Prezentacja 4/2015
Transkrypt
Prezentacja 4/2015
GRUPA IMPEL Prezentacja Zarządu Q1Q1-3 2015 12 listopada 2015 roku KOMENTARZ DO WYNIKÓW Q1Q1-3 2015 Najważniejsze tendencje Q1Q1-3 2015 Kontynuacja wzrostu przychodów ze sprzedaży +96, 96,7 mln zł , tj. tj. 7,8% Przyrost przychodów w obu Jednostkach Biznesowych: • Facility Management* +44, 44,0 mln zł, tj. tj. 5,0% • Bezpieczeństwo +52, 52,8mln zł,. zł,. tj. tj. 14, 14,9% Rzeczywisty wzrost EBIT po oczyszczeniu okresu porównywalnego z transakcji jednorazowych r/r 6,1% Podstawowe pozycje ze sprawozdania finansowego Grupy Impel 2014 [mln zł] Q1–3 2014 [mln zł] Q1– Q1–3 2015 [mln zł] Zmiana Q1-3 2015 vs. Q1-3 2014 Przychody ze sprzedaży 1 686,4 1 242,8 1 339,5 7,8% Koszty działalności operacyjnej 1 674,6 1 231,2 1 328,0 7,9% Dotacje 36,1 26,4 31,7 20,1% EBIT 53,1 44,0 40,1 -8,9% Marża EBIT 3,1% 3,5% 3,0% -0,5pp EBIT znorm.** 37,8 40,1 6,1% Znorm. marża EBIT** 3,0% 3,0% 0,0pp EBITDA 97,6 76,4 76,0 -0,5% Marża EBITDA 5,8% 6,1% 5,7% -0,4pp EBITDA znorm.** 70,2 76,0 5,8% Znorm. marża EBITDA** 5,6% 5,7% 0,1pp 24,0 23,1 -3,8% Zysk netto 30,4 *przychody segmentu prezentowane wraz z przychodami spółek pozostałych (łączne przychody spółek pozostałych w Q1-3 2015 40,2 mln zł) ** EBIT/EBITDA znormalizowane o zdarzenia jednorazowe w Q1-3 2014 (6,2 mln zł) 2 WYNIKI: PRZYCHODY ZE SPRZEDAŻY, EBIT, EBITDA I ZYSK NETTO EBIT Przychody ze sprzedaży zmiana Q1-32015/ Q1-32014 1 686,6 1 559,7 + 7,8% 1 416,7 1 339,5 1 242,8 1240,4 2000 1600 1200 zmiana Q1-32015/ Q1-32014 - 8,9% 80 70 66,7 60,6 60 1110,6 6% 53,1 45,2 50 44,0 41,7 4% 40,1 40 800 37,8* 30 2% 20 400 10 0 0 2010 2011 2012 2013 Przychody 2014 EBITDA 120 100 97,6 93,1 86,0 76,8 80 Q1-3 2014 Q1-3 2015 zmiana Q1-32015/ Q1-32014 - 0,5% 83,9 76,4 2011 2012 2013 EBIT 10% 60 4% 40 58,9 53,9 2% 0% 2011 2012 EBITDA 2013 2014 marża Q1-3 2014 Q1-3 2015 *EBIT/EBITDA znormalizowane o zdarzenia jednorazowe w Q1-3 2014 (6,2 mln zł) 6% 4% 40 30,4 28,2 30 24,0 23,1 2% 16,3 20 2010 Q1-3 2015 50 70,2* 0 Q1-3 2014 zmiana Q1-32015/ Q1-32014 - 3,8% 70 8% 76,0 20 2014 marża Zysk netto 6% 60 0% 2010 10 0 0% 2010 2011 2012 Zysk netto 2013 2014 marża Q1-3 2014 Q1-3 2015 3 CZYNNIKI WPŁYWAJĄCE NA WYNIKI Q1Q1-3 2015 w mln zł 2014 Przychody ze sprzedaży Q1-3 2014 Q1-3 2015 Zmiana 1 686,4 1 242,8 1 339,5 7,8% 36,1 26,4 31,7 20,1% 1 674,6 1 231,2 1 328,0 7,9% 97,6 76,4 76,0 -0,5% 5,8% 6,1% 5,7% 53,1 44,0 40,1 3,1% 3,5% 3,0% Amortyzacja (44,5) (32,4) (35,8) 10,5% Wynik netto 30,4 24,0 23,1 -3,8% Aktywa 836,3 814,2 911,1 11,9% Kapitały 292,6 283,9 295,8 4,2% Dług netto 189,6 203,8 218,8 7,4% Dotacje Koszty działalnosci operacyjnej EBITDA marża EBITDA EBIT marża EBIT -8,9% Wzrost o organiczny. 96, 96,7 mln zł - w całości EBIT Q 1-3 2014 zawiera: zawiera: zysk ze sprzedaży nieruchomości i gruntu +4,3 mln zł, zysk ze sprzedaży udziałów w spółkach działających na Półwyspie Arabskim +1,9 mln zł. zł. Znormalizowany EBIT Q1-3 2014 o zdarzenia jednorazowe: Q 1-3 2014 Q 1-3 2015 37,8 40,1 3,0% 3,0 % 4 PORÓWNANIE KWARTALNYCH WYNIKÓW OPERACYJNYCH 2013 2014 Q1 Q2 Q3 Przychody ze sprzedaży 350,6 392,4 406,1 Dotacje 11,2 11,7 9,2 8,7 40,8 EBITDA 21,1 25,2 28,2 13,8 6,0% 6,4% 6,9% 10,9 10,3 3,1% 3,8% w mln PLN marża EBITDA EBIT marża EBIT Q4 Y Q1 2015 Q2 Q3 416,7 431,6 9,4 8,2 8,9 9,6 36,1 83,9 19,0 25,1 32,9 21,7 3,4% 5,4% 4,8% 6,0% 7,6% 17,4 3,1 41,7 8,1 14,2 4,3% 0,7% 2,7% 2,1% 3,4% 410,6 1 559,7 394,7 Q4 Y Q1 Q2 Q3 449,1 466,3 10,1 10,9 10,7 97,6 21,0 23,8 31,1 5,3% 5,8% 5,0% 5,3% 6,7% 21,7 9,1 53,1 9,3 11,8 19,0 5,1% 2,1% 3,1% 2,2% 2,6% 4,1% 443,4 1 686,4 424,1 EBIT Q3 2014 zawiera zysk ze sprzedaży udziałów w spółkach działających na Półwyspie Arabskim w wys. +1,9 mln zł. zł. Znormalizowany EBIT Q3 2014 o zdarzenie jednorazowe: Q3 2014 Q3 2015 19,8 19,0 4,6% 4,1% 5 SKONSOLIDOWANE WYNIKI FINANSOWE GRUPY – SEGMENTY Razem w mln zł Q1-3 2014 Q1-3 2015 Facility Management* Q1-3 2014 Q1-3 2015 Bezpieczeństwo zmiana [mln zł] Q1-3 2014 Q1-3 2015 44,0 Przychody ze sprzedaży Wynik segmentu 1 242,8 1 3 3 9 ,6 888,0 9 3 2 ,0 48,5 4 4 ,4 53,2 zmiana [mln zł] 52,8 354,8 4 0 7 ,6 4 7 ,1 -4,7 -2 ,7 5 ,1 % -1,3% -0 ,7% 5,0% 14,9% 48,9** Rentowność EBIT segmentu 3,9% 3 ,3 % 6,0% 5,5%** Facility Management: Management: Niższe tempo wzrost przychodów ze sprzedaży segmentu. Obniżenie rentowności segmentu w wyniku gorszych wyników w spółce Climbex sp. z o.o. (sprzątanie przemysłowe) i Impel Griffin Group sp. z o.o. na Ukrainie. Przychody ze sprzedaży segmentów [mln zł] 1 204,1 888,0 932,0 Bezpieczeństwo: Bezpieczeństwo: Wzrost sprzedaży segmentu – nowa sprzedaż oraz odnowienie kontraktów z branży wojskowej i budowlanej. Poprawa wyniku EBIT o +2 mln zł. 482,5 354,8 2014 Q1-3 Q1-3 2014 2015 Facility Management* *przychody segmentu prezentowane wraz z przychodami spółek pozostałych (łączne przychody spółek pozostałych w Q1-3 2015 40,2 mln zł) *przychody segmentu prezentowane wraz z przychodami spółek pozostałych ** wynik segmentu Q1-3 2014 i jego rentowność znormalizowane o zysk ze sprzedaży nieruchomości i gruntu 4,3 mln zł 2014 407,6 Q1-3 Q1-3 2014 2015 Bezpieczeństwo 6 CZYNNIKI MAJĄCE WPŁYW NA WYNIKI GRUPY W KOLEJNYCH OKRESACH renegocjacje umów handlowych w związku z nowelizacją Ustawy Prawo Zamówień Publicznych oraz nowymi przepisami Ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, kampania informacyjna na rzecz Klientów o skutkach ekonomicznych zmian kosztów pracy, niezgodne z przyjętymi założeniami wykorzystanie Systemu Dozoru Elektronicznego – istotne różnice w ilości osób objętych kontrolą Systemu wynikających z założeń specyfikacji istotnych warunków zamówienia, a rzeczywistym wykorzystaniem Systemu, które obecnie wynosi ok. 50% (wobec planowanych 10 tys. skazanych na koniec 2015 roku), pozytywne efekty zmian wewnętrznych: • wykorzystanie efektu synergii po połączeniu spółki Impel IT sp. z o.o. z SI - Consulting S.A., • konsolidacja usług w obszarze BPO - stworzenie pakietu usług finansowo-księgowych i obsługi IT na bazie wyspecjalizowanych spółek Grupy, negatywne zmiany kursów walut UAH/PLN i PLN/EUR, ryzyka podatkowe: • ryzyko negatywnego rozstrzygnięcia przed NSA postępowania dot. zwrotu podatku VAT w spółce Logistics sp. z o.o.(wg Spółki, zasadność wnioskowanego przez Logistics sp. z o.o. zwrotu podatku VAT jest poparta szeregiem orzeczeń Trybunału Sprawiedliwości UE) - na dzień bilansowy należność z tytułu VAT będąca przedmiotem postępowania wynosi 9 778 tys. zł, • ryzyko powstania dodatkowego zobowiązania spółki Logistics sp. z o.o. do zwrotu odliczonego podatku VAT w kwocie 5 480 tys. zł, w sytuacji wydania wykonalnej decyzji w związku z kolejną kontrolą VAT w spółce za okres 07-09.2010 roku. 7 PROCES WALORYZACJI KONTRAKTÓW – STAN NA Q3 2015 28 sierpnia 2015 roku nowelizacja USTAWY PRAWO ZAMÓWIEŃ PUBLICZNYCH (PZP) (PZP) i USTAWY O SYSTEMIE UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH, działania negocjacyjne w zakresie waloryzacji cen za usługi w związku z planowanym, istotnym wzrostem kosztów pracy po 1 stycznia 2016 roku, tj. po zmianie wysokości składek na ZUS płaconych przez przedsiębiorców od umów cywilnoprawnych do wysokości minimalnego wynagrodzenia, które w roku 2016 wyniesie 1 850 zł, nowelizacja USTAW pozwoliła na wypowiadanie umów z trzymiesięcznym okresem ich wypowiedzenia, nie później niż na dzień 31 grudnia 2015 roku - nowe prawo umożliwiło renegocjację kontraktów długoterminowych w momencie ogłoszenia przepisów zmieniających koszty wykonywania zamówienia, wypowiedzenie kontraktu = utrata kontraktu – dokonane wypowiedzenia stanowiły dla Klientów formalne rozpoczęcie procesu negocjacji, oszacowanie skutków ekonomicznych procesu i jego wpływu na wyniki Grupy w 2016 roku, będzie możliwe nie wcześniej niż w grudniu 2015 roku. 8 GRUPA IMPEL – PRZEWAGI KONKURENCYJNE, KONKURENCYJNE, CELE STRATEGICZNE PRZEWAGI KONKURENCYJNE: KONKURENCYJNE: know – how i doświadczenie wynikające z pozycji lidera outsourcingu, obecnego na rynku od 25 lat, umożliwiamy Klientom obniżanie kosztów poprzez przejmowanie do wykonania szerokiego spektrum procesów biznesowych i pomocniczych, sprawność organizacyjna umożliwiająca szybkie dostosowywanie się do zmieniających się warunków legislacyjnych, skuteczny cross-selling w ramach Jednostek Biznesowych. CELE STRATEGICZNE 20142014-2017: 2017: wzrost rentowności biznesu poprzez wdrożenie nowej strategii sprzedaży i realizacji usług, zwiększanie udziału przychodów z działalności zagranicznej w przychodach Grupy, wzmacnianie przewagi konkurencyjnej Grupy poprzez wdrażanie innowacyjnych produktów wspartych nowoczesną technologią, systematyczne zwiększanie synergii pomiędzy Jednostkami Biznesowymi Grupy, wdrożenie usług offshore outsourcing. 9 SEGMENTY – UDZIAŁ W RYNKU 2014* UPC TON Impel ISS Facility Grupa Ever 18,5% 3,4% CAT SPIE Dalkia 9,0% 2,4% Eurest 2,1% Impel Clar System Sodexo 2,6% 3,0% 2,3% 1,5% Impel Dozorbud Cofely 1,2% LOG 2,0% 1,3% REN + PR Lyreco 7,0% Brendesen Berendsen BEZP 8,0% Konsalnet** 10,8% Solid Merida 4,0% CWS Boco 10,7% 7,0% Impel Henry Kruse 3,0% Impel 3,0% Securitas Impel 1,0% UPC – usługi porządkowo – czystościowe; TON – usługi technicznej obsługa i nieruchomości; CAT – usługi w zakresie przygotowywania i dostarczania żywności; Bardush 6,9% 1,0% Juwentus LOG - usługi z zakresu logistyki dostaw, zakupów oraz obsługi klienta; REN+PR – usługi rentalu (wynajmu i serwisu) odzieży i bielizny płaskiej oraz pralnictwa; BEZP – usługi fizycznej i technicznej ochrony mienia 3,5% 2,9% * Wg danych MarketCo Sp. z o.o.. ** Przychody Konsalnet po konsolidacji z G4S 10 GRUPA IMPEL – STRUKTURA, POTENCJAŁ Struktura Grupy Impel Impel Facility Management 34 spółki Bezpieczeństwo 14 spółek Potencjał w Facility Management utrzymanie w czystości PONAD 17 MLN M2 sprzątanie 15000 OBIEKTÓW realizacja usług dla wszystkich BRANŻ RYNKU usługi technicznego utrzymania nieruchomości 24H NA DOBĘ obsługa ponad 2300 PLACÓWEK BANKOWYCH usługi dla 200 PLACÓWEK SŁUŻBY ZDROWIA Potencjał w zapewnieniu dostaw dostawa 200 000 SZTUK odzieży w ciągu miesiąca sprzedaż i dowóz produkty do ponad 4 000 OBIEKTÓW miesięcznie w całej Polsce centrum logistyczne to 2 200 M2 powierzchni magazynowej. przygotowywanie ponad 40 000 POSIŁKÓW dziennie pranie ponad 1 000 TON bielizny miesięcznie dostarczanie pracowników, będąc 7. pod względem wielkości agencją pracy, wśród 3 000 firm konkurencyjnych *ranking miesięcznika „Bank” – lista 24 największych banków Spółki pozostałe 20 spółek Potencjał w Bezpieczeństwie obsługa 73% banków* komercyjnych w Polsce korzystających z obsługi gotówki obsługa CO 5 BANKOMATU W POLSCE Alarmowe Centrum Odbiorcze obsługuje miesięcznie 3 MLN SYGNAŁÓW 19 000 pracowników ochrony 15 000 reakcji Grup Interwencyjnych w ciągu miesiąca Potencjał w obsłudze procesów biznesowych obsługa blisko 85 000 osób w ramach kadr i płac miesięcznie ponad 200 000 dokumentów księgowych, rocznie rozliczanych blisko 25 000 delegacji 350 osobowy zespół specjalistów z zakresu rachunkowości, HR i podatków w sieci 15 oddziałów firmy obsługujemy miesięcznie 5 000 zgłoszeń serwisowych w IT 11 GRUPA IMPEL – ZARZĄD, ZARZĄD, AKCJONARIAT Skład Zarządu Impel S.A. GRZEGORZ DZIK – Prezes Zarządu WOJCIECH REMBIKOWSKI – Wiceprezes Zarządu ds. finansowych DANUTA CZAJKA – Wiceprezes Zarządu ds. rozwoju Akcjonariat Nutit a.s.* + Grzegorz Dzik 22,95% 38,78% 11,71% Trade Bridge Czechy a.s.** + Józef Biegaj OFE PZU Złota Jesień 26,56% * Grzegorz Dzik jest osobą dominującą wobec Nutit a.s. ** Józef Biegaj jest osobą dominującą wobec Trade Bridge Czechy a.s. Pozostali akcjonariusze 12 dziękujemy