1 1. Księgowanie przypisów i odpisów, wpłat i zwrotów opłaty za

WÓJT GMINY PRAŻMÓW
OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO URZĘDNICZE
ds. opłat i egzekucji w wymiarze pełnego etatu
Wymagania niezbędne :
a) obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o
pracownikach samorządowych (Dz. U Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.),
b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
c) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku,
d) niekaralność sądowa za umyślnie przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne
przestępstwa skarbowe,
e) znajomość regulacji prawnych tj. ustawy o samorządzie gminnym, Kodeks postępowania
administracyjnego, ustawy o finansach publicznych, ustawy ordynacja podatkowa, ustawy o
utrzymaniu czystości i porządku w gminach,
f) wykształcenie wyższe I lub II stopnia, preferowane kierunki: administracja, ekonomia, zarządzanie
g) minimum trzyletni staż pracy w tym 2 lata stażu w księgowości,
h) znajomość obsługi komputera i aplikacji biurowych
Uwaga: kandydaci, którzy nie spełniają wszystkich niezbędnych wymagań nie zostaną dopuszczeniu do
udziału w prowadzonym postępowaniu
Wymagania dodatkowe
a) prawo jazdy kategorii B,
b) znajomość systemu informatycznego gospodarowania odpadami,
Przewidywane zatrudnienie od 01.10.2013 r.
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Księgowanie przypisów i odpisów, wpłat i zwrotów opłaty za gospodarowanie odpadami
komunalnymi,
Ewidencjonowanie wpłat opłaty,
Kontrolowanie terminowości zapłaty opłaty, naliczanie odsetek od nieterminowych wpłat i
ich rozksięgowywanie,
Analizowanie zaległości celem podjęcia działań zmierzających do ściągnięcia należności,
Prowadzenie postępowania egzekucyjnego, wysyłanie upomnień, wystawianie tytułów
wykonawczych,
Przekazywanie danych i sporządzanie sprawozdań finansowych i sprawozdań z wykonania
budżetu, współpraca w tym zakresie z Referatem Budżetu i Finansów.
Uzgadnianie danych z ewidencji opłaty z ewidencją budżetową i środków finansowych w
Referacie Budżetu i Finansów,
Inne informacje:
a) W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób
niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej
oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6 %.
b) Warunki pracy, warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposób wykonywania zadań: wykonywanie typowych czynności biurowych, prowadzenie spraw związanych z działaniami
promującymi Gminę Prażmów oraz prac polegających na obsłudze komputerów z monitorami
ekranowymi, drukarek, kserokopiarek, innych urządzeń biurowych.
c) Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
praca biurowa wykonywana w pomieszczeniach stałej pracy, oświetlonych światłem naturalnym i
sztucznym, nie wymagająca wysiłku fizycznego, siedząca, sporadycznie praca w terenie, praca na I
piętrze budynku, wymagająca sprawności obu rąk i nóg; występowanie barier architektonicznych:
brak windy i podjazdów na piętro.
d) Praca wymaga kontaktu z komórkami organizacyjnymi urzędu, ma charakter biurowy
1
Wymagane dokumenty:
a) list motywacyjny,
b) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, według wzoru dostępnego na
stronie biuletynu informacji publicznej Gminy Prażmów, pod adresem: www.bip.prazmow.pl lub na
stanowisku ds. kadrowo-płacowych w Urzędzie Gminy,
c) CV z informacjami o posiadanych kwalifikacjach i przebiegiem dotychczasowej kariery
zawodowej,
d) kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje,
e) kopie świadectw pracy i innych dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy,
f) oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia
21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych,
g) oświadczenia o: (do pobrania jak w punkcie b )
1) posiadaniu obywatelstwa polskiego lub kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka
polskiego, w przypadku osób nie posiadających obywatelstwa polskiego,
2) pełnej zdolności do czynności prawnych i o korzystaniu z pełni praw publicznych,
3) niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie ścigane z oskarżenia publicznego lub
umyślne przestępstwa skarbowe,
4) tym, że stan zdrowia kandydata pozwala na jego zatrudnienie na w/w stanowisku,
5) wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 o ochronie
danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) oraz ustawą z dnia 21 listopada
2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.),
6) posiadaniu prawa jazdy ( lub kserokopia tego dokumentu).
h) kandydat zamierzający skorzystać z uprawnienia zawartego w art. 13a ust 2 ustawy z dnia 21
listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223 poz.1458 z późn. zm) jest
obowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentów potwierdzających
niepełnosprawność.
Wymagane dokumenty powinny być opatrzone własnoręcznym podpisem.
Dodatkowe informacje:
Kandydat wyłoniony w drodze naboru, przed zawarciem umowy o pracę zobowiązany będzie
przedłożyć zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego oraz zaświadczenie lekarskie
o zdolności do pracy.
Kandydat wyłoniony w drodze naboru na stanowisko urzędnicze będzie zatrudniony na podstawie
umowy na czas określony. Po uzyskaniu pozytywnej oceny pracy lub pozytywnego wyniku egzaminu
kończącego służbę przygotowawczą, w przypadku podjęcia zatrudnienia po raz pierwszy na stanowisku
urzędniczym, pracownik zostanie zatrudniony na czas określony lub nieokreślony.
Informacja o wynikach naboru zostanie upowszechniona w Biuletynie Informacji Publicznej Gminy
Prażmów pod adresem: www.bip.prazmow.pl oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu Gminy.
Dokumenty aplikacyjne należy składać w formie pisemnej w zamkniętej kopercie z następującą
adnotacją: „Nabór na stanowisko urzędnicze ds. opłat i egzekucji” w kancelarii Urzędu Gminy w
Prażmowie, ul. P. Czołchańskiego 1 lub przesyłać pocztą na adres: Urząd Gminy Prażmów ul. P.
Czołchańskiego 1, 05-505 Prażmów w nieprzekraczalnym terminie do dnia 13.09.2013 r. godz. 15.00.
Dokumenty, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Zastrzegamy prawo do kontaktu tylko z wybranymi kandydatami - maksymalnie 5 osób. Po analizie
formalnej i merytorycznej nadesłanych ofert wybrani kandydaci zostaną poinformowani o terminie
przeprowadzenia dalszych etapów naboru telefonicznie.
Oferty odrzucone będą do odebrania na stanowisku kadrowo-płacowym w ciągu miesiąca od
upublicznienia informacji o wynikach naboru a po 6 miesiącach zostaną komisyjne zniszczone.
Oferty przesłane za pośrednictwem poczty elektronicznej nie będą brane po uwagę.
Zastrzega się prawo nie wybrania żadnego kandydata.
Prażmów dnia 30.08.2013 r.
WÓJT GMINY
Grzegorz Pruszczyk
2