatnie dwa lata
wymagają przewartościowania aktualnego modelu
doradztwa w zakresie produktów inwestycyjnych,
szczególnie dla inwestorów indywidualnych, tak aby
odbudować
zaufanie
do
branży
i
odwrócić
obserwowany trend powolnego spadku aktywów
europejskich gospodarstw domowych alokowanych w
produkty inwestycyjne. Z przeprowadzonych ankiet
wynika, że jedynie 29% inwestorów jest
zadowolonych
ze
swojego
doradcy
finansowego. Główne przyczyny to niedostateczna
segmentacja/profilowanie klientów, niewystarczająca
wiedza o kliencie i słabe rozumienie jego potrzeb
(często wynikające z ograniczeń czasowych: według
raportu średnio na jednego doradcę przypada 218
klientów),
brak
transparentności
produktów,
konflikty interesów oraz nieadekwatne do oczekiwań
kwalifikacje i doświadczenie doradców.
W tym kontekście głównymi motorami przemian
mają być:
→
trafne i zharmonizowane regulacje: wszystkie
produkty i typy doradztwa,
→
przedsięwzięcia
samoregulacyjne
kodeksy dobrych praktyk, oraz
→
szeroko zakrojone działania edukacyjne
szkoleniowe: dla doradców i inwestorów.
sektora:
i
Raport rekomenduje trzy fundamentalne zmiany,
które mają podnieść jakość doradztwa, tak aby
dostarczać
inwestorom
rozwiązania
finansowe
właściwe dla ich potrzeb. Te trzy zmiany to:
→
Zmiana 1: Wzmocnienie powinności doradcy i
firmy do działania w najlepszym interesie
klienta,
→
Zmiana 2: Zwiększenie
działania doradcy i firmy,
→
Zmiana
3:
Podniesienie
wiedzy
i
umiejętności w zakresie szeroko pojętych
finansów zarówno wśród doradców, jak i
klientów.
Zmiana 1
Raport diagnozuje, że aktualnie występuje wiele
czynników, które utrudniają doradcom w pełni
zrozumieć potrzeby klientów. Przyczyną jest nie tylko
niespójność regulacyjna w odniesieniu do różnych
produktów
inwestycyjnych,
ale
także
brak
samoregulacji sektora w zakresie kompleksowych i
wiążących
kodeksów
postępowania.
Pomimo
wdrożenia dyrektywy MiFID, konflikty interesów
pozostają jedną z najbardziej nurtujących kwestii w
branży doradztwa. Firmy przyjęły bowiem raczej
podejście zgodności z regulacjami (ang. compliance)
niż odrzucenia konfliktu interesu i wdrożenia modelu
o charakterze powierniczym wobec klientów.
Dla wprowadzenia nowego modelu relacji konieczne
jest zharmonizowanie regulacji, które stworzą
równorzędne warunki oferowania doradztwa dla
wszystkich produktów inwestycyjnych i usług.
Niezbędne jest także mocne zobowiązanie sektora do
przestrzegania określonych zasad i sposobów
postępowania, które będą zapewniały, że doradcy
działają zawsze w najlepszym interesie klienta. W
przeprowadzonej
ankiecie
80%
doradców
opowiedziało się za ustanowieniem jednolitego
kodeksu etyki dla zawodu. Rekomendowane jest
ustanowienie niezależnej, branżowej organizacji,
która
będzie
umocowana
do
monitorowania
ustalonych kodeksów zachowań oraz upoważniona do
wyciągania konsekwencji w sytuacji naruszeń
przyjętych standardów.
Zmiana 2
Dzisiejszy rynek usług finansowych charakteryzuje
się ogromną asymetrią informacji. Ze względu na
obowiązujące wymogi ujawnień, inwestorzy często
nie mają dostępu do kluczowych danych dotyczących
kosztów, ryzyk, cech produktów oraz konfliktów
interesów. Najczęściej nie mają też szansy
porównania ofert i wyboru najlepszej dla siebie.
Większy poziom transparentności na rynku jest
kluczowy dla poprawy jakości usług doradztwa oraz
wzmocnienia zaufania, jakim darzą branże klienci. Co
kluczowe, transparentność działania jest też drogą
do podwyższenia wyników finansowych firmy. Raport
podaje,
że
73%
klientów
uznaje
poziom
transparentności za kluczowy czynnik wyboru oferty
inwestycyjnej i doradztwa.
transparentności
Newsletter Doradców EFA grudzień 2010
4
NEWSLETTER DORADCÓW EFA ● grudzień 2010
Cd. z poprzedniej strony
Zmiana w tym zakresie wymaga, aby doradca
wyjaśnił charakter usługi, jaką oferuje klientowi,
opisał produkty, które zna i które potrafi zanalizować
oraz w sposób jasny i zrozumiały dla klienta
scharakteryzował proponowany przez siebie produkt.
Doradca powinien także ujawnić relację z dostawcą
produktu, który proponuje i sposób jego rozliczenia.
Takie
podejście
powinno
być
stosowane
w
odniesieniu do wszystkich detalicznych produktów
inwestycyjnych. Na jednolitym europejskim rynku
finansowym powinny także zostać przyjęte jednolite
zasady kalkulowania i ujawniania opłat i kosztów,
związanych z doradztwem. Trudno się spodziewać
wprowadzenia całkowitego stosowania prowizji w
doradztwie w Europie kontynentalnej, tak jak będzie
to miało miejsce w Wielkiej Brytanii od 2013 roku dla
tzw.
niezależnego
doradztwa.
Warto
jednak
zauważyć, że pierwsze przykłady takich prób można
już obserwować na przykład na rynku niemieckim.
Za scenariusz minimum należy uznać wprowadzenie
pełnej transparentności w sposobie wynagradzania i
premiowania doradców. Inicjatywy powinna należeć
do rynku. W przeciwnym razie aktywność wykażą
regulatorzy.
Zmiana 3
Edukacja finansowa, zarówno w odniesieniu do
doradców, jak i klientów, stanowi fundament
oferowania i otrzymywania doskonałego doradztwa.
Omawiany raport ujawnił, że doradcy postrzegają
niski poziom wiedzy finansowej klientów jako jedną z
głównych barier w oferowaniu wysokiej jakości
doradztwa. Wśród inwestorów 52% deklaruje niską
lub żadną wiedzę o inwestowaniu, a jest to czynnik,
który powszechnie uznawany jest jako bardzo istotny
dla rozwoju gospodarczego krajów (badania OWGR,
ang. OECD). Rozwiązaniem jest szeroko zakrojony,
zintegrowany program edukacji finansowej w całej
Europie, obejmujący uczniów i studentów oraz
inwestorów dorosłych w miarę potrzeb. Towarzyszyć
temu
powinny
materiały
edukacyjne
przygotowywane przez dostawców produktów oraz
organizacje branżowe. Nie mniej ważna jest postawa
samych inwestorów, którzy powinni czuć się
odpowiedzialni za swój poziom wiedzy i korzystać z
dostępnych możliwości wzmocnienia umiejętności
zarządzania swoimi finansami. Należy oczywiście
podkreślić, iż jest to działanie w długim terminie i
wymagające dobrej koordynacji w dużej skali. Stąd,
w krótkim terminie większe oczekiwania i większy
nacisk powinien zostać położony na podwyższanie
kwalifikacji doradców.
Bariery wejścia do zawodu doradcy finansowego są w
wielu krajach europejskich bardzo małe lub zupełnie
nie występują. Często wymagane kwalifikacje są
bardzo łatwe do zdobycia i nie wymagają żadnego
praktycznego doświadczenia. Dodatkowo, wymóg
stałego rozwoju zawodowego nie jest obowiązkowy.
Raport rekomenduje wprowadzenie w całej Europie
minimum wymaganego poziomu edukacji przed
rozpoczęciem
profesjonalnego
szkolenia,
przygotowującego do roli doradcy. Pogłębione
teoretyczne i praktyczne szkolenie powinno być
realizowane
na
podstawie
jednolitego,
monitorowanego,
europejskiego
standardu
i
obejmować
modułu
kształcące
umiejętności
kognitywne i behawioralne oraz postawy etyczne.
Podstawowemu programowi szkolenia i certyfikacji
powinna
towarzyszyć
matryca
certyfikacyjna,
wyznaczająca możliwą ścieżkę rozwoju wraz ze
wzrostem złożoności produktów i usług. Każdy
doradca finansowy powinien mieć obowiązek odbycia
określonej liczby godzin w ciągu roku dla utrzymania
certyfikacji.
W podsumowaniu,
raport apeluje o poważne,
skonsolidowane
działania
sektora
na
rzecz
odzyskania statusu zaufanego doradcy klienta i
zwiększenia szans rozwojowych branży. „Dni
opowiadania o tym, że klient jest najważniejszy się
skończyły”. Autorzy raportu przestrzegają, że jedynie
pojedyncze działania poszczególnych graczy i brak
zdecydowanych działań całego sektora będzie
oznaczał konieczność konfrontacji z coraz większą
ilością przepisów i kontroli, gdyż regulatorzy są
zdeterminowani do zapewnienia wyższej ochrony
konsumentom.
Przygotowała: MSK, EFPA Polska
DORADCA BANKOWY CZY PARTNER W INTERESACH?
Opinia własna
Środowisko doradców bankowych to wciąż w
przewadze młodzi ludzie, którzy zasad obsługi
klientów private banking uczyli się teoretycznie na
studiach lub praktycznie w banku, działając na
„żywym organizmie”. Ucząc się teoretycznie mieli
kontakt również z teoretykami akademickimi i
podręcznikami
zagranicznymi,
a
ucząc
się
praktycznie mieli do czynienia zazwyczaj z utartymi
Newsletter Doradców EFA grudzień 2010
schematami bankowymi sprzedaży produktów i usług
finansowych. Nie mieli do czynienia z seniorami
bankowości prywatnej, którzy swoich klientów znają
od dziesiątek lat i mogą swoją wiedzę przekazać
młodszym kolegom na zasadzie sukcesji. Każdy z
nich doskonale wie co dokładnie oznaczają pojęcia
budżet do wykonania, nowo pozyskane środki, liczba
sprzedanych kont, lokat, kredytów, funduszy itd.
5
NEWSLETTER DORADCÓW EFA ● grudzień 2010
Cd. z poprzedniej strony
Wsparte to jest oczywiście odpowiednią kampanią
marketingową, zachęcającą klienta do skorzystania z
takich czy innych produktów lub usług finansowych.
Wszystko to od strony banku nastawione jest na
osiągnięcie zysku i nie ma w tym nic złego, wszak
bank nie był, nie jest i nigdy nie będzie instytucją
charytatywną.
Powyższe ma jednak wspólny mianownik – zysk w
krótkim terminie, co z perspektywy klienta nie jest
już takie przyjemne, gdyż oznacza zmasowane
działanie doradcy nastawione na jak największą
sprzedaż produktów i usług w danym okresie. Czy
jednak produktów i usług potrzebnych klientowi do
szczęścia? Czy nie przekroczona została czasem
granica między partnerem klienta w banku a
sprzedawcą byle czego, w tym przypadku pieniędzy?
A może nigdy tej granicy nie było i od początku
doradca private banking ustawiany był jako
sprzedawca
bankowy?
Takie
pytania
można
pogłębiać, a związane one są z całym modelem
funkcjonowania segmentu private banking. Czas już
jest na zmianę myślenia i działania. Myślenia w
sferze roli doradcy w relacji z klientem oraz działania
w zakresie zmiany priorytetów na długookresowe
budowanie relacji z klientem, czego wyrazem są
wzrastające aktywa klienta w banku a nie
krótkoterminowe zyski ze sprzedaży zaplanowanych
produktów i usług. Nie stanie się to bez udziału
klientów i to oni powinni mieć w tych zmianach
decydujący głos: czy chcą po stronie banku widzieć
partnera we wspólnych przedsięwzięciach czy też
sprawnego sprzedawcę wyposażonego w produkty,
liczne narzędzia i stosującego różne techniki
sprzedażowe.
Odpowiedź
wydaje
się
chyba
oczywista. Trzeba zmienić rolę doradcy na partnera,
a w konsekwencji tworzyć się będzie grupa seniorów
współpracujących z klientem oraz jego rodziną przez
lata. To oni zapoczątkować mogą sukcesję relacji,
wiedzy i doświadczenia dla nowych doradców oraz
zmienić wizerunek banku i świadczonych przez bank
usług.
W private bankingu mamy do czynienia z trzema
dużymi sferami obsługi klienta: rozliczenia bieżące
związane z konsumpcją, finansowanie projektów
związanych z nieruchomościami oraz inwestycje. W
odczuciu
klienta
rozliczenia
bieżące
powinny
funkcjonować dla nich niezauważalnie zapewniając
swobodny przepływ gotówki, którego wyrazem jest
łatwość
dokonywania
i
rozliczania
wszelkich
zakupów. W tym aspekcie doradca bankowy
praktycznie powinien ograniczyć się do przekazania
klientowi
pakietu
informacji
związanych
z
korzystaniem ze standardowych rozwiązań. Jest to
partnerstwo
na
poziomie
standardowym,
oczekiwanym przez klienta jak stan naturalny. W
przypadku sfery kredytowej, oczekiwania klienta są
już wyższe, gdyż związane z indywidualnym
podejściem
do
kwestii
zdolności
kredytowej,
zabezpieczeń i całej konstrukcji finansowania. Jest to
partnerstwo o wyższym stopniu zaufania. W
Newsletter Doradców EFA grudzień 2010
przypadku inwestowania mamy do czynienia z
najwyższym poziomem partnerstwa, gdyż transakcje
dokonywane są na indywidualnym majątku klienta.
Jego oczekiwanie związane jest z zaufaniem, że jego
partner w banku dba o jego pieniądze, jak o swoje
własne. Czy jest tak jednak w rzeczywistości? Z
pewnością nie do końca. Klient dowiaduje się, że ma
profil inwestycyjny, określoną skłonność do ryzyka i
powinien wiedzieć po co inwestuje, czyli mieć cel. Już
na początku spotyka się z analitykiem-sprzedawcą,
który stara się go wpasować w jakieś ramki,
schemat, do którego przyporządkowane są określone
produkty. A gdzie jest partner, który podczas
rozmowy
postara
się
zidentyfikować
etap
finansowego cyklu życia klienta, porozmawiać o
wydatkach, przychodach, zobowiązaniach stałych,
rezerwie finansowej i nadwyżce, która może zostać
zainwestowana? Nie mniej istotnym, jak nie
ważniejszym elementem partnerstwa jest tzw.
obsługa i relacja posprzedażowa. To ona tak
naprawdę buduje długookresową relację i aktywa
klienta w banku. Na tym etapie doradca-partner
musi pokazać dwie postawy. Pierwsza, że nie jest
tylko sprzedawcą, któremu bank wyznaczył cel.
Druga, że nie jest służącym, gotowym spełnić każdą
zachciankę swego pana. Na tym etapie klient
oczekuje
wyważonej
współpracy
w
zakresie
racjonalnego
zarządzania
swoimi
aktywami.
Racjonalnego w znaczeniu adekwatnego do bieżącej
sytuacji finansowej klienta i jego inwestycji. Jego
partner w banku powinien być z nim na dobre i na
złe. Lata 2007 i 2008 pokazały, że tak nie jest. Dla
wielu klientów i doradców był to pierwszy kryzys
finansowy o takiej skali, który ujawnił grę pozorów
między bankami a klientami. Pod pozorem dbania o
pieniądze klienta wiele instytucji finansowych
poprzez swoich doradców sprzedawało klientom
produkty z góry skazane na przegraną. Klienci
natomiast, ślepo słuchający swoich doradców,
wyłączyli myślenie racjonalne. Niestety po załamaniu
rynków nie mogli oni liczyć na wsparcie swoich
partnerów, bo ich nie mieli. Mieli natomiast kontakt
do przerażonych doradców-sprzedawców, którzy nie
mieli wiedzy, co w takiej sytuacji robić. Wiele osób
wyciągnęło z tego wnioski i stara się z klientami
rozmawiać o ryzyku, a nie tylko o potencjalnych
zyskach. Kuriozalnie doradcy, którzy na własnej
skórze odczuli skutki swojego wcześniejszego
działania są osobami, którym obecnie bliżej jest do
roli partnera. Co więcej, mogą oni stać się seniorami,
którzy uczyć będą nowe kadry partnerów private
banking.
Droga od doradcy-sprzedawcy do partnera w
interesach jest długa i wymaga współdziałania trzech
stron. Banku, który zmieni sposób myślenia o
krótkoterminowych wynikach; doradców, którzy
zechcą być partnerami klienta oraz klientów, którzy
będą wymagać, aby spotykał się z nimi partner, a nie
sprzedawca.
Opracował: Dariusz Rybczyński
6
NEWSLETTER DORADCÓW EFA ● grudzień 2010
Wszystkim Doradcom EFA,
Partnerom oraz
Sympatykom naszej
Fundacji składamy życzenia
Spokojnych i Radosnych
Świąt Bożego Narodzenia
oraz Pomyślności i
Sukcesów w Nowym Roku.
Rada i Zarząd
Fundacji EFPA Polska
Opracowanie Newslettera – Edyta Bogacka
Newsletter Doradców EFA grudzień 2010
7