formularz zgłoszeniowy
Transkrypt
formularz zgłoszeniowy
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Projekt pt. „CENTRUM KSZTAŁCENIA PRAWNO-FINANSOWEGO” Szkolenie: PRAWO PRACY W PRAKTYCE FIRMY I ORZECZNICTWIE SĄDOWYM Termin: 07-08.11.2009, Łódź Szkolenie odbędzie się w Hotelu IBIS ***, Aleja Marszałka Józefa Piłsudskiego 11, 90-368 Łódź, 42 638 67 00 HARMONOGRAM SZKOLEŃ: 1 dzień 07 listopada 2009-sobota godz. 9.00 – 10.30 – zajęcia 2 h godz. 10.30 – 10.45 – przerwa kawowa godz. 10.45 – 13.00 – zajęcia 3 h godz. 13.00 – 14.00 – lunch i przerwa kawowa godz. 14.00 – 15.30 – zajęcia 2 h 2 dzień 08 listopada 2009- niedziela godz. 9.00 – 10.30 – zajęcia 2 h godz. 10.30 – 10.45 – przerwa kawowa godz. 10.45 – 13.00 – zajęcia 3 h godz. 13.00 – 14.00 – lunch i przerwa kawowa godz. 14.00 – 15.30 – zajęcia 2 h Zakończenie szkolenia oraz rozdanie zaświadczeń o ukończeniu szkolenia. PROGRAM SZKOLENIA: I. Problematyka czasu pracy 1. Przykłady i rozpisywanie grafików czasu pracy w poszczególnych systemach czasu pracy w poszczególnych systemach czasu pracy i rozkładach czasu pracy 2. Godziny nadliczbowe – droższe i tańsze – jak je zidentyfikować i realizować na płaszczyźnie wynagrodzeniowej 3. Mieszane formy rekompensowania nadgodzin 4. Optymalizacja kosztów pracy 5. Problemy związane z organizacją czasu pracy 6. Rekompensowanie pracy za niedzielę i święta 7. Ruch ciągły a praca nieprzerwana – różnice, skutki finansowe dla pracowników i pracodawców 8. Praca, dyżur w: - dzień wolny od pracy wynikającej z pięciodniowego dnia pracy, niedzielę, święto, tej samej dobie pracowniczej, w dniu grafikowo wolnym – a rozliczanie czasu i kosztów pracy 9. Różne prawne kategorie dni wolnych od pracy w kontekście optymalizacji kosztów i elastycznego gospodarowania czasem pracy 10. Podróż służbowa 11. Czas dyżuru 12. Odpoczynek dobowy, tygodniowy, skrócony, odpoczynek tygodniowy 13. Czas szkolenia a czas pracy Projekt „Centrum kształcenia prawno-finansowego” realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VIII Regionalne Kadry Gospodarki Działanie 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie Poddziałanie 8.1.1 Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw. Biuro Projektu: Fundacja Promocji Europejskiej ul. Tymienieckiego 16D/67 (III piętro) Tel./ Fax 042 661 22 81 90 - 349 Łódź www.fpe.lublin.pl, e-mail: [email protected] [email protected] Projekt współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego 14. Ewidencja czasu pracy II. Urlopy wypoczynkowe, macierzyńskie i na warunkach urlopu macierzyńskiego 1. Prawo do pierwszego urlopu wypoczynkowego 2. Rozliczanie urlopów wypoczynkowych w oparciu i harmonogram czasu pracy 3. Kontrowersje związane z urlopem zaległym 4. Uprawnienia rodzicielskie pracownika 5. Dodatkowy urlop macierzyński 6. Urlop dla ojca - nowe uprawnienia od 2010 roku 7. Urlop wychowawczy – zasady udzielania 8. Ochrona stosunku pracy w okresie korzystania przez pracownika z uprawnień rodzicielskich III. Pozostałe zagadnienia 1. Obliczanie ekwiwalentu za niewykorzystany urlop wypoczynkowy 2. Wyliczanie wynagrodzenia urlopowego – przykłady 3. Obliczanie wysokości odpraw: emerytalnej, rentowej, z tytułu powołania do wojska, zwolnieo grupowych i indywidualnych 4. Świadectwo pracy 5. Dokumentacja pracownicza. Zajęcia prowadzi: MAREK WESOŁOWSKI - prawnik, obecnie główny specjalista w Departamencie Prawa Pracy w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej, specjalizuje się w problematyce prawa pracy i prawa cywilnego, występuje jako ekspert w sprawach sądowych (sądy pracy), jest autorem wielu opinii prawnych w sprawach spornych, znawca orzecznictwa sądowego związanego z prawem pracy w Polsce, z ramienia MPiPS przeprowadza szkolenia dla Państwowych Inspekcji Pracy. Od siedmiu lat prowadzi szkolenia dla jednostek administracji publicznej, jest konsultantem praktycznym; autor wielu publikacji, dotyczących m.in.: równoważnego czasu pracy, urlopów, odpraw, umów o pracę. Jako wykładowca stosuje zasadę stosowania prostego języka w wyjaśnianiu zawiłości prawnych, zwraca uwagę na aktywny kontakt z uczestnikami szkoleń i pełne zrozumienie wykładu, dysponuje ogromną wiedzą z zakresu Prawa Pracy, Kodeksu Cywilnego i orzecznictwa sądowego , co pozwala na dokładne odpowiedzi na pytania i problemy uczestników szkoleń. Zapraszam na szkolenie Z poważaniem Kierownik Projektu Beata Momot Projekt „Centrum kształcenia prawno-finansowego” realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki Priorytet VIII Regionalne Kadry Gospodarki Działanie 8.1 Rozwój pracowników i przedsiębiorstw w regionie Poddziałanie 8.1.1 Wspieranie rozwoju kwalifikacji zawodowych i doradztwo dla przedsiębiorstw. Biuro Projektu: Fundacja Promocji Europejskiej ul. Tymienieckiego 16D/67 (III piętro) Tel./ Fax 042 661 22 81 90 - 349 Łódź www.fpe.lublin.pl, e-mail: [email protected] [email protected]