mirosław dudziński

Transkrypt

mirosław dudziński
MIROSŁAW DUDZIŃSKI
Trener, Coach ICC, Psychoterapeuta
Konsultant HR
Doświadczenie:
Od początku mojej kariery zawodowej zajmuję się wspieraniem pracowników
i menedżerów w rozwoju ich kompetencji zawodowych. Posiadam ponad 13 letnie
doświadczenie w obszarze HR jako trener i menedżer w międzynarodowych
korporacjach (Danone, Pepsi - Cola General Bottlers, czy Skanska Property
Poland).
Ukończyłem psychologię na Uniwersytecie Jagiellońskim. Od 2009 roku jestem
certyfikowanym coachem ICC. Jestem także absolwentem Szkoły Trenerów
Biznesu Trop, a także Podyplomowych Studiów z obszaru nieruchomości Executive Programme Solvay Business School, Brussels. Oprócz coachingu
specjalizuję się w tworzeniu programów rozwojowych dla działów sprzedaży
i menedżerów, szkoleniach menedżerskich, identyfikacji i rozwoju talentów,
prowadzeniu projektów HR. Posiadam certyfikaty z dodatkowych narzędzi
diagnozy psychologicznej i zawodowej , używanych w pracy coachingowej –
Facet 5, Extended Disc, Hogan Assesment Systems, Career Coach - IP121.
Aktualnie zdobywam kwalifikacje psychoterapeuty i trenera grupowego
w Instytucie Integralnej Psychoterapii Gestalt w Krakowie. Pracuję pod stałą
superwizją.
Dlaczego jestem coachem:
Angażuję się we wsparcie ludzi, którzy chcą pracować nad sobą i się zmieniać,
dążą do sukcesów lub chcą mieć większą świadomość swoich mocnych stron
i obszarów rozwojowych, jak też podejmowanych decyzji.
Mam głębokie przekonanie, że każdy posiada zasoby, aby osiągnąć w życiu
to co chce, w ramach posiadanych talentów i przy odpowiednim wysiłku.
Zakres działania:
Career coaching, life coaching, business coaching.
Doradztwo zawodowe
Psychoterapia
Klienci:
Osoby, które odczuwają dyskomfort w życiu prywatnym jak i zawodowym i chcą
polepszyć jakość swojego życia. Pracownicy, którzy chcą wykorzystać swoje
mocne strony w rozwoju kariery zawodowej, poprawić kluczowe relacje lub
wzmocnić przywództwo. Wszyscy, którzy chcą mieć dobry plan na życie.
Przykładowe rekomendacje:
"Mirek Dudziński to coach, który w atmosferze zaufania towarzyszy w procesie
zmiany. Dzięki swojemu wyważeniu i umiejętnościom potrafi tak poprowadzić
dialog, że uczestnik spotkania decyduje się na poruszanie tematów dla niego
ważnych, a niekiedy bardzo trudnych. Nie ocenia i nie pozostaje obojętny".
Monika Kobus | Segment Marketing Manager
LexisNexis Polska Sp. z o.o.
"Miałam przyjemność odbycia formie coachingu z Mirkiem. Była to niezwykle
inspirująca, motywująca i dająca nowe spojrzenie praca. Mirek potrafi swoim
ciepłym głosem i konstruktywnymi uwagami/pytaniami łagodnie prowadzić
do refleksji i nowego spojrzenia na sytuację. Dając poczucie bezpieczeństwa,
umiejętnie zachęca do testowania i próbowania nowych sposób myślenia
i funkcjonowania. Jestem bardzo zadowolono ze współpracy i efektów"
Anna Stępniewska | Business Development Manager
Marcus Evans

Podobne dokumenty