Harmonogram zajęć z zakresu „Rekrutacja i zarządzanie zasobami

Projekt „Sprawny urząd siłą samorządu lokalnego”
jest współfinansowany ze środków Unii Europejskiej
w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
4
5
HARMONOGRAM ZAJĘĆ
z zakresu „Rekrutacja i zarządzanie zasobami ludzkimi”
Data
Czas
realizacji
08.30-09.00
Liczba godz.
dydakt.
09.00-10.30
2
2
Piotr
DYŻAKOWSKI
3. Motywowanie i ocenianie pracowników.
4. Rekrutacja i selekcja.
Piotr
DYŻAKOWSKI
Przerwa obiadowa
18.01.2012r.
19.01.2012r.
2
14.15-14.30
14.30-16.00
1. Zarządzanie zasobami ludzkimi w organizacji.
2. Komunikacja i rozwiązywanie konfliktów.
Przerwa kawowa
12.15-12.45
12.45-14.15
Prowadzący
zajęcia
Rejestracja uczestników/uczestniczek,
kawa/herbata
10.30-10.45
10.45-12.15
Tematyka zajęć
5. Outplacement jako forma restrukturyzacji w
firmie – kryteria doboru pracowników do zwolnieo,
komunikacja procesu w firmie, działania osłonowe
(szkolenia, pomoc psychologiczna, współpraca z
PUP).
Piotr
DYŻAKOWSKI
Przerwa kawowa
2
6. Zarządzanie karierą.
7. Ewentualne pytania.
Związek Stowarzyszeń „Kurpsie Razem”
ul. Plac Wolności 60, p. II, pok. nr 28, 07-430 Myszyniec, tel.0-517 479-418,
e-mail: [email protected], www.kurpsierazem.eu
Piotr
DYŻAKOWSKI