Informacje o firmie Softway

PROPOZYCJA WSPÓŁPRACY
SOFTWAY
Softway Anna Kupisz-Cichosz
[email protected]
www.softway.com.pl
+48 881 244 679
Szanowni Państwo,
Mamy przyjemność przedstawić Państwu propozycję współpracy z naszą firmą.
Poniżej znajdą Państwo:
informacje o firmie Softway,
propozycja Softway dla Państwa,
wybrane opinie naszych klientów,
opis metody pracy/usług
przykładową tematykę szkoleń/konsultacji indywidualnych,
dane kontaktowe.
Softway Anna Kupisz-Cichosz
[email protected]
www.softway.com.pl
+48 881 244 679
Informacje o firmie Softway
Naszym celem jest wspieranie ludzi oraz organizacji w wyzwalaniu potencjału niezbędnego
do osiągnięcia
sukcesu.
Dlatego
zajmujemy
się
kształtowaniem,
rozwojem
lub doskonaleniem umiejętności miękkich oraz zwiększaniem zdolności klientów
do przyjmowania różnych perspektyw. Ponadto ważne jest dla nas rozwijanie empatii
i samoświadomości w wyniku czego nasi klienci zaczynają lepiej rozumieć własne emocje,
myśli i działania oraz ludzi i sytuacje wokół nich. Nie pracujmy nad „poprawianiem”
klientów, ale nad tym by mogli wykorzystywać w pełni swój potencjał.
W
związku z
tym,
proponujemy
usługi,
dzięki
którym
Państwa
pracownicy
i współpracownicy będą mogli rozwijać swoje umiejętności, a Państwa organizacja będzie
mogła skuteczniej realizować założone cele.
W naszej pracy edukacyjno-doradczej czerpiemy z najnowszych trendów w praktyce
zarządzania, które uwzględniają konieczność ciągłego uczenia się oraz doskonalenia.
Stawiamy duży nacisk na indywidualne podejście do każdego klienta, z którym mamy
przyjemność pracować. Projektując autorskie programy, dostosowujemy je do aktualnej
sytuacji Państwa organizacji oraz do konkretnych potrzeb. Ponadto umożliwiamy uczenie
się w oparciu o praktykę oraz analizę doświadczeń.
Softway Anna Kupisz-Cichosz
[email protected]
www.softway.com.pl
+48 881 244 679
Propozycja SOFTWAY
Proponujemy Państwu przeprowadzenie bezpłatnej analizy potrzeb rozwojowych
organizacji oraz wybranej grupy (działu, zespołu). Efektem wstępnych analiz jest
bezpłatny, indywidualny Raport rozwojowy. Wskazuje on w jakich obszarach i jakie
umiejętności warto kształcić lub doskonalić u pracowników tak, aby efektywnie realizowali
swoje zadania w zgodzie ze strategią organizacji. Ponadto rzetelnie opisuje możliwe
sposoby rozwoju pożądanych umiejętności, bez rekomendowania konkretnych szkoleń lub
firm szkoleniowych.
Po otrzymaniu raportu rozwojowego to do Państwa należy decyzja, czy inwestować
w organizację poprzez rozwój pracowników, jaką metodę rozwoju wybrać i kiedy
rozpocząć program rozwojowy, czy kontynuować współpracę z Softway.
Jeśli zdecydujecie się Państwo na dalszą współpracę z Softway przekonacie się Państwo, że:
potrafimy
zaprojektować
szkolenie
lub
konsultacje
indywidualne
idealnie
dostosowane do Państwa potrzeb,
nasze szkolenia są interaktywne z dużą liczbą realnych przykładów,
nasi trenerzy i coachowie są ekspertami z wieloletnim praktycznym doświadczeniem,
nasze usługi są wysokiej jakości, na poziomie liderów rynku usług szkoleniowych,
cena naszych szkoleń jest bardzo atrakcyjna, co jest możliwe dzięki efektywnemu
zarządzaniu naszą organizacją.
Jeśli nie, raport z analizy pomoże Państwu zaplanować działania mające na celu
zwiększenie kompetencji pracowników.
Softway Anna Kupisz-Cichosz
[email protected]
www.softway.com.pl
+48 881 244 679
Wybrane opinie naszych klientów
Rekomenduję udział w szkoleniu "Negocjacje - sztuka czy rzemiosło" zarówno wszystkim
artystom, jak i rzemieślnikom biznesu. Jakość zajęć prowadzonych przez Softway jest
porównywalna z jakością podobnych szkoleń organizowanych przez największe na rynku
firmy doradcze natomiast cena jest zdecydowanie niższa. To "value for money". Jestem
bardzo zadowolony z udziału w warsztacie Softway - znacząco poszerzyłem swoje
umiejętności w tym obszarze i usystematyzowałem dotychczasową wiedzę. Warto zwrócić
uwagę na dużą ilość praktycznych przykładów i ćwiczeń poprowadzonych bardzo
efektywnie. W ich trakcie można m.in. zastosować w praktyce "bezpieczniki" oraz "dolną
linię", przekonać się, że "stanowiska są nienegocjowalne a negocjuje się interesy",
"spróbować "podgrzać kanał" i "sprawdzić mandat". A na koniec uzyskać indywidualny
feedback, bardzo pomocny w pracy nad samym sobą. Polecam!
Krzysztof Wróbel, Chief Financial Officer Rohlig Suus Logistics S.A.
Szkolenie z negocjacji Pani Anny Kupisz-Cichosz łączy w sobie profesjonalizm, dużą
dawkę podstawowej i niezbędnej wiedzy oraz bezpośrednie, personalne podejście
do uczestników. Szkolenie pozwala zrozumieć, że w ciągu każdego dnia zdarzają
się sytuacje negocjacyjne,
które
dają
szansę
na
osiągnięcie
nie
tylko
swoich,
ale i wspólnych celów. Często nie dostrzegamy tych okazji. W mojej pracy mam częstą
możliwość prowadzenia negocjacji. Przeprowadzone ćwiczenia dały mi wiele narzędzi
i wskazówek, jak prowadzić rozmowy w taki sposób,by dobrze określić cele swoje i moich
rozmówców oraz by obie strony wychodziły z poczuciem wygranej. Już zacząłem
je z powodzeniem stosować. Dlatego też szkolenie z negocjacji Pani Anny Kupisz-Cichosz
mogę polecić
Softway Anna Kupisz-Cichosz
[email protected]
www.softway.com.pl
+48 881 244 679
wszystkim, którzy chcą doskonalić swe umiejętności komunikacji i skuteczności w osiąganiu
satysfakcjonujących porozumień.
Grzegorz Skoczek, Prezes Zarządu IT CONNECT Sp. z o.o.
Coaching z Anią był niesamowitą przygodą w moim życiu, podczas której na nowo
odkryłam swoje wartości oraz zasady, według których chcę żyć. Jej trafne spostrzeżenia,
podsumowania oraz wydawałoby się proste, krótkie pytania sprawiły, że zaczęłam widzieć
to czego wcześniej nie dostrzegałam.
Dzięki atmosferze pełnej akceptacji, zrozumienia, oraz szacunku jaką Ania buduje, mogłam
poczuć się bezpiecznie i rozwinąć skrzydła. Rozwiązania, które wydawały się być
niemożliwe, okazały się leżeć w zasięgu ręki. A najważniejsze jest to, że owych rozwiązań
Ania nie narzucała, nie podawała na talerzu lecz wspierała mnie w moich poszukiwaniach,
wychodząc z założenia, że ja sama wiem co w rzeczywistości jest dla mnie najkorzystniejsze
– muszę jedynie mieć odwagę to dostrzec.
Jeśli celem ludzi decydujących się na coaching jest „poprawa jakości swojego życia”, to ja
ten cel zrealizowałam w 100%.
Anna (referencje źródłowe Klientki przedstawiamy na życzenie)
Softway Anna Kupisz-Cichosz
[email protected]
www.softway.com.pl
+48 881 244 679
Opis metody pracy/usług
Naszą pracę rozpoczynamy od precyzyjnej analizy potrzeb organizacji wynikającą z jej
misji, wizji, kultury organizacyjnej, strategii oraz założonych celów. Następnie
wzbogacamy ją o analizę potrzeb wybranej przez Państwa grupy szkoleniowej (np. zespołu,
działu, pionu), dla której planowane są działania edukacyjne. Na tej podstawie uzyskujemy
odpowiedź na pytanie „w jakich obszarach warto doskonalić lub kształcić kompetencje oraz
umiejętności miękkie ludzi, aby:
organizacja mogła się rozwijać zgodnie z założoną strategią działania, misją, wizją,
kulturą organizacyjną
uzyskać efekt skali/synergii oraz sprawić, by pracownicy skutecznie realizowali cele
przed nimi postawione”
Dużą wagę przykładamy do dokładnego przeanalizowania potrzeb klienta oraz określenia
celów
tak,
by
dzięki
zaproponowanym
szkoleniom/warsztatom,
konsultacjom
indywidualnym lub coachingowi klient mógł uzyskać zamierzony efekt oraz największą
wartość dodaną.
Rezultatem badania potrzeb jest raport, na podstawie którego można zaplanować działania
edukacyjne, nastawione na kształtowanie lub rozwijanie kompetencji oraz umiejętności
radzenia sobie z nowymi lub trudnymi sytuacjami.
Softway Anna Kupisz-Cichosz
[email protected]
www.softway.com.pl
+48 881 244 679
Wszystkie szkolenia realizowane są w formie interaktywnych warsztatów, podczas których
uczestnicy mają okazję uczyć się przez doświadczenie pracując nad rozwiązaniami
rzeczywistych
problemów.
Tworzymy
sytuacje
edukacyjne
sprzyjające
uczeniu
się zespołowemu, dzięki któremu uczestnicy mogą przekonać się o potencjale jaki grupa
posiada oraz możliwościach jakie daje efekt synergii. Szkolenia prowadzimy więc według
metody współuczestniczącej (minimalizując tradycyjne sposoby przekazywania wiedzy)
z wykorzystaniem procesów grupowych wspomagając się interaktywnymi mini wykładami,
prezentacjami oraz materiałami dla uczestników.
Najpopularniejsze narzędzia, jakimi posługujemy się w trakcie szkoleń to dyskusje,
ćwiczenia w grupach, w małych zespołach, gry symulacyjne, studia przypadków, drama
(odgrywane scenki), jak również ćwiczenia polegające na samodzielnej pracy. Proponujemy
również testy psychologiczne i autodiagnostyczne, na podstawie których uczestnicy
uzyskują większą samoświadomość.
Nasze materiały poszkoleniowe tworzone są w oparciu o najlepsze praktyki, najnowsze
trendy, badania oraz informacje z dziedziny, której dotyczy szkolenie.
Szkolenie kończymy anonimową ankietą. Na jej podstawie przygotowujemy raport
ewaluacyjny zawierający ocenę efektywności szkolenia.
Po szkoleniu pozostajemy do dyspozycji uczestników odpowiadając na wszelkie dodatkowe
pytania oraz udzielając pomocy przy implementacji efektów szkolenia. Na Państwa
życzenie oferujemy również możliwość odbycia indywidualnych spotkań konsultacyjnych
z poszczególnymi uczestnikami szkolenia.
Softway Anna Kupisz-Cichosz
[email protected]
www.softway.com.pl
+48 881 244 679
Dla kadry zarządzającej preferującej bezpośredni kontakt z trenerem, proponujemy udział
w konsultacjach indywidualnych mających charakter warsztatów 1:1. Konsultacje
indywidualne dają możliwość doskonalenia wybranej umiejętności z trenerem, którego
uwaga całkowicie skoncentrowana jest na potrzebach osoby, z którą pracuje (a nie
na potrzebach grupy).
Inną formą proponowanej przez nas pracy indywidualnej jest coaching. Bazujemy
na metodyce coachingowej Grupy TROP, której celem jest zwiększenie zdolności klienta
do przyjmowania różnych perspektyw oraz rozwinięcia empatii i samoświadomości.
Nie pracujemy nad „poprawianiem” klientów, ale nad tym by mogli wykorzystywać w pełni
swój potencjał. W związku z tym, zakładamy, że klient wie, co jest dla niego najlepsze,
dlatego nie potrzebuje zasypywania go pytaniami lub „naprawiania”. Potrzebuje natomiast
osoby (coach’a), która posługując się aktywnym słuchniem, parafrazami i innymi
narzędziami umożliwi klientowi uzyskanie większej świadomości na temat własnych,
mocnych stron i możliwości ich wzmacniania w rozwoju własnym oraz organizacji.
.
Softway Anna Kupisz-Cichosz
[email protected]
www.softway.com.pl
+48 881 244 679
Przykładowe tematy szkoleń zamkniętych/konsultacji indywidualnych
realizowanych przez Softway
Szkolenia zamknięte/konsultacje indywidualne dostosowujemy do potrzeb naszych
klientów. Poniżej przedstawiamy przykładowe tematy szkoleń/konsultacji indywidualnych:
Zarządzanie organizacją z wykorzystaniem elementów metodyki Lean,
Zarządzanie ludźmi w organizacji z wykorzystaniem elementów coachingu,
Zarządzanie zmianą/ludźmi w zmianie,
Zarządzanie konfliktem, czyli jak radzić sobie z trudnymi sytuacjami,
Sposoby motywowania pracowników/członków zespołów,
Efektywna współpraca zespołowa,
Komunikacja w zespole,
Kreatywność i innowacyjność w zespole,
Nawyki skutecznego działania,
Inteligencja emocjonalna
Negocjacje w biznesie (tematyka przykładów i ćwiczeń negocjacyjnych jest
dostosywana do konkretnej branży),
Zdolności przywódcze,
Techniki
kreatywnego
rozwiązywania
problemów
(problemy
do
ćwiczeń
dostosowywane są do klienta/branży, w której działa)
Wystąpienie publiczne i autoprezentacja,
Optymalny poziom stresu oraz metody relaksacji,
Budżetowanie czasem menadżera/pracowników
(spojrzenie na czas menadżera
przez pryzmat pieniądza)
Praktyczne miękkie aspekty zarządzania projektami/projektami w IT
Softway Anna Kupisz-Cichosz
[email protected]
www.softway.com.pl
+48 881 244 679
Powyższa lista nie jest listą zamkniętą i ma na celu pokazanie przykładowego zakresu
tematycznego. Aby zapewnić najwyższą możliwą jakość naszych usług, szkolenia
zamknięte/konsultacje indywidualne, które oferujemy są bezpośrednim efektem analizy
potrzeb klienta tj. innymi słowy, robimy to, co generuje najwyższą wartość dodaną. Dlatego
dokładną listę szkoleń/tematów konsultacji jesteśmy w stanie przedstawić dopiero
po zakończeniu etapu analizy potrzeb.
Dane kontaktowe
Jeżeli są państwo zainteresowani współpracą bardzo prosimy o kontakt mailowy
([email protected] , [email protected])
lub telefoniczny (+48 881 244 679).
Bardzo dziękujemy za zapoznanie się z naszą ofertą.
Softway Anna Kupisz-Cichosz
[email protected]
www.softway.com.pl
+48 881 244 679